Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 6
к Положению о резерве
управленческих кадров
Ненецкого автономного округа
Сведения
к Единой форме учета резерва управленческих кадров
N п/п |
Семейное положение(1) |
Общее время проживания в НАО, лет(2) |
Дополнительное образование, курсы, повышение квалификации(3) |
Служба в вооруженных силах, органах безопасности и правопорядка(4) |
Место работы: должность на дату заполнения сведений |
Опыт руководящей работы (в том числе в бизнесе), лет(5) |
Работа на выборных должностях |
Участие в работе коллегиальных, совещательных органов, членство в общественных организациях(6) |
Проектная деятельность (руководящая, координирующая)(7) |
Дополнительная информация(8) |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
"__" ______________ 20__ г.
___________________________________
(фамилия, имя, отчество резервиста)
____________________
(подпись)
____________________________
(1) Сведения о состоянии в браке (статус): никогда не состоял(а) в
браке, состою в зарегистрированном браке, состою в незарегистрированном
браке, вдовец (вдова), разведен(а); сведения о наличии детей:
количество, пол.
(2) Суммарное количество полных лет проживания на территории
Ненецкого автономного округа.
(3) Информация о прохождении курсов повышения квалификации, о
стажировках, приобретении дополнительного образования: период
прохождения, продолжительность, наименование образовательного учреждения
и учебной программы.
(4) Период прохождения службы, вид службы, должность/звание.
(5) Суммарный опыт руководящей работы, в том числе опыт
предпринимательской деятельности и работы в коммерческих организациях
(стаж руководящей работы (всего лет), периоды работы в каждой должности
по каждой управленческой позиции в формате 00.00.0000.
(6) Формы социальной и профессиональной активности лица в качестве
участника резерва управленческих кадров (мероприятия, не относящиеся к
служебной деятельности резервиста) - работа в комиссиях, рабочих
группах, информация о членстве в общественных организациях.
(7) Деятельность резервиста в качестве инициатора, руководителя,
координатора при реализации социально и экономически значимых проектов
регионального (федерального) и местного уровней (в том числе не
связанная с участием в резерве).
(8) Дополнительная информация (классный чин, наличие государственных
наград и официальных благодарностей/почетных грамот, общественная
деятельность и т.п.).
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.