Глава 6. Оплата труда заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения (п.п. 37-41)

Глава 6. Оплата труда заместителя руководителя, главного бухгалтера учреждения

37. Заработная плата заместителя руководителя, главного бухгалтера Учреждения состоит из должностного оклада, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

38. Размеры должностных окладов заместителя руководителя, главного бухгалтера Учреждения определяются на 10 - 30% ниже должностного оклада руководителя Учреждения и устанавливаются в размерах согласно Приложению N 1 к настоящему Положению.

39. С учетом условий труда заместителю руководителя, главному бухгалтеру Учреждения устанавливаются выплаты компенсационного характера, предусмотренные главой 3 настоящего Положения.

40. Заместителю руководителя, главному бухгалтеру Учреждения устанавливаются выплаты стимулирующего характера, предусмотренные главой 4 настоящего Положения.

41. Размеры и условия осуществления выплат стимулирующего характера заместителю руководителя, главному бухгалтеру Учреждения определяются в соответствии с правовым актом комитета экономики администрации города Иркутска, определяющим критерии и целевые показатели эффективности деятельности Учреждения и работы заместителя руководителя и главного бухгалтера Учреждения и порядок их применения для установления выплат стимулирующего характера.

Решение об условиях и размерах снижения выплат стимулирующего характера заместителю руководителя, главному бухгалтеру Учреждения принимается руководителем Учреждения по согласованию с комитетом экономики администрации города Иркутска в соответствии с правовым актом, предусмотренным абзацем первым настоящего пункта.