Раздел I. Общие положения (п.п. 1-6)

Раздел I. Общие положения

1. Настоящее Положение о порядке предоставления единовременной денежной выплаты молодым специалистам из числа работников муниципальных учреждений культуры города Иркутска (далее - Положение) определяет порядок предоставления из бюджета города Иркутска дополнительной меры социальной поддержки в виде единовременной денежной выплаты молодым специалистам, работающим в муниципальных учреждениях культуры города Иркутска (далее соответственно - выплата, МУК города Иркутска).

2. Выплата предоставляется однократно молодым специалистам из числа работников МУК города Иркутска (далее - молодые специалисты) не ранее, чем по истечении трех месяцев с даты начала работы в МУК города Иркутска, при наличии в совокупности следующих условий:

1) возраст молодого специалиста составляет до 30 лет включительно на дату подачи заявления о предоставлении выплаты;

2) молодые специалисты окончили профессиональную образовательную организацию либо образовательную организацию высшего образования независимо от формы обучения (далее - образовательная организация) по специальности, необходимой для работы на соответствующей должности в МУК города Иркутска;

3) в год выпуска из образовательной организации молодые специалисты являлись работниками МУК города Иркутска либо поступили на работу в МУК города Иркутска и до работы в МУК города Иркутска трудового стажа не имели;

4) молодые специалисты поступили на работу в МУК города Иркутска с 01.07.2015 г. или позднее;

5) молодые специалисты работают в МУК города Иркутска по трудовому договору на должностях, определенных приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 30.03.2011 г. N 251н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел "Квалификационные характеристики должностей работников культуры, искусства и кинематографии";

6) молодые специалисты работают в МУК города Иркутска не на условиях совместительства.

Выплата предоставляется в случае, если молодые специалисты не имеют права на данную меру социальной поддержки в соответствии с законодательством Российской Федерации и (или) законодательством Иркутской области.

3. Выплата предоставляется в размере 50 000 рублей молодым специалистам, взявшим на себя обязательство отработать в МУК города Иркутска не менее трех лет со дня предоставления ему выплаты.

4. Предоставление выплаты является публичным обязательством муниципального образования город Иркутск перед физическим лицом, подлежащим исполнению в денежной форме (далее - публичное обязательство).

5. Уполномоченным структурным подразделением администрации города Иркутска, осуществляющим формирование, финансовое обеспечение осуществления полномочий по исполнению публичного обязательства, а также осуществляющим назначение выплаты, является управление культуры комитета по социальной политике и культуре администрации города Иркутска (далее - уполномоченный орган).

6. Исполнение публичного обязательства осуществляет уполномоченный орган или МУК города Иркутска, в случае передачи ему полномочий по исполнению публичного обязательства в соответствии с Порядком осуществления муниципальными бюджетными и автономными учреждениями города Иркутска полномочий органа местного самоуправления по исполнению публичных обязательств перед физическим лицом, подлежащих исполнению в денежной форме, и финансового обеспечения их осуществления, утвержденным постановлением администрации города Иркутска от 08.12.2010 г. N 031-06-3023/10.