Распоряжение Правительства Иркутской области
от 13 октября 2017 г. N 542-рп
"Об утверждении государственной региональной программы Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы"
В целях реализации государственной программы Российской Федерации "Содействие занятости населения", утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 15 апреля 2014 года N 298, во исполнение пункта 1 перечня поручений Президента Российской Федерации от 28 мая 2015 года N Пр-1067, руководствуясь частью 4 статьи 66, статьей 67 Устава Иркутской области:
1. Утвердить государственную региональную программу Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы (прилагается).
2. Настоящее распоряжение подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете "Областная".
Первый заместитель Губернатора Иркутской области - |
Р.Н.Болотов |
Утверждена
распоряжением Правительства Иркутской области
от 13 октября 2017 года N 542-рп
Государственная региональная программа Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы
Паспорт государственной региональной программы Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы
Наименование государственной региональной программы |
Государственная региональная программа Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы (далее - Программа) |
Ответственный исполнитель Программы |
Министерство труда и занятости Иркутской области (далее - Министерство) |
Цель Программы |
Повышение уровня занятости инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет (далее - инвалиды молодого возраста) в Иркутской области |
Целевые показатели Программы с указанием плановых значений по годам ее реализации |
1. Доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста: 2017 год - 23%; 2018 год - 23,1%; 2019 год - 23,2%; 2020 год - 23,3%. 2. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования: 2017 год - 45%; 2018 год - 46%; 2019 год - 47%; 2020 год - 48%. 3. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования: 2017 год - 54%; 2018 год - 55%; 2019 год - 56%; 2020 год - 57%. 4. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования: 2017 год - 59%; 2018 год - 60%; 2019 год - 61%; 2020 год - 62%. 5. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования: 2017 год - 39%; 2018 год - 40%; 2019 год - 41%; 2020 год - 42%. 6. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования: 2017 год - 44%; 2018 год - 45%; 2019 год - 46%; 2020 год - 47%. 7. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования: 2017 год - 47%; 2018 год - 48%; 2019 год - 49%; 2020 год - 50%. 8. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после прохождения профессионального обучения: 2017 год - 30%; 2018 год - 31%; 2019 год - 32%; 2020 год - 33%. 9. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения: 2017 год - 35%; 2018 год - 36%; 2019 год - 37%; 2020 год - 38%. 10. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения: 2017 год - 39%; 2018 год - 40%; 2019 год - 41%; 2020 год - 42%. 11. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программам (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки): 2017 год - 59%; 2018 год - 60%; 2019 год - 61%; 2020 год - 62%. 12. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программам (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки): 2017 год - 62%; 2018 год - 63%; 2019 год - 64%; 2020 год - 65% |
Срок реализации Программы |
2017 - 2020 годы |
Объемы и источники финансирования Программы с разбивкой по годам ее реализации и указанием источников финансирования |
Финансирование мероприятий, включенных в Программу, осуществляется за счет бюджетных ассигнований из областного бюджета. Общий объем финансирования Программы, всего 914,0 тыс. рублей, в том числе по годам реализации Программы: 2017 год - 228,5 тыс. рублей; 2018 год - 228,5 тыс. рублей; 2019 год - 228,5 тыс. рублей; 2020 год - 228,5 тыс. рублей |
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы |
1. Доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста по состоянию на конец 2020 года - 23,3%. 2. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, по состоянию на конец 2020 года - 48%. 3. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, по состоянию на конец 2020 года - 57%. 4. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования, по состоянию на конец 2020 года - 62%. 5. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, по состоянию на конец 2020 года - 42%. 6. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, по состоянию на конец 2020 года - 47%. 7. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, по состоянию на конец 2020 года - 50%. 8. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после прохождения профессионального обучения, по состоянию на конец 2020 года - 33%. 9. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения, по состоянию на конец 2020 года - 38%. 10. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения, по состоянию на конец 2020 года - 42%. 11. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программам (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки), по состоянию на конец 2020 года - 62%. 12. Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программам (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки), по состоянию на конец 2020 года - 65% |
I. Общая характеристика сферы реализации программы
Программа разработана в соответствии с перечнем поручений Президента Российской Федерации от 28 мая 2015 года N Пр-1067 по итогам заседания Комиссии при Президенте Российской Федерации по мониторингу достижения целевых показателей социально-экономического развития Российской Федерации, определенных Президентом Российской Федерации, 7 мая 2015 года.
В соответствии с Конвенцией о правах инвалидов, ратифицированной Российской Федерацией в 2012 году, инвалидам должна быть оказана помощь в поиске, получении, сохранении и возобновлении работы, обеспечении разумного приспособления рабочего места с учетом их индивидуальных потребностей. Помощь в трудоустройстве в силу имеющихся у инвалидов ограничений жизнедеятельности должна быть индивидуализированной и предоставляться конкретным лицам.
По данным государственного учреждения - Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Иркутской области численность инвалидов в трудоспособном возрасте по состоянию на начало июня 2017 года в Иркутской области составила 83,0 тыс. человек, из них работает 18,4 тыс. человек. Удельный вес работающих инвалидов трудоспособного возраста в общей численности инвалидов трудоспособного возраста - 22%.
В областные государственные казенные учреждения Центры занятости населения городов и районов Иркутской области (далее - Центры занятости населения) в 2016 году обратились 3,8 тыс. инвалидов, из них трудоустроены при содействии Центров занятости населения - 1,0 тыс. человек.
Уровень трудоустройства инвалидов, обратившихся в Центры занятости населения за содействием в поиске подходящей работы в 2016 году, составил 27%.
Численность инвалидов молодого возраста в Иркутской области составляет 27,9 тыс. человек, из них имеют место работы 4,9 тыс. человек, или 17,6%, что ниже общего уровня трудоустройства инвалидов в Иркутской области.
Ежегодно в Иркутской области проводится мониторинг потребности незанятых инвалидов трудоспособного возраста в трудоустройстве, открытии собственного дела. В данном опросе участвует порядка 1,5 тыс. инвалидов. Результаты мониторинга свидетельствуют о высокой потребности в трудоустройстве среди незанятых инвалидов трудоспособного возраста - более 60% опрошенных нуждаются в трудоустройстве.
В целях создания условий для повышения уровня занятости инвалидов ежемесячно формируется база данных о свободных рабочих местах, в том числе квотируемых, подходящих для трудоустройства инвалидов. Межведомственное взаимодействие и адресная работа с работодателями, направленная на стимулирование роста числа квотируемых рабочих мест для инвалидов, позволила заполнить 4,5 тыс. квотируемых рабочих мест. Всего на квотируемых рабочих местах в Иркутской области занято около 6% от общей численности инвалидов трудоспособного возраста.
На постоянном контроле находится работа по обеспечению доступной среды для инвалидов в Центрах занятости населения, закреплена возможность предоставления государственных услуг по месту жительства или в дистанционном режиме.
Инвалиды молодого возраста - выпускники образовательных организаций испытывают особые трудности в поиске работы из-за отсутствия опыта, необходимости в сопровождении при их трудоустройстве, адаптации на рабочем месте с привлечением наставников.
Обеспечение занятости инвалидов молодого возраста - одна из важнейших совместных задач исполнительных органов государственной власти Иркутской области, образовательных организаций, работодателей и самих инвалидов в Иркутской области.
Приобретение первых трудовых навыков, адаптация на рабочем месте существенно повысит конкурентоспособность инвалида на рынке труда в будущем, расширит возможности его трудоустройства и закрепления на постоянном рабочем месте.
В связи с вышеизложенным возникает необходимость реализации системы мероприятий, направленных на повышение уровня занятости инвалидов молодого возраста путем сопровождения их при трудоустройстве, и разработки мероприятий информационно-консультационного обеспечения в сфере сопровождаемого содействия занятости инвалидов молодого возраста.
II. Цель, целевые показатели программы, сроки и этапы ее реализации, ожидаемые конечные результаты реализации программы
Целью Программы является повышение уровня занятости инвалидов молодого возраста в Иркутской области.
Срок реализации Программы установлен на период 2017 - 2020 годов.
Целевые показатели Программы приведены в приложении 1 к настоящей Программе.
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы:
1) доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста, по состоянию на конец 2020 года - 23,3%;
2) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, по состоянию на конец 2020 года - 48%;
3) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования, по состоянию на конец 2020 года - 57%;
4) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования, по состоянию на конец 2020 года - 62%;
5) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, по состоянию на конец 2020 года - 42%;
6) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, по состоянию на конец 2020 года - 47%;
7) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования, по состоянию на конец 2020 года - 50%;
8) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после прохождения профессионального обучения, по состоянию на конец 2020 года - 33%;
9) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения, по состоянию на конец 2020 года - 38%;
10) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения, по состоянию на конец 2020 года - 42%;
11) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки), по состоянию на конец 2020 года - 62%;
12) доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки), по состоянию на конец 2020 года - 65%.
III. Финансовое обеспечение реализации программы
Финансовое обеспечение реализации Программы предусматривается за счет средств областного бюджета.
Финансирование осуществляется в рамках ведомственной целевой программы "Организация стажировок выпускников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, в целях приобретения ими опыта работы в Иркутской области" в 2014 - 2020 годах" государственной программы Иркутской области "Труд и занятость" на 2014 - 2020 годы, утвержденной постановлением Правительства Иркутской области от 24 октября 2013 года N 449-пп, в том числе за счет обеспечения деятельности министерства труда и занятости Иркутской области и подведомственных учреждений.
Объем финансирования Программы ежегодно уточняется при формировании областного бюджета на соответствующий финансовый год, исходя из возможностей бюджета и затрат, необходимых для реализации мероприятий Программы.
IV. Перечень мероприятий программы
В рамках реализации Программы планируется проведение следующих мероприятий:
1. Организация персонифицированного учета инвалидов молодого возраста, нуждающихся в трудоустройстве, из числа:
зарегистрированных в Центрах занятости населения в целях поиска подходящей работы инвалидов молодого возраста, в том числе признанных безработными в установленном порядке;
нуждающихся в трудоустройстве по результатам анкетирования инвалидов трудоспособного возраста, информация о которых размещена в программном комплексе "Витрина".
2. Организация с согласия инвалидов молодого возраста индивидуальной работы по их трудоустройству:
содействие в составлении и направлении резюме работодателям (как потенциальным, так и желающим взять на работу конкретного инвалида);
организация собеседований с работодателями;
участие специалистов Центров занятости населения в собеседованиях инвалидов молодого возраста и работодателей с целью возможного оказания психологической помощи инвалидам молодого возраста;
помощь в освоении доступного маршрута передвижения до места работы.
3. Организация профилирования инвалидов молодого возраста, обратившихся в Центры занятости населения, путем предоставления в установленном порядке инвалидам молодого возраста государственных услуг в сфере занятости населения по:
организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;
психологической поддержке безработных граждан;
организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования инвалидов молодого возраста, являющихся безработными, включая обучение в другой местности;
социальной адаптации безработных граждан на рынке труда.
4. Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест для инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста.
5. Консультирование работодателей, принимающих на работу инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста, по вопросам:
определения мероприятий по оснащению (оборудованию) специального рабочего места для трудоустройства инвалида;
оказания помощи в освоении инвалидами трудовых обязанностей и передвижении на территории работодателя;
содействия в организации наставничества (при необходимости), в том числе силами работодателя.
6. Осуществление информационного обеспечения в сфере реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве.
Перечень мероприятий Программы приведен в приложении 2 к настоящей Программе.
V. Управление реализацией программы и контроль за ходом ее исполнения
Министерство осуществляет управление реализацией Программы в целом, контроль за ходом ее исполнения, а также координацию деятельности Центров занятости населения по реализации мероприятий Программы, в том числе:
1) участвует в обсуждении вопросов, связанных с реализацией и финансированием мероприятий Программы;
2) разрабатывает перечень и ежегодно устанавливает (корректирует) плановые значения целевых показателей для мониторинга и ежегодной оценки эффективности реализации Программы;
3) ежегодно в установленном порядке готовит предложения по уточнению перечня мероприятий Программы на соответствующий финансовый год, предложения по реализации Программы, уточняет расходы по мероприятиям Программы;
4) организует размещение информации о реализации Программы.
VI. Эффективность и результативность реализации программы
Оценка эффективности реализации Программы определяется на основании сопоставления фактических значений целевых показателей с их плановыми значениями по формуле:
,
где:
- эффективность реализации Программы;
- фактическое значение показателя, достигнутое в ходе реализации Программы;
- плановое значение показателя, утвержденное Программой;
- количество показателей.
Ежегодная оценка эффективности реализации Программы осуществляется с целью уточнения степени эффективности реализации мероприятий Программы в следующем порядке:
1) степень эффективности реализации Программы признается высокой в случае, если значение эффективности реализации Программы не менее 0,9;
2) степень эффективности реализации Программы признается средней в случае, если значение эффективности реализации Программы не менее 0,8;
3) степень эффективности реализации Программы признается удовлетворительной в случае, если значение эффективности реализации Программы не менее 0,7.
В остальных случаях степень эффективности реализации Программы признается неудовлетворительной.
По результатам оценки эффективности реализации Программы может быть обоснована необходимость корректировки перечня мероприятий Программы, состава и количественных изменений целевых показателей, объемов финансирования Программы на очередной и последующие годы реализации.
Заместитель Председателя Правительства Иркутской области |
В.Ф.Вобликова |
Приложение 1
к государственной региональной программе
Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости
населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы
Целевые показатели государственной региональной программы Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы
N п/п |
Наименование показателя (индикатора) |
Единица измерения |
Значение целевого показателя |
|||
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
|||
1. |
Доля работающих в отчетном периоде инвалидов в общей численности инвалидов трудоспособного возраста |
% |
23 |
23,1 |
23,2 |
23,3 |
2. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования |
% |
45 |
46 |
47 |
48 |
3. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам высшего образования |
% |
54 |
55 |
56 |
57 |
4. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам высшего образования |
% |
59 |
60 |
61 |
62 |
5. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования |
% |
39 |
40 |
41 |
42 |
6. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования |
% |
44 |
45 |
46 |
47 |
7. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после получения образования по образовательным программам среднего профессионального образования |
% |
47 |
48 |
49 |
50 |
8. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после прохождения профессионального обучения |
% |
30 |
31 |
32 |
33 |
9. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после прохождения профессионального обучения |
% |
35 |
36 |
37 |
38 |
10. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу по прошествии 6 месяцев и более после прохождения профессионального обучения |
% |
39 |
40 |
41 |
42 |
11. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 3 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки) |
% |
59 |
60 |
61 |
62 |
12. |
Доля занятых инвалидов молодого возраста, нашедших работу в течение 6 месяцев после освоения дополнительных профессиональных программ (программ повышения квалификации и программ профессиональной переподготовки) |
% |
62 |
63 |
64 |
65 |
Приложение 2
к государственной региональной программе
Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста
при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости
населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы
Мероприятия государственной региональной программы Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве в рамках мероприятий по содействию занятости населения в Иркутской области" на 2017 - 2020 годы
N п/п |
Наименование мероприятия, источник финансирования |
Объем финансирования, тыс. рублей |
||||
2017 - 2020 годы, всего |
Объем финансирования, тыс. рублей |
|||||
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
|||
1. |
Организация персонифицированного учета инвалидов молодого возраста, нуждающихся в трудоустройстве, из числа: зарегистрированных в областных государственных казенных учреждениях Центрах занятости населения городов и районов Иркутской области (далее - Центры занятости населения) в целях поиска подходящей работы инвалидов молодого возраста, в том числе признанных безработными в установленном порядке; нуждающихся в трудоустройстве по результатам анкетирования инвалидов трудоспособного возраста, информация о которых размещена в программном комплексе "Витрина"* |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2. |
Организация с согласия инвалидов молодого возраста индивидуальной работы по их трудоустройству: содействие в составлении и направлении резюме работодателям (как потенциальным, так и желающим взять на работу конкретного инвалида); организация собеседований с работодателями; участие специалистов Центров занятости населения в собеседованиях инвалидов молодого возраста и работодателей с целью возможного оказания психологической помощи инвалидам молодого возраста; помощь в освоении доступного маршрута передвижения до места работы* |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
3. |
Организация профилирования инвалидов молодого возраста, обратившихся в Центры занятости населения, путем предоставления в установленном порядке инвалидам молодого возраста государственных услуг в сфере занятости населения по: организации профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования; психологической поддержке безработных граждан; организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан, включая обучение в другой местности; социальной адаптации безработных граждан на рынке труда* |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
4. |
Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест для инвалидов, в том числе инвалидов молодого возраста* |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
5. |
Консультирование работодателей, принимающих на работу инвалидов, по вопросам: |
914,0 |
228,5 |
228,5 |
228,5 |
228,5 |
5.1. |
Определения мероприятий по оснащению (оборудованию) специального рабочего места для трудоустройства инвалида |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
5.2. |
Оказания помощи в освоении инвалидами трудовых обязанностей и передвижении на территории работодателя* |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
5.3. |
Содействия в организации наставничества (при необходимости), в том числе силами работодателя |
914,0 |
228,5 |
228,5 |
228,5 |
228,5 |
6. |
Осуществление информационного обеспечения в сфере реализации мероприятий, направленных на сопровождение инвалидов молодого возраста при трудоустройстве* |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
* Финансирование мероприятий осуществляется в рамках обеспечения деятельности министерства труда и занятости Иркутской области и подведомственных учреждений.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Ответственным исполнителем программы является Министерство труда и занятости Иркутской области.
Целью программы является повышение уровня занятости инвалидов в возрасте от 18 до 44 лет в Иркутской области.
Общий объем финансирования программы составит 914,0 тыс.руб.
Распоряжение Правительства Иркутской области от 13 октября 2017 г. N 542-рп "Об утверждении государственной региональной программы Иркутской области "Сопровождение инвалидов молодого возраста при получении ими профессионального образования и содействие в последующем трудоустройстве в Иркутской области" на 2019 - 2024 годы"
Текст распоряжения опубликован в газете "Областная" от 23 октября 2017 г. N 119
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Распоряжение Правительства Иркутской области от 28 декабря 2023 г. N 900-рп
Изменения вступают в силу с 8 января 2024 г., за исключением
изменений в абзаце втором подпункта 3 пункта 1 названного распоряжения, который вступает в силу с 1 января 2024 г.
Распоряжение Правительства Иркутской области от 3 ноября 2022 г. N 603-рп
Изменения вступают в силу с 1 января 2023 г.
Распоряжение Правительства Иркутской области от 30 июля 2021 г. N 465-рп
Изменения вступают в силу с 30 июля 2021 г.
Распоряжение Правительства Иркутской области от 13 августа 2019 г. N 659-рп
Изменения вступают в силу с 13 августа 2019 г.
Распоряжение Правительства Иркутской области от 3 мая 2018 г. N 313-рп
Изменения вступают в силу с 3 мая 2018 г.