Постановление администрации г.Красноярска от 29 июня 2016 г. N 361 "О внесении изменений в постановление администрации города от 31.10.2013 N 603"

В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, руководствуясь ст. 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:

1. Внести в приложение 2 к постановлению администрации города от 31.10.2013 N 603 "Об утверждении Примерных положений об оплате труда работников муниципальных казенных учреждений - централизованных бухгалтерий учреждений образования районов в городе, муниципального казенного учреждения "Центр обеспечения безопасного функционирования учреждений отрасли "Образование" и муниципального бюджетного учреждения "Красноярский информационно-методический центр" следующие изменения:

1) пункт 6 дополнить абзацами следующего содержания:

"диспетчер автотранспорта;

заведующий хозяйством.";

2) таблицу пункта 10 изложить в следующей редакции:

"Квалификационные уровни	Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы, руб.
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
1-й квалификационный уровень: диспетчер	2 882
2-й квалификационный уровень: заведующий хозяйством	3 167
4-й квалификационный уровень: механик	4 411
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
1-й квалификационный уровень: юрисконсульт, инженер, инженер по охране труда	3 180
2-й квалификационный уровень: инженер II категории, юрисконсульт II категории	3 495
3-й квалификационный уровень: инженер I категории, юрисконсульт I категории	3 837"

3) таблицу подпункта 2 пункта 16 дополнить строками 3, 4 следующего содержания:

"3	Диспетчер автотранспорта	45
4	Заведующий хозяйством	45"

4) таблицу подпункта 3 пункта 24 дополнить строками 7, 8 следующего содержания:

"7	Диспетчер автотранспорта	275
8	Заведующий хозяйством	275"

5) таблицу пункта 27 дополнить строками 16, 17 следующего содержания:

"16. Заведующий хозяйством	ведение учета, обеспечение сохранности инвентаря и оборудования на складе	обоснованные зафиксированные замечания	отсутствие замечаний		3
	обеспечение содержания в исправном состоянии систем электроснабжения, пожарно-охранной сигнализации, телефонной связи, оргтехники	бесперебойная работа технических систем	отсутствие сбоев		2
	ресурсосбережение при выполнении работ, осуществление рационального использования материалов	экономия материальных средств; качественное и своевременное проведение инвентаризации имущества	наличие экономии		1
			отсутствие недостач и неустановленного оборудования		2
	отсутствие или оперативное устранение предписаний контролирующих или надзорных органов	замечания администрации учреждения, предписания надзорных или контролирующих органов, аварии	отсутствие замечаний, аварий; оперативное их устранение		2 3
	соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка	обоснованные зафиксированные замечания	отсутствие замечаний		3
	оперативность выполняемой работы	соблюдение установленных сроков выполнения работы	0 нарушений сроков		2
	всего				15
17. Диспетчер автотранспорта	ведение диспетчерского журнала	обоснованные зафиксированные замечания		отсутствие замечаний	5
	отсутствие или оперативное устранение предписаний контролирующих или надзорных органов	замечания администрации учреждения, предписания надзорных или контролирующих органов, аварии		отсутствие замечаний, аварий; оперативное их устранение	3 5
	соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка	обоснованные зафиксированные замечания		отсутствие замечаний	3
	оперативность выполняемой работы	соблюдение установленных сроков выполнения работы		0 нарушений сроков	2
	всего				15"

6) пункт 29 дополнить подпунктами 7, 8 следующего содержания:

"7) заведующему хозяйством устанавливаются следующие выплаты по итогам работы:

Наименование должности	Критерии оценки результативности и качества труда	Условия		Предельное количество баллов в год
		наименование	индикатор
Заведующий хозяйством	обеспечение бесперебойного функционирования всех систем жизнедеятельности учреждения	отсутствие аварийных ситуаций, случаев порчи имущества	0 аварий, случаев	24
	успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности	отсутствие дисциплинарных взысканий	0 дисциплинарных взысканий	23
Всего				47

8) диспетчеру автотранспорта устанавливаются следующие выплаты по итогам работы:

Наименование должности	Критерии оценки результативности и качества труда	Условия		Предельное количество баллов в год
		наименование	индикатор
Диспетчер автотранспорта	обеспечение бесперебойного функционирования автотранспорта	отсутствие замечаний, соблюдение установленных сроков выполнения работы	0 аварий, случаев	20
	организация и проведение важных работ, мероприятий	наличие важных работ, мероприятий	участие	15
	успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности	отсутствие дисциплинарных взысканий	0 дисциплинарных взысканий	18
Всего				53"

2. Настоящее постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.

3. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.03.2016.

Глава города

Э.Ш.Акбулатов