Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 9
к Административному регламенту
предоставления муниципальной услуги
"Предоставление финансовой поддержки
субъектам малого и среднего предпринимательства
в виде субсидий на возмещение части затрат
по муниципальной программе "Развитие малого
и среднего предпринимательства в городе Сосновоборске""
Критерии оценки деятельности заявителя
|
Наименование критерия |
Количество баллов |
|
1 |
2 |
I |
Социальная эффективность: |
|
а) |
отношение среднемесячной заработной платы за очередной год (плановый) к уровню среднеотраслевой заработной платы работников муниципальному образованию края, на территории которого заявитель осуществляет свою |
|
|
деятельность: |
1 |
|
от 0,5 до 0,7 включительно; |
2 |
|
от 0,7 до 1,0 включительно; |
3 |
|
от 1,0 до 1,2 включительно; |
4 |
|
от 1,2 до 1,4 включительно; более 1,4 |
5 |
б) |
Среднесписочная численность работающих на предприятии в отчетном году: |
|
|
от 2 до 14; |
1 |
|
от 15 до 45 |
2 |
|
от 46 до 60; |
3 |
|
от 61 до 100; |
4 |
|
свыше 100; |
5 |
в) |
Прирост количества рабочих мест после приобретения оборудования: |
|
|
прирост отсутствует; |
0 |
|
предусмотрено создание 1 дополнительного рабочего места; |
1 |
|
предусмотрено создание 2 дополнительных рабочих мест; |
2 |
|
предусмотрено создание 3 дополнительных рабочих мест; |
3 |
|
предусмотрено создание 4 дополнительных рабочих мест; |
4 |
|
предусмотрено создание 5 и более дополнительных рабочих мест |
5 |
г) |
Создание высокопроизводительных рабочих мест после приобретения |
|
|
оборудования: |
0 |
|
прирост отсутствует; |
1 |
|
предусмотрено создание 1 дополнительного рабочего места; |
2 |
|
предусмотрено создание 2 дополнительных рабочих мест; |
3 |
|
предусмотрено создание 3 дополнительных рабочих мест; |
4 |
|
предусмотрено создание 4 дополнительных рабочих мест; предусмотрено создание 5 и более дополнительных рабочих мест |
5 |
д) |
Трудоустройство граждан, относящихся к приоритетной целевой группе: |
|
|
трудоустройство отсутствует; |
0 |
|
трудоустройство 1 и более |
3 |
II |
Бюджетная эффективность |
|
а) |
Увеличение объема налоговых отчислений в бюджеты всех уровней в очередном году (плановом) по отношению к текущему году: |
|
|
прирост отсутствует |
0 |
|
до 10 процентов; |
1 |
|
от 10 до 20 процентов; |
2 |
|
от 20 до 30 процентов; |
3 |
|
от 30 до 50 процентов; |
4 |
|
свыше 50 процентов |
5 |
III |
Экономическая эффективность |
|
а) |
Увеличение объема товаров (работ, услуг), отгруженных на территории города Сосновоборска в очередном году (плановом) по отношению к текущему году: |
|
|
прирост отсутствует: |
0 |
|
до 10 процентов; |
1 |
|
от 10 до 20 процентов; |
2 |
|
от 20 до 30 процентов; |
3 |
|
от 30 до 50 процентов; |
4 |
|
свыше 50 процентов |
5 |
б) |
Увеличение объема товаров (работ, услуг), отгруженных за пределы Красноярского края в очередном году (плановом) по отношению к текущему |
|
|
году: |
0 |
|
прирост отсутствует: |
1 |
|
до 10 процентов; |
2 |
|
от 10 до 20 процентов; |
3 |
|
от 20 до 30 процентов; |
4 |
|
от 30 до 50 процентов; |
5 |
|
свыше 50 процентов |
|
IV |
Развитие предприятия |
|
а) |
Наличие Программы (плана) технического перевооружения организации, направленной на внедрение инновационных технологий и современного высокопроизводительного оборудования |
|
|
отсутствует |
0 |
|
присутствует |
5 |
*Для расчета используются данные Территориального органа федеральной службы государственной статистики по Красноярскому краю
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.