Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Постановлению администрации г.Красноярска
от 15 декабря 2016 г. N 751
"Критерии оценки результативности и качества деятельности |
Индикатор |
Предельное количество баллов |
1 |
2 |
3 |
Начальник отдела (функционального в прочих областях деятельности) |
176 |
|
Организация, планирование и контроль работы специалистов отдела |
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к деятельности отдела |
72 |
Своевременное представление регламентируемой отчетности руководителю учреждения, курирующим и контролирующим органам |
отсутствие обоснованных замечаний к срокам исполнения |
58 |
наличие не более 2 обоснованных замечаний к срокам исполнения |
18 |
|
Соблюдение правил охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, обеспечение сохранности имущества учреждения |
отсутствие обоснованных зафиксированных нарушений норм и правил, порчи имущества |
46 |
наличие не более 2 обоснованных зафиксированных нарушений норм и правил, порчи имущества |
18 |
|
Главный специалист (отдел по работе с товариществами собственников жилья) (далее - ТСЖ) |
132 |
|
Эффективное руководство инспекторами по курируемому направлению деятельности |
отсутствие замечаний со стороны руководства |
34 |
Содействие созданию и развитию ТСЖ |
взаимодействие с инициативными группами граждан по вопросам создания ТСЖ |
13 |
Содействие организации деятельности ТСЖ |
взаимодействие с ТСЖ по вопросам организации их деятельности |
13 |
Сбор, обобщение, анализ и подготовка информации о ТСЖ |
отсутствие зафиксированных замечаний к качеству выполненных работ |
13 |
обобщение, распространение опыта работы ТСЖ |
10 |
|
Реализация механизмов взаимодействия с организациями, осуществляющими работу по месту жительства |
совместная работа со структурами, работающими с населением по месту жительства |
13 |
Оказание консультативной и методической помощи гражданам по вопросам ТСЖ |
отсутствие обоснованных жалоб от граждан по вопросам, находящимся в пределах компетенции специалиста |
18 |
Организация работы инспекторского состава |
качественное и своевременное планирование работы инспекторов |
13 |
Работа с обращениями физических и юридических лиц |
в установленные сроки |
15 |
с нарушением сроков не более 5 дней |
8 |
|
Главный специалист (отдел по работе с территориальным общественным самоуправлением) (далее - ТОС) |
132 |
|
Эффективное руководство инспекторами по курируемому направлению деятельности |
отсутствие замечаний со стороны руководства |
24 |
Содействие созданию и развитию советов многоквартирных домов, ТОС |
взаимодействие с инициативными группами граждан по вопросам создания советов многоквартирных домов, ТОС |
18 |
Содействие организации деятельности советов многоквартирных домов, ТОС |
взаимодействие с советами многоквартирных домов, ТОС по вопросам организации их деятельности |
18 |
Сбор, обобщение, анализ и подготовка информации о ТОС, советах МКД |
отсутствие зафиксированных замечаний к качеству выполненных работ |
13 |
обобщение, распространение опыта работы советов многоквартирных домов, ТОС |
8 |
|
Реализация механизмов взаимодействия с организациями, осуществляющими работу по месту жительства |
совместная работа со структурами, работающими с населением по месту жительства |
18 |
Оказание консультативной и методической помощи гражданам по вопросам ТОС |
отсутствие жалоб от граждан по вопросам, находящимся в пределах компетенции специалиста |
18 |
Организация работы инспекторского состава |
качественное и своевременное планирование работы инспекторов |
13 |
Работа с обращениями физических и юридических лиц |
в установленные сроки |
10 |
с нарушением сроков не более 5 дней |
5 |
|
Бухгалтер 1-й категории |
135 |
|
Ведение бухгалтерского и налогового учета в соответствии с действующим законодательством и учетной политикой учреждения |
отсутствие зафиксированных замечаний, предписаний надзорных органов |
57 |
Обеспечение соблюдения сроков выплаты заработной платы |
отсутствие нарушений по срокам |
38 |
Своевременное и полное представление отчетов |
отсутствие обоснованных претензий налоговых органов финансового контроля и учредителя |
22 |
Работа с входящей корреспонденцией |
выполнение работ в полном объеме, своевременно |
18 |
выполнение работ в полном объеме с нарушением сроков до 3 дней |
8 |
|
Юрисконсульт 1-й категории |
158 |
|
Подготовка нормативных актов учреждения, методических рекомендаций |
отсутствие замечаний |
70 |
Работа с обращениями физических и юридических лиц |
отсутствие обоснованных жалоб по содержанию ответов на письменные обращения |
48 |
Ведение внутренней документации учреждения (в том числе договорной работы) |
в установленные сроки |
40 |
с нарушением сроков не более 5 дней |
20 |
|
Старший инспектор |
39 |
|
Содействие развитию ТОС на территории города, ТСЖ |
отсутствие замечаний по работе с жилищными активами, советами многоквартирных домов на участках |
15 |
Содействие активу ТОС, ТСЖ в организации и проведении мероприятий, направленных на укрепление добрососедских отношений |
участие в проведении: общих собраний собственников помещений; заседаний территориальных советов; дворовых спортивных, культурных мероприятий; районных, городских конкурсов |
14 |
Взаимодействие с организациями и учреждениями, работающими с населением по месту жительства |
участие в рейдах по: содержанию жилого фонда; профилактике правонарушений, пожарной опасности; благоустройству дворовых территорий и прочих |
10 |
Инспектор |
25 |
|
Формирование актива территориального общественного самоуправления |
наличие жилищного актива на участке, советов многоквартирных домов |
7 |
Содействие активу ТОС, ТСЖ в организации и проведении дворовых мероприятий, направленных на укрепление добрососедских отношений |
отсутствие замечаний по работе с жилищными активами, советами многоквартирных домов на участках |
5 |
участие в проведении: общих собраний собственников помещений; заседаний территориальных советов; дворовых спортивных, культурных мероприятий; районных, городских конкурсов |
5 |
|
участие в рейдах по: содержанию жилого фонда; профилактике правонарушений, пожарной опасности; благоустройству дворовых территорий и прочих |
4 |
|
Представление отчетности |
качественно в установленные сроки |
4 |
с нарушением сроков не более 5 дней |
2 |
|
Водитель автомобиля |
62 |
|
Соблюдение правил дорожного движения |
отсутствие штрафов |
17 |
Обеспечение безаварийной эксплуатации транспортного средства |
отсутствие случаев ДТП по вине работника |
14 |
Содержание автомобиля в чистоте |
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе |
11 |
Выполнение требований к качеству и срокам выполняемых работ |
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе |
10 |
Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности, охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка |
отсутствие обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе |
10 |
Уборщик служебных помещений |
17 |
|
Содержание помещений в соответствии с санитарными нормами |
отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний в журнале учета работ или ином документе |
7 |
Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря |
отсутствие фактов утраты хозяйственного инвентаря |
5 |
Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда |
отсутствие обоснованных зафиксированных нарушений, замечаний в журнале учета работ или ином документе |
5" |
<< Назад |
Приложение 2 >> Приложение 2 |
|
Содержание Постановление администрации г.Красноярска от 15 декабря 2016 г. N 751 "О внесении изменений в постановление администрации... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.