Приложение 3

Приложение 3

к Постановлению Администрации г.Норильска

Красноярского края

от 23 декабря 2016 г. N 637

Приложение 3

к Примерному положению

об оплате труда работников муниципального

бюджетного учреждения "Молодежный центр",

утвержденному постановлением

Администрации города Норильска

от 17 октября 2016 г. N 508

Критерии оценки результативности и качества труда

для установления ежемесячных выплат за качество выполняемых работ

Наименование должности	Критерии оценки результативности и качества труда	Условия (индикатор)	Значение индикатора	Количество баллов
1	2	3	4	5
Заведующий хозяйством	Обеспечение надлежащего учета и хранения материальных ценностей	обоснованные замечания к учету материальных ценностей	отсутствие	10
			1 замечание	4
		отсутствие недостач, а также фактов порчи материальных ценностей	-	15
	Составление и предоставление отчетности в срок и по установленным формам	обоснованные замечания	отсутствие	5
			1 замечание	2
	Обеспечение стабильного функционирования учреждения	обоснованные замечания к договорам (их исполнению), обеспечивающим функционирование учреждения	отсутствие	5
			1 замечание	2
	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	5
			1 замечание	2
Специалист по работе с молодежью	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	7
			1 замечание	3
	Оперативная и качественная подготовка и предоставление запрашиваемой руководителем информации	зафиксированные в журнале учета работ обоснованные замечания	отсутствие	7
			1 замечание	3
	Включение молодых людей (14-18 лет), находящихся в социально-опасном положении и трудной жизненной ситуации в молодежные объединения	количество молодых людей (согласно данным аналитических записок)	свыше 20	15
			от 11 до 20	10
			от 8 до 10	5
			от 4 до 7	3
			менее 4	1
	Привлечение граждан в качестве получателей услуг	количество привлеченных граждан (согласно данным аналитических записок, отчета о численности, фотографий)	свыше 500	13
			от 301 до 500	10
			от 201 до 300	8
			от 101 до 200	5
			менее 101	3
Психолог	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	10
		качество и своевременность подготовки и оформления документации (согласно отметкам в журнале регистрации сдачи отчетов)	-	10
		выполнение заданий, не входящих в должностную инструкцию	1 задание	15
Делопроизводитель	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные зафиксированные в журнале учета работ замечания и жалобы по ведению кадрового учета	отсутствие	10
			мелкие замечания	6
		обоснованные зафиксированные в журнале учета работ замечания и жалобы по вопросам хранения документов	отсутствие	5
			мелкие замечания	2
		обоснованные зафиксированные в журнале учета работ замечания и жалобы к ведению документации	отсутствие	5
			мелкие замечания	2
		обоснованные зафиксированные в журнале учета работ замечания и жалобы по иным вопросам деятельности	отсутствие	20
			мелкие замечания	12
	Ведение воинского учета в учреждении	качественная отработка документов без нарушения сроков и замечаний контролирующих органов	отсутствие	10
			мелкие замечания	5
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту здания	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	10
			1 замечание	5
Уборщик служебных помещений	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	10
			1 замечание	5
			2 замечания	1
		количество фактов поломки, утраты хозяйственного инвентаря	отсутствие	10
			1 замечание	5
			2 замечания	1
	Опрятный внешний вид	обоснованные замечания	отсутствие	1
Гардеробщик	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	10
			1 замечание	5
			2 замечания	3
		обеспечение сохранности имущества	отсутствие фактов кражи, поломки	7
	Опрятный внешний вид	обоснованные замечания	отсутствие	1
	Обеспечение бесперебойной работы гардероба	жалобы со стороны посетителей	отсутствие	5
Сторож (вахтер)	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	10
		количество фактов утраты материальных ценностей	отсутствие	5
		обоснованные замечания к содержанию рабочего места, оборудования	отсутствие	5
			наличие замечаний	3
	Опрятный внешний вид	обоснованные замечания	отсутствие	1
	Своевременное принятие действенных мер с целью устранения нарушений, которые могут привести к хищению и порче имущества	зафиксированный случай	1	1
Администратор	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	15
	Опрятный внешний вид	обоснованные замечания	отсутствие	1
Техник	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	10
	Обеспечение содержания в исправном состоянии звукозаписывающего и звукоусилительного оборудования, своевременное реагирование на неисправности	количество замечаний и жалоб в журнале учета работ	отсутствие	10
		количество поломок	отсутствие	10
Бухгалтер	Профессиональное исполнение должностных обязанностей	обоснованные замечания	отсутствие	30
	Отсутствие нарушений в финансовой деятельности учреждения	обоснованные замечания	отсутствие	30