Распоряжение Правительства Красноярского края от 10 января 2017 г. N 7-Р
1. В соответствии со статьей 103 Устава Красноярского края, статьей 17 Закона Красноярского края от 07.07.2009 N 8-3610 "О противодействии коррупции в Красноярском крае" внести в распоряжение Правительства Красноярского края от 22.09.2015 N 848-р следующие изменения:
в программе противодействия коррупции в агентстве печати и массовых коммуникаций Красноярского края на 2015-2017 годы:
в разделе 1:
в таблице:
в строке "Цели и задачи Программы"
графу 2 дополнить абзацем следующего содержания:
"исследование состояния коррупции и эффективности мер, принимаемых по ее предупреждению в агентстве";
в строке "Ожидаемые результаты реализации Программы"
графу 2 дополнить абзацем следующего содержания:
"формирование выводов о достаточности и эффективности принимаемых мер по противодействию коррупции в агентстве";
в разделе 2:
в абзаце двенадцатом слова "Красноярск" заменить словами "Красноярского края.";
в разделе 3:
в таблице:
строку 1.1 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
|
|
|
1.1 |
Мера 1. Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов агентства и проектов нормативных правовых актов агентства |
постоянно |
государственные гражданские служащие агентства, ответственные за подготовку проектов нормативных правовых актов |
устранение коррупциогенных факторов из текстов нормативных правовых актов агентства и проектов нормативных правовых актов агентства, исполнение подпункта "а" пункта 9 Национального плана противодействия коррупции на 2016-2017 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 01.04.2016 N 147 (далее - Национальный план 2016-2017) |
|
|
|
|
|
"; |
строку 1.3 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
|
|
|
1.3 |
Мера 3. Рассмотрение вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов агентства, незаконными решений и действий (бездействия) агентства и его должностных лиц |
один раз в квартал |
отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства |
принятие мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений, исполнение пункта 2.1 статьи 6 Закона N 273-ФЗ, исполнение подпункта "а" пункта 9 Национального плана 2016-2017 |
|
|
|
|
|
"; |
строку 2.2 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
|
|
|
2.2 |
Мера 2. Проведение разъяснительной работы в агентстве о необходимости соблюдения ограничений, запретов, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе запретов, касающихся получения подарков, а также замещения должностей в организациях и (или) выполнения работ (оказания услуг) на условиях гражданско-правовых договоров, если отдельные функции государственного управления данными организациями входили в должностные обязанности государственных гражданских служащих агентства, без согласия комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Красноярского края и урегулированию конфликта интересов в агентстве (далее - комиссия по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов) |
постоянно |
заместитель руководителя агентства; отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства; руководители структурных подразделений агентства |
минимизация коррупционных проявлений в агентстве, формирование в агентстве негативного отношения к дарению подарков должностным лицам в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей, исполнение подпунктов "а", "г" пункта 9 Национального плана 2016-2017 |
|
|
|
|
|
"; |
строку 2.6 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
|
|
|
2.6 |
Мера 6. Проведение проверок соблюдения государственными гражданскими служащими агентства (за исключением руководителя агентства) ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей и соблюдения требований к служебному поведению, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе нарушения запретов, касающихся получения подарков и порядка их сдачи |
в соответствии с решением о проведении проверки |
отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства |
повышение мотивации соблюдения государственными гражданскими служащими агентства ограничений и запретов, связанных с прохождением государственной гражданской службы, исполнение подпунктов "г", "з" пункта 9 Национального плана 2016-2017 |
|
|
|
|
|
"; |
дополнить строками 2.7, 2.8, 2.9, 2.10 следующего содержания:
" |
|
|
|
|
2.7 |
Мера 7. Проведение разъяснительной работы в агентстве о порядке предоставления государственными гражданскими служащими агентства, замещающими должности государственной гражданской службы главной, ведущей, старшей группы, сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей |
не менее одного раза в год |
отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства |
исполнение подпунктов "а", "г" пункта 5 Национального плана 2016-2017 |
2.8 |
Мера 8. Проведение разъяснительной работы в агентстве о порядке уведомления государственными гражданскими служащими агентства представителя нанимателя о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения |
не менее одного раза в год |
отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства |
исполнение подпунктов "а", "г" пункта 5 Национального плана 2016-2017 |
2.9 |
Мера 9. Проведение разъяснительной работы в агентстве о порядке сообщения государственными гражданскими служащими агентства о получении подарка в связи с должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей |
не менее одного раза в год |
отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства |
исполнение подпунктов "а", "г" пункта 5 Национального плана 2016-2017 |
2.10 |
Мера 10. Обеспечение контроля за применением предусмотренных законодательством мер юридической ответственности в каждом случае несоблюдения государственными гражданскими служащими агентства запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов |
постоянно |
руководитель агентства |
исполнение подпункта "б" пункта 5, подпункта "а" пункта 9 Национального плана 2016-2017 |
|
|
|
|
"; |
строку 3.2 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
|
|
|||||||
3.2 |
Мера 2. Обеспечение участия государственных гражданских служащих агентства в практических семинарах и лекциях в процессе дополнительного профессионального образования по вопросам предупреждения коррупции в государственных органах Красноярского края, в том числе об ответственности за коммерческий подкуп, получение и дачу взятки, о посредничестве во взяточничестве, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых государственными гражданскими служащими края |
в соответствии с графиком дополнительного профессионального образования |
отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства |
обучение не менее одного государственного гражданского служащего агентства ежегодно, исполнение подпункта "г" пункта 5, подпункта "д" пункта 9 Национального плана 2016-2017 |
|||||||
|
|
|
|
"; |
в строке 4.1:
слова "соответствующий финансовый год" заменить словами "соответствующий календарный год";
слова "бюджетного законодательства" заменить словами "бюджетного законодательства, нормативных правовых актов";
дополнить строкой 4.3 следующего содержания:
" |
|
|
|
|
|||
4.3 |
Мера 3. Проведение плановых (внеплановых) документальных проверок в отношении имущества, принадлежащего краевым учреждениям на праве оперативного управления |
в соответствии с решением о проведении проверки |
отдел по управлению государственным имуществом и финансовой работе |
повышение эффективности управления имуществом |
|||
|
|
|
|
"; |
строку 5.1 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
|
|
||
5.1 |
Мера 1. Проведение разъяснительной работы с работниками учреждений об особенностях заключения сделок, в совершении которых имеется заинтересованность, определяемая в соответствии с критериями, установленными статьей 16 Федерального закона от 03.11.2006 N 174-ФЗ "Об автономных учреждениях" |
ежегодно |
отдел по управлению государственным имуществом и финансовой работе агентства |
соблюдение заинтересованными лицами требований, установленных статьей 16 Федерального закона от 03.11.2006 N 174-ФЗ "Об автономных учреждениях", исполнение рекомендаций, указанных в подпункте "г" пункта 8 Национального плана противодействия коррупции на 2014-2015 годы, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 11.04.2014 N 226 (далее - Национальный план 2014-2015), подпункте "з" пункта 9 Национального плана 2016-2017 |
||
|
|
|
|
"; |
строку 5.2 изложить в следующей редакции:
" |
|
|
|
|
5.2 |
Мера 2. Проведение анализа соблюдения работниками учреждений обязанности сообщать о наличии заинтересованности |
ежегодно |
отдел по управлению государственным имуществом и финансовой работе агентства |
исполнение рекомендаций, указанных в подпункте "г" пункта 8 Национального плана 2014-2015, подпункте "з" пункта 9 Национального плана 2016-2017 |
|
|
|
|
"; |
дополнить строками 7, 7.1 следующего содержания:
" |
|
|
|
|
7 |
Задача 7. Исследование состояния коррупции и эффективности мер, принимаемых по ее предупреждению в агентстве |
|
|
формирование выводов о достаточности и эффективности принимаемых мер по противодействию коррупции в агентстве |
7.1 |
Мера 1. Проведение анализа соблюдения в агентстве запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе касающихся получения подарков отдельными категориями лиц, выполнении иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений |
2016 год, 2017 год |
отдел по реализации целевых программ и общим вопросам агентства |
исполнение подпункта "в" пункта 5 Национального плана 2016-2017 |
|
|
|
|
". |
2. Опубликовать распоряжение на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
3. Распоряжение вступает в силу со дня подписания.
Первый заместитель |
В.П.Томенко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Правительства Красноярского края от 10 января 2017 г. N 7-Р
Настоящее распоряжение вступает в силу со дня подписания
Текст распоряжения опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://zakon.krskstate.ru) 12 января 2017 г.
Распоряжением Правительства Красноярского края от 28 апреля 2018 г. N 301-Р настоящее Распоряжение признано утратившим силу с 28 апреля 2018 г.