Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Постановлению Администрации г.Норильска
Красноярского края
от 9 сентября 2013 г. N 405
Приложение N 1
к Регламенту Администрации
города Норильска,
утвержденному Постановлением
Главы города Норильска
от 23 августа 2004 г. N 1534
При расчете коэффициента исполнительской дисциплины поручению с отметкой "Контроль" соответствует коэффициент поручения равный 1, поручению с отметкой "Особый контроль" соответствует коэффициент поручения равный 2. По решению Руководителя Администрации любому поручению может быть присвоен коэффициент поручения равный 3.
Коэффициент исполнительской дисциплины рассчитывается по следующей формуле:
,
где
- коэффициент исполнительской дисциплины;
- показатель, характеризующий исполнение поручений с коэффициентом поручения = 3;
- показатель, характеризующий исполнение поручений с коэффициентом поручения = 2;
- показатель, характеризующий исполнение поручений с коэффициентом поручения = 1;
0,5; 0,3; 0,2 - коэффициент значимости.
В случае отсутствия в отчетном периоде поручений с определенными коэффициентами, формула коэффициента исполнительской дисциплины может принимать вид:
;
;
;
В случае если в отчетном периоде на контроль ставились поручения только с одним коэффициентом, то значение коэффициента значимости по этим поручениям принимается равным 1, например:
,.
Показатели рассчитываются по формуле:
где
- показатель, характеризующий исполнение поручений с соответствующим коэффициентом поручения;
n - коэффициент поручений;
i - количество поручений, исполненных в срок;
- количество поручений, исполненных с опозданием в 1, 2, d дней;
1, 2, d - количество дней просрочки поручений, исполненных не в срок;
- общее количество документов с соответствующим коэффициентом поручения.
Корректировка размера стимулирующих выплат (дохода) исполнителям производится путем умножения установленного коэффициента исполнительской дисциплины на размер стимулирующих выплат (дохода).
Пример:
Установленный размер стимулирующих выплат (дохода) = 1,27;
Коэффициент исполнительской дисциплины за отчетный месяц;
Размер стимулирующих выплат (дохода) за отчетный месяц:
.
Округление производится до второго знака после запятой.
<< Назад |
||
Содержание Постановление Администрации г.Норильска Красноярского края от 9 сентября 2013 г. N 405 "О внесении изменений в постановление... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.