Приложение N 9. Нормативы штатной численности комплексных центров

Информация об изменениях:

Приложение 9 изменено с 14 марта 2018 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 7 марта 2018 г. N 81-П

См. предыдущую редакцию

Приложение N 9

к Постановлению Правительства

Красноярского края

от 17 февраля 2017 г. N 97-П

Нормативы
штатной численности комплексных центров социального обслуживания населения, центров социального обслуживания для граждан пожилого возраста и инвалидов

С изменениями и дополнениями от:

10 октября 2017 г.

Таблица 1

Примерное штатное расписание

N  п/п	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при плановом количестве получателей социальных услуг от 1000 по 1500 (включительно)		при плановом количестве получателей социальных услуг свыше 1500
1	2	3		4
1	Административно-управленческий персонал
1.1	Директор	1,0		1,0
1.2	Заместитель директора	1,0		2,0
1.3	Заместитель директора	1,0 при наличии отделений по работе с семьей и детьми		1,0 при наличии отделений по работе с семьей и детьми
1.4	Исключена с 14 марта 2018 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 7 марта 2018 г. N 81-П Информация об изменениях: См. предыдущую редакцию
1.5	Специалист по охране труда	1,0		2,0
1.6	Юрисконсульт	0,5		1,0
1.7	Главный бухгалтер	1,0		1,0
1.8	Заместитель главного бухгалтера	-		1,0 при наличии стационарных отделений более 30 койко-мест и (или) штатной численности работников более 100 человек
1.9	Бухгалтер	2,0		3,0
1.10	Экономист	0,5		1,0-2,0 при наличии стационарных отделений более 30 койко-мест и (или) штатной численности работников более 100 человек
1.11	Администратор баз данных, инженер-электроник (электроник), инженер-программист (программист)	0,5		1,0
1.12	Секретарь-администратор, делопроизводитель	0,5		1,0
1.13	Специалист по кадрам	0,5		1,0; 2,0 при штатной численности работников более 120 человек
1.14	Начальник хозяйственного отдела	-		1,0
2	Вспомогательный и обслуживающий персонал
1.1	Заведующий хозяйством	0,5		1,0
2.2	Заведующий складом	1,0 при наличии стационарного отделения
2.3	Кладовщик	-		0,5 при наличии стационарного отделения
2.4	Кастелянша	-		0,5 при наличии стационарного отделения
2.5	Механик	-		1,0 при наличии более 6 автомобилей
2.6	Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)	-		1,0 при наличии стационарного отделения
2.7	Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)	-		0,5
2.8	Слесарь-сантехник	0,5 (при наличии стационарного отделения дополнительно устанавливается 0,5 на стационарное отделение)
2.9	Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования	0,5 (при наличии стационарного отделения дополнительно устанавливается 0,5 на стационарное отделение)
2.10	Оператор (машинист, кочегар) котельной (при отсутствии централизованного отопления)	рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта
2.11	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, столяр, маляр	0,5		1,0
		при наличии двух и более стационарных отделений дополнительно устанавливается 0,5 на стационарное отделение
2.12	Водитель автомобиля	1,0 на одну единицу транспорта
2.13	Подсобный рабочий	-		1,0 при наличии стационарного отделения
2.14	Лифтер (на лифт)	-		1,0 в смену
2.15	Уборщик служебных помещений	1,0 на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее 1,0 единицы на учреждение
2.16	Уборщик территорий (дворник)	1,0 на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади
2.17	Сторож	4,5 на круглосуточный пост
2.18	Машинист по стирке и ремонту спецодежды	-		1,0 (при наличии двух и более стационарных отделений дополнительно устанавливается 0,5 на отделение)
2.19	Парикмахер	1,0
2.20	Швея	1,0
2.21	Медицинский дезинфектор	-		1,0 при наличии стационарных отделений
2.22	Повар	-		3,0
2.23	Заведующий столовой (шеф-повар, управляющий производством)	-		1,0 при наличии стационарных отделений коечной мощностью более 40 койко-мест
2.24	Официант	-		2,0
2.25	Кухонный рабочий	-		2,0 (при наличии двух и более стационарных отделений дополнительно устанавливается 1,0)
2.26	Буфетчик	2,0 при наличии в стационарных отделениях буфетной или в случае организации питания сторонней организацией
2.27	Медицинская сестра диетическая	-		1,0 при наличии стационарных отделений коечной мощностью более 40 койко-мест
3	Основной персонал
3.1	Отделение срочного социального обслуживания
3.1.1	Заведующий отделением	1,0		1,0
3.1.2	Специалист по социальной работе	2,0		3,0
		дополнительно устанавливается 2,0 в городской местности при численности получателей срочных социальных услуг более 1000 человек; дополнительно устанавливается 1,0 на 4000 человек, проживающих в сельской местности на обслуживаемом участке (в труднодоступных районах крайнего севера с низкой плотностью населения - 1,0 на 3000 человек)
3.1.3	Психолог	0,5		1,0
3.1.4	Юрисконсульт	0,5		1,0
3.1.5	Социальный работник	0,5		2,0
3.1.6	Социальный педагог	0,5		1,0
3.2	Организационно-методическое отделение
3.2.1	Заведующий отделением	1,0		1,0
3.2.2	Специалист по социальной работе	3,0		4,0
3.2.3	Методист	1,0		1,0
3.3	Отделение социального обслуживания на дому
3.3.1	Заведующий отделением	1,0 на 160 и более получателей услуг		1,0 на 96 и более получателей услуг
3.3.2	Социальный работник	1,0 на 12 и более получателей услуг		1,0 на 8 и более получателей услуг
3.4	Специализированное отделение социально-медицинского обслуживания на дому
3.4.1	Заведующий отделением	1,0 на 80 и более получателей услуг		1,0 на 48 и более получателей услуг
3.4.2	Социальный работник	1,0 на 10 и более получателей услуг		1,0 на 6 и более получателей услуг
3.4.3	Медицинская сестра	1,0 на 10 и более получателей услуг
3.5	Социально-реабилитационное отделение для граждан пожилого возраста и инвалидов, детей и лиц с ограниченными возможностями
	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при плановом ежемесячном количестве граждан пожилого возраста, совершеннолетних лиц с ограниченными возможностями в реабилитационной группе от 10 по 15 человек (включительно)	при плановом ежемесячном количестве граждан пожилого возраста, совершеннолетних лиц с ограниченными возможностями в реабилитационной группе более 15 человек		при отсутствии отделения социальной реабилитации детей с ограниченными возможностями (отделения социального сопровождения семей, имеющих детей с ограниченными возможностями) дополнительно устанавливается
3.5.1	Заведующий отделением	1,0	1,0		-
3.5.2	Специалист по социальной работе	1,0	1,0		1,0
3.5.3	Культорганизатор	0,5	1,0		-
3.5.4	Музыкальный руководитель	-	0,5		0,5
3.5.5	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0	1,0		1,0
3.5.6	Инструктор по труду (инструктор по трудовой терапии)	0,5	1,0		-
3.5.7	Инженер-программист (программист, социальный педагог) при наличии компьютерного класса	1,0	1,0		0,5
3.5.8	Руководитель кружка (клуба, студии), педагог дополнительного образования	0,5	1,0		0,5-1,0
3.5.9	Инструктор по лечебной физкультуре (при наличии медицинской лицензии)	0,5	1,0		-
3.5.10	Врач (при наличии медицинской лицензии)	0,5	1,0		0,5
3.5.11	Медицинская сестра (брат) по массажу (при наличии медицинской лицензии)	0,5	2,0		1,0
3.5.12	Медицинская сестра (при наличии медицинской лицензии)	1,0	2,0		0,5
3.5.13	Медицинская сестра по физиотерапии (при наличии медицинской лицензии)	0,5	1,0		1,0
3.5.14	Санитарка-ванщица	-	0,5		-
3.5.15	Специалист по комплексной реабилитации (реабилитолог)	1,0	1,0		-
3.5.16	Социальный педагог, воспитатель	1,0	1,0		1,0
3.5.17	Инструктор по адаптивной физической культуре	0,5	1,0		1,0
3.5.18	Инженер (техник) по техническим средствам реабилитации инвалидов	0,5	1,0		-
3.5.19	Учитель-дефектолог(2), учитель-логопед (логопед)(2)	-	-		1,0 на 250 получателей услуг
3.5.20	Социальный педагог, педагог-психолог(2), педагог дополнительного образования(2), специалист по социальной работе	-	-		2,0 при наличии службы раннего вмешательства (служба создается из расчета не менее 18 получателей социальных услуг, из них 12 детей-инвалидов в возрасте до 4 лет)
3.5.21	Младший воспитатель, специалист по социальной работе (для кратковременного присмотра за детьми-инвалидами)	-	-		0,5-2,0 при наличии службы кратко-временного присмотра за детьми
3.5.22	Помощник воспитателя	-	-		0,5-1,0
3.6	Отделение "Социальная гостиница"
	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при количестве плановых коек от 7 по 15 (включительно)	при количестве плановых коек от 16 по 24 (включительно)		при количестве плановых коек свыше 24
3.6.1	Заведующий отделением	0,5	1,0		1,0
3.6.2	Дежурный по режиму	5,0 на круглосуточный пост
3.6.3	Санитарка-ванщица	-	0,5		1,0
3.6.4	Специалист по социальной работе	-	0,5		1,0
3.6.5	Исключена с 14 марта 2018 г. - Постановление Правительства Красноярского края от 7 марта 2018 г. N 81-П Информация об изменениях: См. предыдущую редакцию
3.7	Отделение временного проживания для граждан пожилого возраста и инвалидов
	Наименование должности	Количество штатных единиц
		при количестве плановых коек от 15 по 19 (включительно)	при количестве плановых коек от 20 по 25 (включительно)		при количестве плановых коек свыше 25
3.7.1	Заведующий отделением	1,0	1,0		1,0
3.7.2	Специалист по социальной работе	1,0	1,5		1,0
3.7.3	Врач-терапевт	1,0 на 100 коек
3.7.4	Старшая медицинская сестра	0,5	1,0		1,0
3.7.5	Медицинская сестра	3,0	4,5		4,5
3.7.6	Уборщик служебных помещений	количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 м2 убираемой площади, но не менее одной на организацию
3.7.7	Дежурный по режиму	5,0 на круглосуточный пост
3.7.8	Младшая медицинская сестра по уходу за больными	5,5 на круглосуточный пост
3.8	Отделение профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних (отделение профилактики безнадзорности несовершеннолетних)
3.8.1	Заведующий отделением	1,0
3.8.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.8.3	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.8.4	Специалист по социальной работе	1,0		на 250 получателей услуг, но не более 2,5 на отделение
3.8.5	Юрисконсульт, юрист	0,5
3.8.6	Психолог, психолог в социальной сфере, социальный педагог, специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей	2,0 при наличии в учреждении социальной мобильной службы (социальной мобильной группы, социальной мобильной бригады)
3.9	Группа социальной реабилитации несовершеннолетних (стационарная группа)(1)
3.9.1	Воспитатель	3,0 на группу с круглосуточным пребыванием при численности детей в группе 8 человек
3.9.2	Младший воспитатель, помощник воспитателя	2,5-3,0 на группу с круглосуточным пребыванием при численности детей в группе 8 человек
3.9.3	Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель	1,0 на группу с круглосуточным пребыванием при численности детей в группе 8 человек
3.10	Отделение социальной помощи семье и детям (отделение социального сопровождения семьи и детей; отделение социального патронажа семьи и детей)
3.10.1	Заведующий отделением	1,0
3.10.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.10.3	Социальный педагог, специалист по работе с семьей	1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение
3.10.4	Специалист по социальной работе	1,0 на 250 обслуживаемых граждан, но не более 2,0 на отделение
3.10.5	Специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей (для участковой работы)	0,25-2,0 при наличии в учреждении участковой службы социального сопровождения семей с детьми
3.11	Отделение социальной реабилитации детей с ограниченными возможностями (отделение социального сопровождения семей, имеющих детей с ограниченными возможностями)
3.11.1	Заведующий отделением	1,0
3.11.2	Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере	1,0
3.11.3	Социальный педагог, воспитатель	1,0
3.11.4	Специалист по социальной работе	1,0
3.11.5	Учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)	1,0 на 250 получателей услуг
3.11.6	Инструктор по адаптивной физкультуре	1,0 при наличии соответствующего помещения и оборудования для проведения занятий
3.11.7	Социальный педагог, педагог-психолог, педагог дополнительного образования, специалист по социальной работе	2,0 при наличии в учреждении службы раннего вмешательства (служба раннего вмешательства создается из расчета не менее 18 получателей социальных услуг, из них 12 детей-инвалидов в возрасте до 4 лет)
3.11.8	Младший воспитатель, помощник воспитателя, специалист по социальной работе (для кратковременного присмотра за детьми-инвалидами)	0,5-2,0 при наличии в учреждении службы кратковременного присмотра за детьми-инвалидами (на 1 семью с ребенком-инвалидом до 18 лет, нуждающегося в постоянном присмотре и уходе, при продолжительности присмотра 3,0-3,5 часа в день)
3.11.9	Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель	0,5-1,0
3.11.10	Врач (при наличии медицинской лицензии)	0,5 при наличии реабилитационной группы
3.11.11	Медицинская сестра (брат) по массажу (при наличии медицинской лицензии)	от 5 до 10 получателей социальных услуг ежемесячно
3.11.12	Медицинская сестра по физиотерапии (при наличии медицинской лицензии)	1,0 при наличии реабилитационной группы
3.11.13	Помощник воспитателя	0,5-1,0
3.11.14	Медицинская сестра (при наличии медицинской лицензии)	0,5

(1) Создается по согласованию с учредителем в учреждениях социального обслуживания населения, расположенных в районах Крайнего Севера.

(2) Должность вводится при наличии лицензии на право осуществления образовательной деятельности.