Приказ агентства науки и инновационного развития Красноярского края от 27 апреля 2017 г. N 44П "Об утверждении Положения об оплате труда руководителей краевых государственных автономных учреждений, в отношении которых агентство науки и инновационного развития Красноярского края осуществляет функции и полномочия учредителя" (с изменениями и дополнениями)

Приказ агентства науки и инновационного развития Красноярского края от 27 апреля 2017 г. N 44П
"Об утверждении Положения об оплате труда руководителей краевых государственных автономных учреждений, в отношении которых агентство науки и инновационного развития Красноярского края осуществляет функции и полномочия учредителя"

С изменениями и дополнениями от:

19 июня, 30 августа 2017 г.

В соответствии со статьей 145 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 9 Федерального закона от 03.11.2006 N 174-ФЗ "Об автономных учреждениях", статьей 6.1 Закона Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений", пунктами 3.15, 3.30, подпунктом 2 пункта 4.3 Положения об агентстве науки и инновационного развития Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 30.04.2015 N 209-п, приказываю:

1. Утвердить Положение об оплате труда руководителей краевых государственных автономных учреждений, в отношении которых агентство науки и инновационного развития Красноярского края осуществляет функции и полномочия учредителя, согласно приложению.

2. Руководителям краевых государственных автономных учреждений, в отношении которых агентство науки и инновационного развития Красноярского края осуществляет функции и полномочия учредителя (далее - учреждения), в месячный срок со дня вступления в силу настоящего приказа обеспечить в порядке, предусмотренном действующим законодательством, внесение изменений и (или) принятие в учреждениях локальных актов, устанавливающих систему оплаты труда работников учреждения, включая:

размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, определяемые по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп и отдельным должностям, не включенным в профессиональные квалификационные группы;

виды выплат компенсационного характера, размеры и условия их осуществления;

условия оплаты труда заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения;

виды, условия, размер и порядок выплат стимулирующего характера, в том числе критерии оценки результативности и качества труда работников учреждения.

3. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя руководителя агентства науки и инновационного развития Красноярского края А.И.Черникова.

4. Опубликовать приказ в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

5. Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Руководитель

Т.В.Зеленская