Приложение N 5. Порядок установления и размер стимулирующих выплат руководителям автономных учреждений за счет приносящей доход деятельности автономного учреждения

Приложение N 5

к Положению об оплате труда

работников муниципальных автономных

учреждений города, подведомственных

Управлению образования администрации

города Сосновоборска

Порядок

установления и размер стимулирующих выплат руководителям автономных учреждений

за счет приносящей доход деятельности автономного учреждения

1. Выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений за счет приносящей доход деятельности автономного учреждения предназначены для усиления заинтересованности руководителя учреждения в повышении результативности профессиональной деятельности, своевременном исполнении должностных обязанностей.

2. Руководителям учреждений с учетом критерия оценки результативности и качества труда за счет приносящей доход деятельности автономного учреждения в месяце, следующем за отчетным кварталом, устанавливаются выплаты стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы за счет средств от приносящей доход деятельности.

Выплаты стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы руководителям учреждений за счет средств от приносящей доход деятельности автономных учреждений устанавливаются ежеквартально в процентах от доходов автономного учреждения на основании постановления администрации города Сосновоборска и выплачиваются ежемесячно.

3. Размер выплат стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы руководителям учреждений за счет приносящей доход деятельности автономного учреждения устанавливается в процентах от размера доходов, полученных автономным учреждением в отчетном квартале, с учетом следующего критерия оценки результативности и качества труда руководителей автономных учреждений:

Критерий оценки результативности и качества труда	Условия		Предельный размер (%) от доходов автономного учреждения
	наименование	индикатор
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы
организация	доля доходов автономного	от 0% до 1,9%	1,0
приносящей доход	учреждения к объему средств,	от 2% до 3,9%	2,0
деятельности	предусмотренному на выполнение	от 4% до 4,9%	3,0
	муниципального задания	от 5% и выше	4,0

4. Выплата стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы руководителям учреждений за счет приносящей доход деятельности автономного учреждения утверждается постановлением администрации города по ходатайству руководителя Управления образования.