Решение Канского городского Совета депутатов Красноярского края от 15 марта 2017 г. N 16-78 "О внесении изменений в Порядок предоставления муниципальному служащему право на пенсию за выслугу лет за счет средств бюджета муниципального образования город Канск, утвержденный решением Канского городского Совета депутатов от 02.07.2008 N 47-461"

Руководствуясь статьей 25 Устава города, Канский городской Совет депутатов решил:

1. Внести в Порядок предоставления муниципальному служащему право на пенсию за выслугу лет за счет средств бюджета муниципального образования город Канск, утвержденный решением Канского городского Совета депутатов от 02.07.2008 N 47-461 (в редакции решений от 16.09.2009 N 62-610, от 27.04.2011 N 17-111, от 24.08.2011 N 20-129, от 29.02.2012 N 30-167, от 20.06.2012 N 38-199, от 27.02.2013 N 46-247, от 26.06.2013 N 49-268, от 29.04.2015 N 71-396) следующие изменения:

1.1. В разделе 1:

1.1.1. Пункт 1.6 изложить в следующей редакции:

"1.6. Пенсия за выслугу лет не выплачивается в период прохождения государственной службы Российской Федерации, при замещении государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности муниципальной службы, а также в период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных гражданских служащих. При последующем увольнении с государственной службы Российской Федерации или освобождении от указанных должностей выплата пенсии за выслугу лет возобновляется со дня, следующего за днем увольнения с указанной службы или освобождения от указанных должностей гражданина, обратившегося с заявлением о ее возобновлении.".

1.1.2. Пункт 1.7 изложить в следующей редакции:

"1.7. Лицам, имеющим одновременно право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей и пенсию за выслугу лет, ежемесячную доплату к пенсии, ежемесячное пожизненное содержание или дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счет средств федерального бюджета в соответствии с федеральным законодательством, а также на пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемые в соответствии с краевым законодательством, законодательством других субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления в связи с прохождением государственной гражданской службы края, других субъектов Российской Федерации или муниципальной службы, назначается пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящей статьей или одна из указанных выплат по их выбору.".

2. В разделе 2:

2.1.1. Пункт 2.1. изложить в следующей редакции:

"2.1. Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы, минимальная продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 года N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", и при замещении должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев имеют право на пенсию за выслугу лет при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 5 (за исключением случая перевода муниципального служащего по его просьбе или с его согласия на работу к другому работодателю), 7 - 9 части 1 статьи 77, пунктами 1 - 3 части 1 статьи 81, пунктами 2, 5, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, пунктом 1 части 1 статьи 19 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (с учетом положений, предусмотренных абзацами вторым и третьим настоящего пункта).

Муниципальные служащие при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 2 (за исключением случаев истечения срока действия срочного трудового договора (контракта) в связи с истечением установленного срока полномочий муниципального служащего, замещавшего должность муниципальной службы категорий "руководитель" или "помощник (советник)"), 3 и 7 части 1 статьи 77, подпунктом 3 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации и пунктом 1 части 1 статьи 19 Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", имеют право на пенсию за выслугу лет, если на момент освобождения от должности они имели право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 9, 30 - 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и непосредственно перед увольнением замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев.

Муниципальные служащие при увольнении с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 2 (в случае истечения срока действия срочного трудового договора (контракта) в связи с истечением установленного срока полномочий муниципального служащего, замещавшего должность муниципальной службы категорий "руководитель" или "помощник (советник)"), 5, 8, 9 части 1 статьи 77, пунктами 1, 2 части 1 статьи 81, пунктами 2, 5, 7 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации, имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее одного полного месяца, при этом суммарная продолжительность замещения таких должностей составляет не менее 12 полных месяцев.

Муниципальные служащие при наличии стажа муниципальной службы не менее 25 лет и увольнении с муниципальной службы по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации, до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" имеют право на пенсию за выслугу лет, если непосредственно перед увольнением они замещали должности муниципальной службы не менее 7 лет.".

2.1.2. Пункт 2.2. изложить в следующей редакции:

"2.2. Пенсия за выслугу лет может быть назначена в размере 45 процентов среднемесячного заработка муниципального служащего за вычетом страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, установленных в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх указанного стажа пенсия за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии и повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка муниципального служащего.".

ГАРАНТ:

Абзац четвертый подпункта 2.1.2 пункта 2 настоящего Решения вступает в силу с 1 января 2018 г.

Размер пенсии за выслугу лет не может быть ниже:

1 000 рублей - при наличии у муниципальных служащих стажа муниципальной службы менее 20 лет;

2 000 рублей - при наличии у муниципальных служащих стажа муниципальной службы от 20 лет до 30 лет;

3 000 рублей - при наличии у муниципальных служащих стажа муниципальной службы 30 лет и более лет.

2.1.3. Пункт 2.4. изложить в следующей редакции:

"2.4. Максимальный размер пенсии муниципального служащего не может превышать максимальный размер пенсии государственного гражданского служащего края по соответствующей должности государственной гражданской службы края согласно приложению 2 к Закону Красноярского края от 24.04.2008 N 5-1565 "Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае", исчисляемый при аналогичных условиях назначения пенсии за выслугу лет исходя из максимального размера должностного оклада по соответствующей должности государственной гражданской службы края, установленного Законом края от 9 июня 2005 года N 14-3538 "Об оплате труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и государственных гражданских служащих Красноярского края" с учетом действующих на территории районного коэффициента, процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и процентной надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями.".

2.1.4. Пункт 2.5. изложить в следующей редакции:

"2.5. Размер среднемесячного заработка, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, не должен превышать 2,8 должностного оклада с учетом действующего на территории районного коэффициента, процентной надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями, установленного по должности муниципальной службы, замещавшейся на день прекращения муниципальной службы либо на день достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".".

2.1.5. Пункт 2.6. изложить в следующей редакции:

"2.6. При определении размера пенсии за выслугу лет в порядке, установленном настоящим разделом, не учитываются:

а) суммы повышенной фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости, приходящиеся на нетрудоспособных членов семьи;

б) суммы повышенной страховой пенсии в связи с достижением возраста 80 лет или наличием инвалидности I группы;

в) размер доли страховой пенсии по старости, исчисленной в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях";

г) суммы, полагающиеся в связи с валоризацией пенсионных прав в соответствии с Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".".

2.1.6. В пункте 2.7:

- абзац первый изложить в следующей редакции:

"размер пенсии за выслугу лет исчисляется по выбору муниципального служащего, обратившегося за установлением пенсии за выслугу лет, исходя из среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествовавших дню ее прекращения либо дню достижения гражданином возраста, дающего право на страховую пенсию по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 и статьями 30 - 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации").";

- абзацы два, три, четыре исключить;

- абзац шесть считать абзацем три, в абзаце три слова "В состав месячного денежного содержания муниципального служащего, учитываемого при определении размера пенсии за выслугу лет, включаются" заменить словами "Определение среднего заработка муниципального служащего, для установления размера пенсии за выслугу лет, учитывается месячное денежное содержание муниципального служащего в которое включаются:";

- абзац семь считать абзацем четыре, в абзаце четыре слова "месячного денежного содержания" заменить словами "среднего заработка".

2.1.7. Пункт 2.8 изложить в следующей редакции:

"2.8. Перерасчет размера пенсии за выслугу лет муниципальным служащим производится после ее назначения с применением положений настоящего раздела в следующих случаях:

а) увеличения продолжительности стажа муниципальной службы в связи с замещением государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации, муниципальной должности, замещаемой на постоянной основе, должности государственной гражданской службы Российской Федерации или должности муниципальной службы и (или) замещения должности гражданской службы не менее 12 полных месяцев с более высоким должностным окладом;

б) увеличения в централизованном порядке размера денежного содержания по должности муниципальной службы, замещавшейся либо на день прекращения муниципальной службы, либо на день достижения возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, предусмотренную Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (дававшего право на трудовую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации");

в) изменения размера страховой пенсии по старости (инвалидности), фиксированной выплаты к страховой пенсии, повышений фиксированной выплаты к страховой пенсии, исходя из которых определен размер пенсии за выслугу лет.".

2.1.8. В пункте 2.9 слово "трудовой" заменить словом "страховой".

3. Раздел 3 изложить в следующей редакции:

"3. Стаж муниципальной службы

3.1. Стаж муниципальной службы, дающий право на установление пенсии по выслуге лет, исчисляется Законом Красноярского края от 24.04.2008 N 5-1565 "Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае".

3.2. Исчисление стажа муниципальной службы осуществляются уполномоченным специалистом Канского городского Совета депутатов, кадровой службой администрации города Канска и ее функциональными подразделениями.".

4. В разделе 4:

4.1.1. Слово "Главный" заменить словом "Уполномоченный", слово "трудовой" заменить словом "страховой".

4.1.2. В пункте 4.2 слово "Главный" заменить словом "уполномоченный".

4.1.3. В пункте 4.4 в абзаце два слово "трудовой" заменить словом "страховой".

4.1.4. Пункт 4.5 дополнить предложением следующего содержания: "Данные о лице, которому установлена пенсия за выслугу лет в соответствии с настоящим Законом, передаются в уполномоченный Правительством края орган исполнительной власти края для ведения сводного реестра лиц, получающих пенсию за выслугу лет, выплачиваемых за счет средств краевого бюджета и местных бюджетов, в порядке, утвержденном Губернатором края.".

5. Разделе 5:

5.1.1. Слово "трудовой заменить словом "страховой";

5.1.2. Дополнить пунктом 5.4 следующего содержания:

"5.4. За лицами, приобретшими право на пенсию за выслугу лет в соответствии с Законом края "Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае" и настоящим Порядком и уволенными с муниципальной службы до 1 января 2017 года, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности муниципальной службы и имеющими на 1 января 2017 года стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности муниципальной службы, имеющими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", сохраняется право на пенсию за выслугу лет без учета изменений, внесенных настоящим Законом в пункт 1 статьи 9 Закона края "Об особенностях правового регулирования муниципальной службы в Красноярском крае".

6. Настоящее решение, за исключением абзаца три пункта 2.2 Порядка (в редакции настоящего решения), вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения возникшие с 1 января 2017 года, абзац три пункта 2.2 Порядка (в редакции настоящего решения) вступает в силу с 1 января 2018 года.

7. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по социальной политике и местному самоуправлению.

Председатель Канского городского Совета депутатов

А.М.Береснев

Глава города Канска

Н.Н.Качан