В целях приведения в соответствие с действующим законодательством, постановляю:
1. Внести в постановление администрации города от 30.10.2013 N 1819 "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников, замещающих в органах местного самоуправления города Сосновоборска должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы" (далее - Постановление) следующие изменения:
1.1. Преамбулу Постановления изложить в следующей редакции:
"В соответствии со статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", руководствуясь статьями 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, решением Сосновоборского городского Совета депутатов от 21.12.2016 N 15/64-р "О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений города Сосновоборска",";
1.2. В пункте 1 раздела I Примерного положения об оплате труда работников, замещающих в органах местного самоуправления города Сосновоборска должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы, утвержденное постановлением администрации города от 30.10.2013 N 1819 (далее - Примерное положение) слова "от 30.06.2010 N 16-р" заменить словами "от 21.12.2016 N 15/64-р";
1.3. В абзаце 4 пункта 6 раздела III Примерного положения слова "за ненормированный рабочий день;" исключить;
1.4. Пункт 12 раздела III Примерного положения изложить в следующей редакции:
"Доплата водителю автомобиля устанавливается за мойку автомобилей, а также за уборку их салонов в размере до 25% оклада (должностного оклада), за техническое обслуживание автомобилей - в размере до 100% оклада (должностного оклада).";
1.5. В таблицах 1, 6 приложения N 2 к Примерному положению столбцы и строки по должности "Водитель автомобиля" изложить в следующей редакции:
Водитель автомобиля |
Выплаты за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач |
|||
Качественное транспортное обслуживание |
Отсутствие замечаний, предписаний контролирующих или надзорных органов |
0 замечаний |
30 |
|
Выплаты за интенсивность и высокие результаты работ | ||||
Осуществление дополнительных видов работ |
Мелкий ремонт транспортного средства |
Периодичность: 1 раз в месяц |
10 |
|
свыше 2-х раз в месяц |
20 |
|||
Выполнение работ по ремонту и приведению в порядок используемого оборудования и инвентаря |
Временные затраты со 100% качеством: до 1 часа |
20 |
||
Обеспечение безопасных перевозок |
Контроль за состоянием транспортного средства |
Отсутствие простоя автотранспорта из-за неисправного технического состояния |
10 |
|
Отсутствие поломок автотранспорта на линии |
20 |
|||
Выплаты за качество выполняемых работ | ||||
Безаварийность, соблюдение правил дорожного движения |
Отсутствие ДТП |
0 предписаний |
20 |
|
Отсутствие штрафных санкций |
0 штрафов |
20 |
||
Соблюдение правил внутреннего трудового распорядка |
Отсутствие замечаний по результатам административного контроля |
0 замечаний |
20 |
|
Соблюдение требований техники безопасности и охраны труда |
Выполнение требований техники безопасности и охраны труда |
0 замечаний |
20 |
1.6. В заголовке таблицы 6 приложения N 2 к Примерному положению слова "жилищно-капитального" заменить словами "жилищно-коммунального".
2. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования в городской газете "Рабочий" и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2017 года.
Глава города |
С.А.Пономарев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации г.Сосновоборска Красноярского края от 18 сентября 2017 г. N 1222 "О внесении изменений в постановление администрации города от 30.10.2013 N 1819 "Об утверждении примерного положения об оплате труда работников, замещающих в органах местного самоуправления города Сосновоборска должности, не отнесенные к муниципальным должностям и должностям муниципальной службы"
Настоящее постановление вступает в силу с 22 сентября 2017 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2017 г.
Текст постановления опубликован в газете "Рабочий" от 21 сентября 2017 г. N 38