В соответствии со статьей 4 Закона Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений", распоряжением Губернатора Красноярского края от 30.09.2017 N 582-рг "О полномочиях членов Правительства Красноярского края", пунктами 3.9, 3.72 Положения о министерстве здравоохранения Красноярского края, утвержденного постановлением Правительства Красноярского края от 07.08.2008 N 31-п, приказываю:
1. Внести в приказ министерства здравоохранения Красноярского края от 09.12.2009 N 521-орг "О видах, условиях, размерах и порядке выплат стимулирующего характера, осуществляемых работникам краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края" следующие изменения:
в критериях оценки результативности и качества труда работников краевого государственного бюджетного учреждения, оказывающего медицинскую помощь, для осуществления работникам ежемесячных выплат за важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственность при выполнении поставленных задач, за интенсивность и высокие результаты, за качество выполняемых работ:
раздел 3 изложить в следующей редакции:
"3. Критерии оценки результативности и качества труда врачей-терапевтов участковых, врачей общей практики (семейных врачей):
N п/п |
Критерий |
Единица измерения |
Шкала оценки критерия |
Оценка в баллах |
Периодичность оценки |
||
1 |
Важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственность при выполнении поставленных задач |
||||||
1.1 |
Выполнение плана-графика диспансеризации, профилактических осмотров, онкоскрининга прикрепленного населения |
процент |
90 - 100 |
10 |
1 раз в квартал |
||
менее 90 |
0 |
||||||
1.2 |
Расширение компетенций участкового врача (оценка деятельности участкового врача руководителем медицинской организации): удельный вес пациентов, направленных на консультацию к узким специалистам (кардиолог, невролог, эндокринолог), не превышает 25%; дежурства в стационаре и на дому |
процент |
наличие |
15 |
1 раз в квартал |
||
отсутствие |
0 |
||||||
2 |
Интенсивность и высокие результаты работы |
||||||
2.1 |
Охват диспансерным наблюдением больных: |
процент |
с артериальной гипертонией 70% и более |
15 |
1 раз в квартал |
||
хронической ишемической болезнью сердца и стенокардией 70% и более | |||||||
постинфарктным кардиосклерозом 90% и более | |||||||
с артериальной гипертонией менее 70% |
0 |
||||||
хронической ишемической болезнью сердца и стенокардией менее 70% | |||||||
постинфарктным кардиосклерозом менее 90% | |||||||
2.2 |
Численность прикрепленного населения к участковому врачу-терапевту свыше 15% от нормативного (1700 человек) |
процент |
наличие |
15 |
1 раз в квартал |
||
отсутствие |
0 |
||||||
3 |
Качество выполняемых работ |
||||||
3.1 |
Отсутствие дефектов по результатам внутреннего и внешнего контроля качества и безопасности медицинской помощи на соответствие порядкам и стандартам, в том числе обоснованных жалоб от населения |
жалоба |
отсутствие |
30 |
1 раз в квартал |
||
наличие |
0 |
||||||
3.2 |
Удельный вес злокачественных новообразований, впервые выявленных на I-II стадии |
процент |
60% и более для городского населения и 53% и более для сельского населения |
15 |
1 раз в квартал |
||
менее 60% для городского населения и менее 53% для сельского населения |
0 |
раздел 4 изложить в следующей редакции:
"4. Критерии оценки результативности и качества труда врачей-педиатров участковых:
N п/п |
Критерий |
Единица измерения |
Шкала оценки критерия |
Оценка в баллах |
Периодичность оценки |
1 |
Важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственность при выполнении поставленных задач |
||||
1.1 |
Расширение компетенции участкового врача педиатра (оценка деятельности участкового врача руководителем медицинской организацией), в том числе дежурства по стационару и на дому |
процент |
наличие |
15 |
1 раз в квартал |
отсутствие |
0 |
||||
2 |
Интенсивность и высокие результаты работы |
||||
2.1 |
Численность прикрепленного населения на территориальном участке, превышающая нормативную численность на 15% |
человек |
920 и более |
15 |
1 раз в квартал |
менее 920 |
0 |
||||
3 |
Качество выполняемых работ |
||||
3.1 |
Отсутствие дефектов по результатам внутреннего и внешнего контроля качества и безопасности медицинской помощи на соответствие порядкам и стандартам, в том числе обоснованных жалоб от населения |
жалоба |
отсутствие |
30 |
1 раз в квартал |
наличие |
0 |
||||
3.2 |
Охват патронажем (динамическим наблюдением) новорожденных |
процент |
100 |
10 |
1 раз в квартал |
менее 100 |
0 |
||||
3.3 |
Случаи детской смертности от управляемых причин |
случай |
отсутствие |
30 |
1 раз в квартал |
дополнить разделом 10 следующего содержания:
"10. Критерии оценки результативности и качества труда врачей акушеров-гинекологов в женской консультации:
N п/п |
Критерий |
Единица измерения |
Шкала оценки критерия |
Оценка в баллах |
Периодичность оценки |
1 |
Важность выполняемой работы, степень самостоятельности и ответственность при выполнении поставленных задач |
||||
1.1 |
Случаи перинатальной смертности от управляемых медицинских причин |
случай |
отсутствие |
15 |
1 раз в квартал |
наличие |
0 |
||||
2 |
Интенсивность и высокие результаты работы |
||||
2.1 |
Охват диспансерным наблюдением женщин в период беременности на сроке гестации до 12 недель |
процент |
86% и более |
15 |
1 раз в квартал |
менее 86% |
0 |
||||
2.2 |
Охват доабортным консультированием женщин |
процент |
95% и более |
15 |
1 раз в квартал |
менее 95% |
0 |
||||
3 |
Качество выполняемых работ |
||||
3.1 |
Отсутствие дефектов по результатам внутреннего и внешнего контроля качества и безопасности медицинской помощи на соответствие порядкам и стандартам, в том числе обоснованных жалоб от населения |
жалоба |
отсутствие |
25 |
1 раз в квартал |
наличие |
0 |
||||
3.2 |
Удельный вес злокачественных новообразований видимых локализаций: молочных желез, наружных половых органов и шейки матки, впервые выявленных врачом акушером-гинекологом женской консультации (акушерско-гинекологическом кабинете) на I-II стадии |
процент |
70% и более |
15 |
1 раз в квартал |
менее 70% |
0 |
2. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя министра здравоохранения Красноярского края М.Г.Кузнецову.
3. Опубликовать настоящий приказ в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).
4. Приказ вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.
Исполняющий обязанности |
В.Н.Янин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ министерства здравоохранения Красноярского края от 27 октября 2017 г. N 116-Н "О внесении изменений в приказ министерства здравоохранения Красноярского края от 09.12.2009 N 521-орг "О видах, условиях, размерах и порядке выплат стимулирующего характера, осуществляемых работникам краевых государственных бюджетных и казенных учреждений, подведомственных министерству здравоохранения Красноярского края"
Настоящий приказ вступает в силу с 12 ноября 2017 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://zakon.krskstate.ru) 1 ноября 2017 г., в газете "Наш Красноярский край" от 8 ноября 2017 г. N 84