Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 8
к приказу службы по государственной
охране объектов культурного наследия
Красноярского края
от 21.06.2019 N 331
Приложение N 10
к Положению об оплате труда работников краевого
государственного казенного учреждения
"Центр по сохранению культурного
наследия Красноярского края
Критерии
оценки результативности и качества деятельности Учреждения для установления заместителю руководителя Учреждения, главному бухгалтеру Учреждения выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ
Критерии оценки результативности и качества деятельности Учреждения |
Интерпретация критериев оценки результативности |
Предельный размер к окладу (должностному окладу), ставкам заработной платы, процентов |
Заместитель руководителя | ||
Организация и проведение мероприятий, направленных на повышение статуса Учреждения |
отсутствие обоснованных жалоб на качество проведения мероприятий |
136 |
Главный бухгалтер | ||
Эффективность финансово-экономической деятельности Учреждения |
плановое исполнение бюджетной сметы Учреждения |
111 |
<< Приложение N 7 |
||
Содержание Приказ службы по государственной охране объектов культурного наследия Красноярского края от 21 июня 2019 г. N 331 "О... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.