Постановление Правительства Красноярского края от 2 июля 2019 г. N 334-П "О внесении изменений в отдельные постановления Правительства Красноярского края, регулирующие вопросы оплаты труда работников краевых государственных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 103 Устава Красноярского края, Законом Красноярского края от 29.10.2009 N 9-3864 "О системах оплаты труда работников краевых государственных учреждений" постановляю:

1. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 01.12.2009 N 617-п "Об утверждении перечня должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности" следующее изменение:

в Перечне должностей, профессий работников учреждений, относимых к основному персоналу по виду экономической деятельности:

в пункте 7 раздела III, пункте 3 раздела V слова "министерству экономического развития и инвестиционной политики" заменить словами "министерству экономики и регионального развития";

раздел VIII изложить в следующей редакции:

"
VIII. По виду экономической деятельности "Деятельность профессиональная, научная и техническая"
1. Учреждения, подведомственные министерству экономики и регионального развития Красноярского края
1.1. Краевое государственное бюджетное учреждение "Центр кадастровой оценки"	главный специалист; кадастровый оценщик; специалист по определению кадастровой стоимости
	";

в пункте 1 раздела IX слова "министерству экономического развития и инвестиционной политики" заменить словами "министерству экономики и регионального развития".

2. Внести в постановление Правительства Красноярского края от 30.09.2013 N 486-п "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края" следующие изменения:

в Примерном положении об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных министерству экономики и регионального развития Красноярского края":

в разделе VI:

пункт 6.7 изложить в следующей редакции:

"6.7. Выплаты по итогам работы руководителям учреждений устанавливаются по решению министерства экономики и регионального развития Красноярского края, заместителям руководителя и главным бухгалтерам - по решению руководителя учреждения по предварительному согласованию с министерством экономики и регионального развития Красноярского края:

1) по итогам работы за год с учетом критериев оценки результативности и качества деятельности учреждения, определенных приложением N 7 к настоящему Положению;

2) в связи с награждением государственной наградой Российской Федерации, наградой Красноярского края, наступлением юбилейной даты.

Выплаты, предусмотренные подпунктом 1 настоящего пункта устанавливаются в размерах, предусмотренных приложением N 7 к настоящему Положению, пропорционально времени, фактически отработанному в течение года и выплачиваются единовременно в декабре текущего года.

Выплаты, предусмотренные подпунктом 2 настоящего пункта устанавливаются и выплачиваются единовременно в течение месяца с момента:

награждения государственной наградой Российской Федерации - в размере 150 процентов должностного оклада;

награждения наградой Красноярского края - в размере 130 процентов должностного оклада;

наступления юбилейной даты (50, 55, 60, 65, 70 лет) - в размере 100 процентов должностного оклада.";

в приложении N 2:

в пункте 2:

таблицу изложить в следующей редакции:

"
Наименование показателя	Группа по оплате труда руководителя
	I	II	III	IV
1	2	3	4	5
Количество объектов недвижимости (единиц), в отношении которых необходимо осуществить сбор, обработку, систематизацию и накопление информации, необходимой для определения кадастровой стоимости, в том числе о данных рынка недвижимости	свыше 150000	свыше 120000 до 150000	свыше 100000 до 120000	менее 100000
				";

в приложении N 3:

в пункте 2:

таблицу изложить в следующей редакции:

"
Наименование должности	Показатели	Интерпретация критерия оценки показателя	Предельный размер выплат к должностному окладу, %
1	2	3	4
Руководитель, заместитель руководителя	1. Выполнение работ по сбору, обработке, систематизации и накоплению информации, необходимой для определения кадастровой стоимости, в том числе о данных рынка недвижимости	значение контрольного показателя объема государственной работы в соответствии с государственным заданием*	10
		более 99%
		90-99%	7
	2. Исполнение поручений Учредителя и представление информации по запросам Учредителя	в установленный срок	10
Главный бухгалтер	1. Отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний со стороны руководителя	отсутствие дисциплинарных взысканий	10
	2. Исполнение поручений руководителя	в установленный срок	10

* Контрольный показатель - показатель, рассчитанный по формуле:

,

где:

- фактический показатель объема выполненной государственной работы по сбору, обработке, систематизации и накоплению информации, необходимой для определения кадастровой стоимости, в том числе о данных рынка недвижимости, в i-м квартале согласно отчету о выполнении государственного задания, где ;

- плановый показатель объема государственной работы по сбору, обработке, систематизации и накоплению информации, необходимой для определения кадастровой стоимости, в том числе о данных рынка недвижимости, согласно утвержденному государственному заданию на финансовый год.";

в приложении N 4:

в пункте 2:

таблицу изложить в следующей редакции:

"
Наименование должности	Показатели		Интерпретация критерия оценки показателя		Предельный размер выплат к должностному окладу, %
1	2		3		4
Руководитель, заместитель руководителя	1. Качество отчетов о выполнении государственного задания		отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний к качеству информации в ежеквартальных, предварительном, годовом отчетах о выполнении государственного задания со стороны Учредителя		32
	2. Представление в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственный кадастровый учет и государственную регистрацию прав, информации о данных рынка недвижимости, полученных в ходе сбора, обработки, систематизации и накопления информации, необходимой для определения кадастровой стоимости, в том числе данных рынка недвижимости		отсутствие запросов федерального органа исполнительной власти, осуществляющего государственный кадастровый учет и государственную регистрацию прав о направлении дополнительной информации, в отношении 100% объектов, информация по которым представлена в соответствии с государственным заданием		10
Главный бухгалтер	1. Своевременное представление бухгалтерской, налоговой, статистической и другой отчетности		в установленные сроки		10
	2. Своевременная оплата финансовых обязательств учреждения		в установленные сроки		10
				";

в приложении N 5:

в пункте 2:

таблицу изложить в следующей редакции:

"
Наименование должности	Показатели	Интерпретация критерия оценки показателя		Предельный размер выплат к должностному окладу, %
1	2	3		4
Руководитель, заместитель руководителя	Своевременность предоставления отчетов о выполнении государственного задания	предоставление ежеквартальных, предварительного и годового отчетов о выполнении государственного задания Учредителю в сроки, установленные государственным заданием		30
Главный бухгалтер				20
				";

в приложении N 6:

в пункте 2:

таблицу изложить в следующей редакции:

"
Наименование должности	Показатели	Интерпретация критерия оценки показателя	Предельный размер выплат к должностному окладу, %
Руководитель, заместитель руководителя, главный бухгалтер	Фактическая (списочная) численность работников учреждения на 31 декабря года, предшествующего году установления надбавки	20 и более	50
		14-19	40
		13 и менее работников	30
			";

приложение N 7 изложить в редакции согласно приложению к постановлению.

3. Опубликовать постановление в газете "Наш Красноярский край" и на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).

4. Постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Первый заместитель Губернатора края - председатель Правительства края

Ю.А.Лапшин