Приложение. Изменения, вносимые в приказ Министерства промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан от 27 сентября 2013 года N 103-О "О порядке утверждения индивидуального плана профессионального развития государственного служащего Республики Башкортостан и гражданина, состоящего в кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан в Министерстве промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан"

Приложение

к приказу Министерства промышленности

и инновационной политики

Республики Башкортостан

от 30 августа 2018 г. N 181-О

Изменения,
вносимые в приказ Министерства промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан от 27 сентября 2013 года N 103-О "О порядке утверждения индивидуального плана профессионального развития государственного служащего Республики Башкортостан и гражданина, состоящего в кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан в Министерстве промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан"

1. Преамбулу приказа Министерства промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан от 27 сентября 2013 года N 103-О "О порядке утверждения индивидуального плана профессионального развития государственного служащего Республики Башкортостан и гражданина, состоящего в кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан в Министерстве промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан" изложить в следующей редакции:

"В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 года N 362 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке и повышению квалификации государственных гражданских служащих Российской Федерации", Законом Республики Башкортостан от 29 декабря 2014 года N 173-з "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан", Указом Президента Республики Башкортостан от 11 декабря 2009 года N УП-703 "О кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан" приказываю:".

2. В Порядок утверждения индивидуального плана профессионального развития государственного служащего Республики Башкортостан и гражданина, состоящего в кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан в Министерстве промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан, утвержденный приказом Министерства промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан от 27 сентября 2013 года N 103-О (далее - Порядок), внести следующие изменения:

1) пункт 1 Порядка изложить в следующей редакции:

"1. Настоящий порядок утверждения индивидуального плана профессионального развития государственного гражданского служащего Республики Башкортостан и гражданина, состоящего в кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан (далее - Порядок) в Министерстве промышленности и инновационной политики Республики Башкортостан (далее - Министерство), разработан в соответствии с Законом Республики Башкортостан от 29 декабря 2014 года N 173-з "О дополнительном профессиональном образовании государственных гражданских служащих Республики Башкортостан", Положением о кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан, утвержденным Указом Президента Республики Башкортостан 11 декабря 2009 года N УП-703, и распространяется на государственных гражданских служащих Республики Башкортостан (далее - гражданский служащий) и граждан, состоящих в кадровом резерве на государственной гражданской службе Республики Башкортостан (далее - гражданин) Министерства.";

2) подпункт "а" пункта 5 Порядка изложить в следующей редакции:

"а) цель, вид, форма и продолжительность получения дополнительного профессионального образования, включая сведения о возможности использования дистанционных образовательных технологий и самообразования;";

3) подпункт "1" пункта 6 Порядка изложить в следующей редакции:

"1) для повышения квалификации:

а) освоения актуальных изменений в конкретных вопросах профессиональной деятельности гражданских служащих (тематические и проблемные конференции и семинары);

б) комплексное обновление знаний гражданских служащих по ряду вопросов в установленной сфере профессиональной служебной деятельности для решения соответствующих профессиональных задач.";

4) пункт 8 Порядка изложить в следующей редакции:

"8. Профессиональная переподготовка и повышение квалификации гражданских служащих осуществляются с отрывом (обучение в пределах нормальной продолжительности служебного времени) или без отрыва (обучение вне пределов нормальной продолжительности служебного времени (вечерние группы) от государственной гражданской службы Российской Федерации (далее - гражданская служба), в том числе с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий.

Профессиональная переподготовка и повышение квалификации гражданских служащих вне пределов нормальной продолжительности служебного времени осуществляются в соответствии с законодательством Российской Федерации.";

5) пункт 9 Порядка изложить в следующей редакции:

"9. Профессиональная переподготовка и повышение квалификации гражданских служащих вне пределов нормальной продолжительности служебного времени осуществляются в соответствии с законодательством Российской Федерации.";

6) пункт 10 Порядка изложить в следующей редакции:

"10. В качестве продолжительности дополнительного профессионального образования гражданских служащих Министерства указываются сроки в соответствии с государственными требованиями к профессиональной переподготовке и повышению квалификации гражданских служащих Российской Федерации, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 2008 года N 362 "Об утверждении государственных требований к профессиональной переподготовке и повышению квалификации государственных гражданских служащих Российской Федерации", согласованные с представителем нанимателя.".