Приложение N 2. Перечень и критерии оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных Министерству сельского хозяйства Республики Башкортостан

Приложение N 2

к приказу Министерства сельского хозяйства

Республики Башкортостан

от 22 августа 2018 г. N 177

Перечень и критерии
оценки эффективности деятельности государственных учреждений, подведомственных Министерству сельского хозяйства Республики Башкортостан

N п/п	Целевые показатели эффективности работы	Критерии оценки в баллах
I. Отраслевые производственные показатели
1	Выполнение государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) за квартал/ выполнение функций государственного казенного учреждения, на обеспечение которых выделяются соответствующие бюджетные ассигнования	60
II. Общеотраслевые показатели
1	Соблюдение сроков и порядка представления сведений, отчетов и статистической отчетности, своевременное исполнение приказов, поручений Министерства сельского хозяйства Республики Башкортостан	5
2	Отсутствие просроченной дебиторской и кредиторской задолженности, в т. ч. по налогам и сборам	10
3	Отсутствие предписаний надзорных органов, объективных жалоб, поступивших в Министерство сельского хозяйства Республики Башкортостан, случаев производственного травматизма	3
4	Наличие в учреждении официального Интернет-сайта и его системное сопровождение с информацией о перечне предоставляемых услуг (работ), в том числе на платной основе, о правах и обязанностях потребителей услуг и с другой информацией	2
5	Рост средней заработной платы работников учреждения с начала года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года без учета повышения размера заработной платы в соответствии с решениями Правительства Республики Башкортостан	10
6	Соблюдение установленного Министерством сельского хозяйства Республики Башкортостан предельного уровня соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников учреждения	5
7	Соблюдение установленной Министерством сельского хозяйства Республики Башкортостан доли оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда учреждения	3
8	Рост поступлений от внебюджетной деятельности в сравнении с аналогичным периодом прошлого года	2
	Итого за квартал	100

Примечание:

Сумма премии устанавливается в зависимости от количества баллов: 1 балл равен 1%.

Баллы государственному учреждению не начисляются в следующих случаях:

а) выполнения государственного задания менее чем на 85%;

б) выявления нарушений по результатам проверок финансово-хозяйственной деятельности за отчетный период или за предыдущие периоды, но не более чем за год, предшествующий отчетному периоду;

в) наложения дисциплинарного взыскания в отчетном периоде;

г) при наличии задолженности по выплате заработной платы более чем на 5 календарных дней;

д) при наличии просроченной кредиторской задолженности сверх установленных Министерством сельского хозяйства Республики Башкортостан предельно допустимых значений.