Приложение

Приложение

к изменениям, вносимым в приказ

Министерства земельных и имущественных

отношений Республики Башкортостан

от 23 марта 2017 г. N 272

"Приложение N 4

к приказу Министерства земельных

и имущественных отношений

Республики Башкортостан

от 23 марта 2017 г. N 272

                                       Министру земельных и имущественных

                                       отношений Республики Башкортостан

                                       _________________________________

                                                    (Ф.И.О.)

                              Представление

 к награждению знаком отличия "Почетный наставник Министерства земельных

           и имущественных отношений Республики Башкортостан"

     1. Фамилия имя, отчество ___________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     2. Должность, место работы, службы _________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     3. Дата и место рождения ___________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     4.    Уровень  квалификации  (документы  об  образовании,  повышении

квалификации)

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     5. Общий стаж работы _______________________________________________

     Стаж работы по профилю деятельности ________________________________

     Стаж работы в данном коллективе ____________________________________

     6.  Профессиональные достижения, публичное признание заслуг (награды

и  поощрения  за  профессиональную  деятельность,  за  победы в конкурсах

профессионального  мастерства,  публикации в прессе и т. п.); авторитет в

коллективе,    высокая    деловая   репутация  и  нравственные  качества;

отсутствие дисциплинарных взысканий

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     7.    Наставническая    деятельность  гражданского  служащего:  стаж

наставнической    деятельности;    награды  и  поощрения  за  активную  и

добросовестную    наставническую    деятельность;    опыт  наставнической

деятельности  с  лицами  с  пониженной  конкурентоспособностью  на  рынке

труда;    наличие    уникальных    практик    (программ)   наставнической

деятельности; возможность тиражирования практики наставничества;

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

     8.  Количество  гражданских  служащих,  прикрепленных  к наставнику;

сроки  профессиональной  адаптации  гражданских служащих, прикрепленных к

наставнику;    профессиональные    достижения    гражданских    служащих,

прикрепленных    к  наставнику  (подтверждение  квалификации,  награды  и

поощрения,    рационализаторские    предложения);    закрепляемость    на

гражданской  службе  и карьерный рост гражданских служащих, прикрепленных

к наставнику

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________ _________ ____________________

(должность лица, вносящего представление) (подпись) (фамилия и инициалы)

                                             "___" ______________ 20__ г.

________________________________________ _________ ____________________

                (должность)              (подпись) (фамилия и инициалы)".