Раздел I. Экономическая политика

Раздел I. Экономическая политика

Стороны считают основной задачей на предстоящий период проведение активной политики по созданию благоприятных условий хозяйствования, развитие предпринимательской деятельности, укрепление экономического и финансового положения организаций, повышение жизненного уровня населения Балтийского муниципального района.

Стороны совместно:

1.1. Вырабатывают и направляют при необходимости в адрес органов государственной власти Калининградской области, Калининградской областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений предложения по созданию благоприятных условий хозяйствования, предпринимательской деятельности, укреплению экономического и финансового положения организаций, повышению жизненного уровня в Балтийском муниципальном районе.

1.2. Разрабатывают предложения по стимулированию реального сектора экономики с использованием рыночных механизмов и предоставлению налоговых льгот отдельным категориям социально значимых налогоплательщиков, занятых в различных сферах экономики Балтийского муниципального района, в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Калининградской области.

1.3. Принимают меры по предотвращению банкротства и необоснованной реорганизации платежеспособных предприятий либо недружественных поглощений.

1.4. Считают главной стратегической целью социально-экономической деятельности повышение уровня жизни населения Балтийского муниципального района, выражающееся в росте потребления необходимых для жизни материальных и духовных благ за счет устойчивого подъема экономики и рационального использования районного бюджета.

Администрация МО "Балтийский муниципальный район" обязуется:

1.5. Осуществлять эффективный контроль за целевым использованием средств, поступающих из областного и федерального бюджетов на финансирование целевых программ.

1.6. Принимать меры по недопущению долгов из бюджета муниципального образования организациям, расположенным на территории района, за выполненные работы и оказанные услуги.

1.7. Предоставлять сторонам Соглашения возможность участвовать в рассмотрении проектов бюджета Балтийского муниципального района.

1.8. Содействовать развитию потребительского рынка, насыщению его качественными товарами и услугами. Оказывать необходимое содействие участию местных производителей товаров и услуг в выставках-ярмарках.

1.9. Содействовать созданию благоприятного климата для привлечения отечественных и иностранных инвестиций на территорию района, расширения и модернизации действующих производств, создания новых.

1.10. Не допускать возникновения задолженности по финансированию бюджетных заказов.

1.11. Содействовать модернизации жилищно-коммунального комплекса и финансовой стабильности его организаций, направленных на повышение качества предоставляемых услуг.

1.12. Обеспечивать проведение государственной политики в области жилищного строительства, поддержки малоимущих граждан в улучшении жилищных условий.

1.13. Информировать налогоплательщиков через средства массовой информации о доходах и расходах муниципального бюджета.

1.14. Принимать меры по улучшению работы пассажирского автомобильного транспорта общего пользования.

1.15. Содействовать развитию малого и среднего предпринимательства во всех секторах экономики и созданию благоприятных условий для их хозяйственной деятельности.

Работодатели обязуются:

1.16. Принимать необходимые меры по обеспечению стабильности и экономического роста организаций, повышению производительности труда, внедрению прогрессивных технологий, обеспечивающих выпуск конкурентоспособной продукции (услуг), созданию дополнительных рабочих мест.

1.17. Участвовать в реализации программ поддержки и развития экономики, мероприятий по вопросам защиты интересов предпринимателей.

1.18. Обеспечивать повышение эффективности работы организаций, не допускать банкротства, своевременно принимая меры по поддержанию платежеспособности и финансовой состоятельности.

1.19. Принимать меры к снижению себестоимости, повышению качества продукции (услуг) и усилению мотивации труда работников.

1.20. Обеспечивать своевременную уплату налогов, сборов и иных обязательных платежей в федеральный бюджет, бюджет Калининградской области, бюджеты муниципальных образований Калининградской области и государственные внебюджетные фонды в соответствии с законодательством.

1.21. Информировать работников о финансово-хозяйственной деятельности организаций, принимаемых мерах по стабилизации и развитию производства.

1.22. Обеспечивать своевременную выплату заработной платы работникам в соответствии с действующим законодательством и коллективными договорами.

1.23. Обеспечивать беспрепятственное получение информации по социально-трудовым вопросам первичными профсоюзными организациями и соответствующими исполнительными органами государственной власти Калининградской области.

1.24. Представлять первичным профсоюзным организациям информацию, необходимую для разработки проектов коллективных договоров и соглашений, осуществления контроля за выполнением достигнутых в них договоренностей.

1.25. Содействовать участию представителей профсоюзов в управлении предприятием, организацией, предусмотренном ст. 53 Трудового кодекса Российской Федерации.

1.26. Содействовать введению в состав коллегиальных органов управления организациями всех форм собственности представителей первичной профсоюзной организации общероссийского профсоюза, действующей на предприятии, в учреждении.

1.27. Своевременно представлять отчетность о деятельности организации по установленным формам в органы государственной статистики, налоговые органы, внебюджетные фонды.

1.28. Ежегодно подводить итоги выполнения обязательств коллективного договора, информировать работников о перечислении средств в территориальное отделение Пенсионного фонда РФ.

1.29. Регулировать социально-трудовые отношения в трудовых коллективах на основе отраслевых соответствующих соглашений и коллективных договоров.

1.30. Организовывать и финансировать подготовку, переподготовку и повышение квалификации своих работников в соответствии с действующим законодательством.

Профсоюзы обязуются:

1.31. Проводить мониторинг ситуации, складывающейся в регионе в результате повышения цен и тарифов. Осуществлять контроль за соблюдением установленных предельных уровней цен (тарифов) на продукцию и услуги естественных монополий (газ, электроэнергию, транспорт, связь), на услуги жилищно-коммунального хозяйства при формировании цен и тарифов в регионе.

1.32. Способствовать устойчивой финансово-экономической работе организаций: соблюдению трудовой и технологической дисциплины, росту производительности труда, повышению профессионализма и деловой активности работников.

1.33. Инициировать проведение коллективных переговоров по подготовке проектов и заключению соглашений и коллективных договоров, контролировать их выполнение.

1.34. Обеспечивать обучение профсоюзного актива по вопросам участия в управлении организацией, разработке и заключению коллективных договоров, отраслевых соглашений, разрешению коллективных трудовых споров.

1.35. Проводить работу по защите экономических, профессиональных и правовых интересов членов профсоюзов.

1.36. Выступать от имени работников при заключении коллективных договоров, осуществлять контроль за их выполнением.

1.37. Принимать участие в организации и проведении конкурсов профессионального мастерства, общественных смотров, в развитии наставничества.

1.38. Оказывать бесплатные консультации членам профсоюза по вопросам социально-трудовых отношений.

1.39. Вносить предложения в нормативные акты, принимаемые органами местного самоуправления по вопросам, затрагивающим социально-трудовые права работников.