Приложение. План Мероприятий по противодействию коррупции в Министерстве развития инфраструктуры Калининградской области на 2016 год

Информация об изменениях:

Приложение изменено с 4 мая 2016 г. - Приказ Министерства развития инфраструктуры Калининградской области от 4 мая 2016 г. N 92

См. предыдущую редакцию

Приложение
к приказу Министерства
развития инфраструктуры
Калининградской области
от "23" апреля 2016 года N 82

План мероприятий

по противодействию коррупции в Министерстве развития инфраструктуры Калининградской области на 2016 год

С изменениями и дополнениями от:

4 мая 2016 г.

N п/п	Мероприятие	Ответственные	Срок
1	2	3	4
1.	Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются лица, замещающие государственные должности Калининградской области, должности государственной службы Калининградской области	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Постоянно *
2.	Принятие мер, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Калининградской области по предотвращению и урегулированию конфликтов интересов	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Постоянно *
3.	Проведение заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства развития инфраструктуры Калининградской области и урегулированию конфликта интересов вопросов# .	Председатель Комиссии, секретарь Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства развития инфраструктуры Калининградской области и урегулированию конфликта интересов.	Ежеквартально **
4.	Проведение совещания в департаменте развития транспортного комплекса и дорожной деятельности по вопросу принятия мер по профилактике совершения коррупционных правонарушений в сфере транспортного комплекса и дорожной деятельности с руководителями подведомственных Министерству учреждений (предприятий)	Начальник департамента развития транспортного комплекса и дорожной деятельности Министерства развития инфраструктуры Калининградской области Отдел по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	до 1 июня 2016 года *
5.	Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими государственные должности Калининградской области и должности государственной гражданской службы, ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области. Методологическое обеспечение - начальник отдела по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области.	Постоянно *
6.	Систематическое проведение оценок коррупционных рисков, возникающих при реализации функций органов исполнительной власти Калининградской области, и внесение уточнений в перечни должностей соответствующих органов исполнительной власти Калининградской области, замещение которых связано с коррупционными рисками	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области.	Постоянно *
7.	Доведение до лиц, замещающих государственные должности Калининградской области, должности государственной гражданской службы Калининградской области, положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коммерческий подкуп, получение и дачи взятки, посредничество во взяточничестве в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых указанными лицами в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области. Методологическое обеспечение - отдел по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области.	Постоянно *
8.	Рассмотрение правоприменительной практики по вопросам, относящимся к компетенции деятельности органов исполнительной власти Калининградской области, в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	Отдел по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области.	Постоянно *
9.	Обобщение практики рассмотрения обращений граждан и организаций по фактам коррупции с вынесением результатов обобщения на заседание Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства развития инфраструктуры Калининградской области и урегулированию конфликта интересов в целях определения и принятия мер по повышению эффективности работы с указанными обращениями	Начальник отдела делопроизводства и контроля документооборота Министерства структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры	Ежеквартально **
10	Участие в проведении семинаров, совещаний с руководителями кадровых служб органов исполнительной власти Калининградской области, а также с должностными лицами кадровых служб, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, по вопросам исполнения положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции	Начальник отдела по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	По мере организации семинаров и совещаний
11.	Приведение правовых актов Министерства развития инфраструктуры Калининградской области в соответствие с требованиями законодательства о противодействии коррупции	Начальник отдела по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	По мере внесения изменений в действующее законодательство
12.	Размещение на официальных сайтах органов исполнительной власти Калининградской области отчетов об исполнении планов противодействия коррупции, информации о деятельности Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства развития инфраструктуры Калининградской области и урегулированию конфликта интересов	Начальник отдела по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Ежеквартально
13.	Проведение семинара с государственными гражданскими служащими по результатам проверки (сверки) сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругов и несовершеннолетних детей	Начальник отдела по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	4 квартал 2016 года
14.	Принятие мер к государственным гражданским служащим, предоставившим неполные или недостоверные сведения о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супругов и несовершеннолетних детей, не соблюдавшим обязанности и ограничения	Начальник отдела по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области.	По мере выявления фактов
15.	Выявление и определение государственных гражданских служащих, руководителей и служащих подведомственных учреждений, личная заинтересованность и возможная аффилированность которых может повлиять на надлежащее исполнение ими своих должностных и трудовых обязанностей	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Постоянно *
16.	Разработка мероприятий и внедрение в практическую деятельность конкретных механизмов по выявлению и пресечению конфликта интересов, аффилированности на государственной гражданской службе, при исполнении руководителями и работниками подведомственных государственных учреждений своих должностных обязанностей, в том числе при осуществлении государственных закупок	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Постоянно
17.	Обеспечение своевременного принятия мер в отношении фактов, содержащих признаки возникновения конфликта интересов на государственной гражданской службе и в подведомственных учреждениях, уделив первоочередное внимание скрытой аффилированности	Руководители структурных подразделений Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Постоянно
18.	Организация и проведение занятий с государственными гражданскими служащими по вопросам недопущения коррупционных проявлений при выполнении служебных обязанностей, доведение до их сведения сложившейся судебной практики по делам о взяточничестве, иным должностным преступлениям	Отдел по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Ежеквартально
19.	Обобщение правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействий) должностных лиц Министерства; о признании недействительными ненормативных правовых актов учреждений, подведомственных Министерству, незаконным решений и действий (бездействия) должностных лиц подведомственных учреждений	Отдел по правовой и организационной работе Министерства развития инфраструктуры Калининградской области	Ежеквартально
20.	Осуществление оценки эффективности работы, учреждений (предприятий), подведомственных Министерству развития инфраструктуры Калининградской области, осуществляющих государственный региональный надзор за обеспечением сохранности автомобильных дорог регионального значения	Департамент развития транспортного комплекса и дорожной деятельности	Ежеквартально
21.	Разработка и внедрение специализированной телефонной линии, интернет сайта с целью обращения граждан с информацией о выявленных нарушениях в сфере дорожного строительства	Департамент развития транспортного комплекса и дорожной деятельности	Постоянно *

(*) - с представлением отчета 1 июня 2016 года и 25 декабря 2016 года

(**) - с предоставлением протокола заседания комиссии по служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства развития инфраструктуры и урегулированию конфликта интересов