Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 28 декабря 2017 г. N 819 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных Министерству социальной политики Калининградской области, по видам экономической деятельности "Образование профессиональное среднее", "Деятельность больничных организаций", "Деятельность по уходу с обеспечением проживания прочая", "Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам", "Деятельность по уходу с обеспечением проживания", "Деятельность по уходу за престарелыми и инвалидами с обеспечением проживания", "Предоставление прочих ...(с изменениями и дополнениями)
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 28 декабря 2017 г. N 819 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных Министерству социальной политики Калининградской области, по видам экономической деятельности "Образование профессиональное среднее", "Деятельность больничных организаций", "Деятельность по уходу с обеспечением проживания прочая", "Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам", "Деятельность по уходу с обеспечением проживания", "Деятельность по уходу за престарелыми и инвалидами с обеспечением проживания", "Предоставление прочих ...(с изменениями и дополнениями)
-
Приложение. Порядок определения примерного перечня должностей административно-управленческого и вспомогательного персонала Учреждений
-
Приложение. Примерное положение об оплате труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных Министерству социальной политики Калининградской области, осуществляющих деятельность в области социальных услуг, здравоохранения и образования
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 28 декабря 2017 г. N 819
"Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных Министерству социальной политики Калининградской области, осуществляющих деятельность в области социальных услуг, здравоохранения и образования"
С изменениями и дополнениями от:
16 марта 2018 г.
В соответствии со статьей 135 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением Правительства Калининградской области от 28 января 2009 года N 18 "О системах оплаты труда работников государственных учреждений Калининградской области" приказываю:
1. Утвердить Примерное положение об оплате труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных Министерству социальной политики Калининградской области, осуществляющих деятельность в области социальных услуг, здравоохранения и образования согласно приложению к настоящему Приказу.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на начальника департамента финансово-экономического обеспечения и социальных выплат (Е.В. Фомченкову).
3. Приказ вступает в силу в течение 10 дней со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 января 2018 года.
|
Министр |
А.В. Майстер |
|
Министр |
А.В. Майстер |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 28 декабря 2017 г. N 819 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников государственных бюджетных (автономных) учреждений, подведомственных Министерству социальной политики Калининградской области, по видам экономической деятельности "Образование профессиональное среднее", "Деятельность больничных организаций", "Деятельность по уходу с обеспечением проживания прочая", "Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам", "Деятельность по уходу с обеспечением проживания", "Деятельность по уходу за престарелыми и инвалидами с обеспечением проживания", "Предоставление прочих социальных услуг без обеспечения проживания, не включенных в другие группировки"
Настоящий приказ вступает в силу с 8 января 2018 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 29 декабря 2017 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 25 октября 2023 г. N 83-НПА
Изменения вступают в силу с 27 октября 2023 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 31 июля 2023 г. N 62-НПА
Изменения вступают в силу с 12 августа 2023 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 августа 2023 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 6 июля 2023 г. N 49-НПА
Изменения вступают в силу с 18 июля 2023 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июля 2023 г., за исключением абзаца шестого пункта 17 приложения, который вступает в силу с 1 сентября 2023 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 24 мая 2023 г. N 39-НПА
Изменения вступают в силу с 10 июня 2023 г. Действие пункта 1 приложения к названному приказу распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 20 сентября 2022 г. N 66-НПА
Изменения вступают в силу с 3 октября 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2022 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 30 августа 2022 г. N 62-НПА
Изменения вступают в силу с 13 сентября 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 августа 2022 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 10 июня 2022 г. N 38-НПА
Изменения вступают в силу с 27 июня 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 16 декабря 2021 г. N 105-НПА
Изменения вступают в силу с 4 января 2022 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 15 ноября 2021 г. N 91-НПА
Изменения вступают в силу с 30 ноября 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 7 октября 2021 г. N 75-НПА
Изменения вступают в силу с 23 октября 2021 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 4 августа 2021 г. N 57-НПА
Изменения вступают в силу с 21 августа 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 июля 2021 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 2 апреля 2021 г. N 23
Изменения вступают в силу с 17 апреля 2021 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 2 марта 2021 г. N 15
Изменения вступают в силу с 16 марта 2021 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 25 декабря 2020 г. N 1069
Изменения вступают в силу с 9 января 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2021 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 25 августа 2020 г. N 593
Изменения вступают в силу с 25 августа 2020 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 8 мая 2020 г. N 268
Изменения вступают в силу с 22 мая 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 15 апреля 2020 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 30 декабря 2019 г. N 1154
Изменения вступают в силу с 10 января 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 30 сентября 2019 г. N 760
Изменения вступают в силу с 30 сентября 2019 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 10 сентября 2019 г. N 690
Изменения вступают в силу с 10 сентября 2019 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 16 января 2019 г. N 15
Изменения вступают в силу с 31 января 2019 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 г.
Приказ Министерства социальной политики Калининградской области от 16 марта 2018 г. N 126
Изменения вступают в силу с 31 марта 2018 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2018 г.