В целях совершенствования работы по формированию муниципального резерва управленческих кадров в администрации городского округа "Город Калининград" постановляю:
1. Внести следующие изменения в приложение к постановлению администрации городского округа "Город Калининград" от 27.01.2015 N 126 "Об утверждении Положения о формировании и подготовке муниципального резерва управленческих кадров в администрации городского округа "Город Калининград":
1.1 пункты 2.1.3, 2.1.4 изложить в новой редакции:
"2.1.3. Наличие высшего образования;
2.1.4. Наличие опыта управленческой деятельности или стажа муниципальной службы;";
1.2 пункт 2.1.8 изложить в новой редакции:
"2.1.8. Знание законодательства о муниципальной службе (только для кандидатов в целевую группу "Управленческий резерв на руководящие должности в Администрации"), противодействии коррупции, порядке рассмотрения обращений граждан, персональных данных;";
1.3 первый дефис пункта 2.2.3 изложить в новой редакции:
"- опыт управленческой деятельности не менее 1 года или стаж муниципальной службы на ведущих, старших должностях муниципальной службы не менее 3 лет;";
1.4 подпункт 2 пункта 2.4 изложить в новой редакции:
"2) тестирование Кандидатов на знание русского языка, а также законодательства о муниципальной службе, противодействии коррупции, порядке рассмотрения обращений граждан, персональных данных;";
1.5 дополнить пунктом 2.4.1 следующего содержания:
"2.4.1. В ходе тестирования не допускается использование специальной, справочной и иной литературы, письменных заметок, средств мобильной связи и иных средств хранения и передачи информации, выход Кандидатов за пределы кабинета, в котором проходит тестирование.
Продолжительность тестирования составляет 45 минут.
В случае если Кандидат ответил правильно менее чем на 70% вопросов, он считается не прошедшим тестирование и к собеседованию не допускается.
Результаты тестирования оформляются протоколом, который подписывается председателем и секретарем Комиссии.";
1.6 в пункте 2.5 слова "и результатов собеседования" заменить словами "результатов тестирования и собеседования".
2. Управлению делопроизводства администрации городского округа "Город Калининград" (Липовецкая Ю.И.) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Гражданин", на официальном сайте администрации городского округа "Город Калининград" в сети Интернет, направление копии постановления в Правительство Калининградской области для внесения в региональный регистр муниципальных нормативных правовых актов.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата - управляющего делами администрации городского округа "Город Калининград" Воропаева С.В.
Глава городского округа |
А.Н. Силанов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление администрации городского округа "Город Калининград" от 6 июня 2019 г. N 497 "О внесении изменений в постановление администрации городского округа "Город Калининград" от 27.01.2015 N 126 "Об утверждении Положения о формировании и подготовке муниципального резерва управленческих кадров в администрации городского округа "Город Калининград"
Настоящее постановление вступает в силу с 6 июня 2019 г.
Текст постановления опубликован в газете "Гражданин" от 13 июня 2019 г. N 32