Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к приказу министерства
управления финансами
Самарской области
от 29 июня 2016 г. N 01-07/33
Перечень
мероприятий ведомственной программы
N п/п |
Наименование цели, задачи и мероприятия |
Срок реализации |
Ответственный за реализацию мероприятия |
Цель. Совершенствование системы противодействия коррупции в министерстве управления финансами Самарской области, достижение конкретных результатов в работе по предупреждению коррупции, минимизации и (или) ликвидации последствий коррупционных правонарушений | |||
Задача 1. Реализация мер, направленных на предупреждение и пресечение коррупции и её проявлений в сфере деятельности министерства управления финансами Самарской области | |||
1.1 |
Проведение антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов, разрабатываемых в министерстве управления финансами Самарской области (далее - министерство) |
2016-2018 годы |
Юридическое управление министерства |
1.2 |
Проведение с соблюдением требований законодательства о государственной гражданской службе ежегодных проверок достоверности и полноты представляемых сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственными гражданскими служащими, должности которых включены в перечень, утвержденный Постановлением Губернатора Самарской области, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей. Рассмотрение выявленных фактов нарушений на заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.3 |
Внесение уточнений в перечни должностей, замещение которых в министерстве связано с коррупционными рисками |
2016-2018 годы В течение месяца после возникновения основания внесения изменений |
Управление организации деятельности министерства |
1.4 |
Обеспечение контроля за неукоснительным соблюдением государственными гражданскими служащими министерства запретов и ограничений, предусмотренных законодательством о государственной гражданской службе |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.5 |
Проведение проверок соблюдения государственными гражданскими служащими ограничений, запретов и требований к служебному поведению, предусмотренных законодательством о государственной гражданской службе. Рассмотрение выявленных фактов нарушений на заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.6 |
Осуществление контроля соблюдения государственными гражданскими служащими министерства обязанности по уведомлению представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы. Рассмотрение выявленных фактов нарушений на заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.7 |
Проведение проверок информации о наличии или возможности возникновения конфликта интересов у государственного гражданского служащего, поступающей представителю нанимателя в установленном законодательством порядке. Рассмотрение выявленных фактов нарушений на заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.8 |
Проведение в порядке, установленном представителем нанимателя (работодателя), проверок сведений о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений. Рассмотрение выявленных фактов нарушений на заседаниях комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.9 |
Обеспечение контроля за выполнением государственными гражданскими служащими министерства обязанности сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1 10 |
Проведение проверок и применение соответствующих мер ответственности по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства, юридическое управление министерства |
1.11 |
Разработка и осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению государственными гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки. Предупреждение и пресечение незаконной передачи государственному гражданскому служащему министерства денежных средств в связи с исполнением государственного контракта, за предоставление права заключения такого контракта |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.12 |
Обеспечение деятельности комиссии по противодействию коррупции министерства (далее - комиссия Министерства) |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
1.13 |
Организация взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции в министерстве |
2016-2018 годы По мере необходимости |
Управление организации деятельности министерства |
1.14 |
Осуществление контроля за расходами государственного гражданского служащего, а также за расходами его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с поступившей информацией, являющейся основанием для принятия указанных решений |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
Задача 2. Формирование в министерстве управления финансами Самарской области негативного отношения к коррупции и её проявлениям | |||
2.1 |
Включение тем антикоррупционной направленности в программы курсов повышения квалификации и переподготовки государственных гражданских служащих министерства |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
2.2. |
Обеспечение прохождения курсов повышения квалификации по программам противодействия коррупции гражданами, вновь принятыми на государственную гражданскую службу в министерство |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
2.3 |
Ознакомление государственных гражданских служащих министерства, в том числе вновь принятых, с актуальной законодательной базой о государственной гражданской службе и противодействии коррупции |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
2.4 |
Консультирование государственных гражданских служащих министерства по правовым и иным вопросам, связанным с прохождением государственной гражданской службы и противодействием коррупции |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства, юридическое управление министерства |
2.5 |
Формирование у государственных гражданских служащих министерства отрицательного отношения к коррупции, привлечение для этого общественных объединений, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
2.6 |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными гражданскими служащими министерства ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
2.7 |
Формирование у государственных гражданских служащих министерства негативного отношения к дарению им подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
2.8 |
Поощрение сотрудников структурных подразделений министерства, принимающих меры по искоренению фактов коррупции |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
Задача 3. Обеспечение прозрачности деятельности министерства управления финансами Самарской области | |||
3.1 |
Своевременное размещение в единой информационной системе для размещения информации о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг информации о закупках товаров, работ, услуг для обеспечения нужд министерства |
2016-2018 годы |
Контрактная служба |
3.2 |
Контроль за выполнением принятых контрактных обязательств, прозрачностью процедур закупок |
2016-2018 годы |
Руководители структурных подразделений министерства, контрактная служба |
3.3 |
Регулярное обновление информации о ходе выполнения Ведомственной программы на 2016-2018 годы на сайте министерства |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства, управление автоматизации бюджетного процесса министерства |
3.4 |
Обеспечение размещения на официальном сайте министерства в сети Интернет сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера государственными гражданскими служащими, должности которых включены в перечень, утвержденный Постановлением Губернатора Самарской области, а также сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера их супруги (супруга) и несовершеннолетних детей |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства, управление автоматизации бюджетного процесса министерства |
3.5 |
Проведение проверок на наличие аффилированности лиц, участвующих в осуществлении закупок товаров, работ, услуг для нужд министерства управления финансами Самарской области |
2016-2018 годы |
Контрактная служба |
Задача 4. Взаимодействие с институтами гражданского общества и гражданами, создание эффективной системы обратной связи | |||
4.1 |
Размещение в соответствии с действующим законодательством на официальном сайте министерства нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов для возможности проведения независимой антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов |
2016-2018 годы |
Структурные подразделения министерства |
4.2 |
Участие в организации проведения публичных слушаний по проекту закона Самарской области об областном бюджете на очередной финансовый год и на плановый период и по годовому отчету об исполнении областного бюджета за истекший финансовый год |
2016-2018 годы ежегодно |
Управление организации деятельности министерства, руководители структурных подразделений министерства |
4.3 |
Проведение на регулярной основе заседаний экспертно-консультативного общественного совета при министерстве. |
2016-2018 годы ежегодно |
Управление организации деятельности министерства |
4.4 |
Освещение в средствах массовой информации фактов коррупции, установленных в министерстве |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
4.5 |
Качественное и своевременное рассмотрение обращений и жалоб физических, юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, содержащих сведения о нарушении их законных прав и интересов, а также о фактах коррупции, превышения (не исполнения) должностных полномочий, нарушений ограничений и запретов, налагаемых на государственных гражданских служащих |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности, министерства, юридическое управление министерства |
4.6 |
Обеспечение функционирования в министерстве "горячей линии" по вопросам противодействия коррупции, других информационных каналов, позволяющим гражданам сообщить о ставших им известными фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих совершению коррупционных правонарушений и преступлений |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
Задача 5. Совершенствование механизма кадрового обеспечения министерства управления финансами Самарской области | |||
5.1 |
Формирование резерва кадров на замещение должностей государственной гражданской службы в министерстве с учетом уровня знаний претендентами антикоррупционного законодательства |
2016-2018 года |
Управление организации деятельности министерства |
5.2 |
Включение вопросов на знание антикоррупционного законодательства при проведении аттестации государственных гражданских служащих министерства |
2016-2018 года |
Управление организации деятельности министерства |
5.3 |
Включение вопросов на знание антикоррупционного законодательства при проведении среди государственных гражданских служащих министерства квалификационного экзамена |
2016-2018 годы |
Управление организации деятельности министерства |
5.4 |
Анализ уровня профессиональной подготовки государственных гражданских служащих министерства по вопросам, связанным с противодействием коррупции |
2016-2018 годы По итогам аттестации, квалификационного экзамена |
Управление организации деятельности министерства |
<< Приложение 1 Приложение 1 |
||
Содержание Приказ Министерства управления финансами Самарской области от 29 июня 2016 г. N 01-07/33 "О внесении изменений в приказ... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.