Приложение 6

Приложение 6
к постановлению Правительства
Самарской области
от 30 декабря 2016 г. N 853

Перечень
мероприятий подпрограммы "Кадровое обеспечение системы здравоохранения Самарской области" на 2014-2019 годы

N п/п	Наименование цели, задачи, мероприятия	Ответственный исполнитель мероприятия (соисполнитель)			Срок реализации, годы	Объем финансирования по годам, млн. рублей							Показатель (индикатор), характеризующий выполнение соответствующего мероприятия (мероприятий), ожидаемый результат реализации мероприятия (мероприятий)
						2014	2015	2016	2017	2018	2019	Всего
	Цель: обеспечение системы здравоохранения высококвалифицированными специалистами
	Задача 1. Формирование системы управления кадровым потенциалом здравоохранения в Самарской области с учетом структуры региональной потребности в медицинских кадрах, их оптимального размещения и эффективного использования												Ожидаемый результат по задаче 1 - обеспечение отрасли здравоохранения квалифицированными медицинскими кадрами
1.1.	Мониторинг кадрового состава сферы здравоохранения	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019		0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности						Показатель (индикатор) - обеспеченность населения врачами
	Итого по задаче 1					0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности
	Задача 2. Регулирование подготовки и сохранение медицинских кадров для системы здравоохранения Самарской области, достижение полноты укомплектованности медицинских организаций медицинскими работниками												Ожидаемые результаты по задаче 2: увеличение доли медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд Самарской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения Самарской области; обеспечение аккредитации медицинских и фармацевтических специалистов, занимающихся профессиональной деятельностью
2.1.	Организация целевого приема и подготовки граждан в образовательных учреждениях высшего и среднего профессионального образования с целью последующего их трудоустройства в государственные учреждения здравоохранения Самарской области	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019		0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности						Показатель (индикатор) - доля медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд Самарской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения Самарской области
2.2.	Организация целевого обучения, в том числе обеспечение государственными стипендиями, лиц с высшим медицинским и (или) фармацевтическим образованием в интернатуре или ординатуре для государственных учреждений здравоохранения Самарской области	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019		29,134	15,827	19,660	26,465	26,645	25,516	143,247	Показатель (индикатор) - доля медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд Самарской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения Самарской области
2.3.	Предоставление субсидий государственным бюджетным учреждениям здравоохранения Самарской области на целевое обучение лиц по образовательным программам среднего профессионального образования (программам "Лечебное дело")	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2016		0,338	0,735	0,385	0,0	0,0	0,0	1,458	Показатель (индикатор) - доля медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд Самарской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения Самарской области
2.4.	Предоставление субсидий государственным бюджетным учреждениям здравоохранения Самарской области на целевое обучение лиц по образовательным программам высшего образования (программам специалитета "Лечебное дело" и "Педиатрия")	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019		3,964	5,820	6,398	6,130	6,399	4,898	33,609	Показатель (индикатор) - доля медицинских и фармацевтических специалистов, обучавшихся в рамках целевой подготовки для нужд Самарской области, трудоустроившихся после завершения обучения в медицинские или фармацевтические организации системы здравоохранения Самарской области
2.5.	Предоставление субсидий государственному бюджетному профессиональному образовательному учреждению "Самарский медицинский колледж им. Н. Ляпиной" на оснащение регионального образовательного центра, выполняющего функции симуляционной базы с возможностью отработки профессиональных компетенций по медицинским специальностям, в том числе в формате WorldSkills Russia			2016		0,0	0,0	6,600	0,0	0,0	0,0	6,600	Показатель (индикатор) - доля обучающихся, имевших возможность отработки профессиональных компетенций по медицинским специальностям, в том числе в формате WorldSkills Russia, в общем количестве обучающихся по соответствующим медицинским специальностям
2.6.	Предоставление субсидий государственным бюджетным профессиональным образовательным учреждениям, подведомственным министерству здравоохранения Самарской области, на приобретение печатных образовательных ресурсов			2016		0,0	0,0	5,412	0,0	0,0	0,0	5,412	Показатель (индикатор) - доля обучающихся в государственных бюджетных профессиональных образовательных учреждениях, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области, обеспеченных учебными печатными и (или) электронными изданиями основной и дополнительной учебной литературы в рамках реализации федерального государственного образовательного стандарта по специальностям, в общем количестве обучающихся в государственных бюджетных профессиональных образовательных учреждениях, подведомственных министерству здравоохранения Самарской области
	Итого по задаче 2					33,436	22,382	38,455	32,595	33,044	30,414	190,326
	Задача 3. Создание условий для планомерного роста профессионального уровня знаний и умений медицинских (фармацевтических) работников												Ожидаемый результат по задаче 3 - обеспечение отрасли здравоохранения квалифицированными медицинскими кадрами
3.1.	Проведение работы по укреплению межсекторального партнерства в области подготовки, последипломного образования медицинских кадров для Самарской области		Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019	0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности						Показатель (индикатор) - доля аккредитованных специалистов
	Итого по задаче 3					0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности
	Задача 4. Обеспечение социальной защиты, повышение качества жизни медицинских работников на основе приведения оплаты труда в соответствие с объемами, сложностью и эффективностью оказания медицинской помощи												Ожидаемый результат по задаче 4 - обеспечение отрасли здравоохранения квалифицированными медицинскими кадрами
4.1.	Организационные мероприятия по совершенствованию системы оплаты труда работников учреждений, ориентированной на достижение конкретных показателей качества и количества оказываемых государственных услуг (выполнения работ)		Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019	0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности						Показатели (индикаторы): средняя заработная плата врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), от средней заработной платы в Самарской области; средняя заработная плата среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) от средней заработной платы в Самарской области; средняя заработная плата младшего медицинского персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) от средней заработной платы в Самарской области
4.2.	Предоставление мер социальной поддержки лицам с высшим медицинским и (или) фармацевтическим образованием и лицам со средним медицинским и (или) фармацевтическим образованием в виде единовременного пособия на обустройство	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019		47,475	92,129	47,467	33,200	33,200	47,309	300,780	Показатель (индикатор) - доля лиц, получивших государственную поддержку, направленную на устранение дефицита медицинских кадров, в общем количестве заявителей
4.3.	Предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим после окончания образовательного учреждения высшего образования на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Самарской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Самарской области из другого населенного пункта и заключившим договор с министерством здравоохранения Самарской области в соответствии с законодательством Российской Федерации	Министерство здравоохранения Самарской области		2014		104,000	0,00	0,00	0,0	0,0	0,0	104,000	Показатель (индикатор) - доля лиц, получивших государственную поддержку, направленную на устранение дефицита медицинских кадров, в общем количестве заявителей
	В том числе за счет поступающих в областной бюджет иных межбюджетных трансфертов из территориального фонда обязательного медицинского страхования Самарской области					52,000	0,0	0,0	0,0	0,0	0,0	52,000
4.4.	Предоставление субсидий государственным бюджетным учреждениям здравоохранения на осуществление доплат и стимулирующих выплат врачам общей практики и медицинским сестрам врачей общей практики в муниципальных районах Самарской области	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019		70,652	70,652	70,652	70,652	70,652	70,652	423,912	Показатели (индикаторы): средняя заработная плата врачей и работников медицинских организаций, имеющих высшее медицинское (фармацевтическое) или иное высшее образование, предоставляющих медицинские услуги (обеспечивающих предоставление медицинских услуг), от средней заработной платы в Самарской области; средняя заработная плата среднего медицинского (фармацевтического) персонала (персонала, обеспечивающего условия для предоставления медицинских услуг) от средней заработной платы в Самарской области
4.5.	Предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей медицинским работникам в возрасте до 45 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2015 году на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Самарской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок Самарской области из другого населенного пункта и заключившим договор с министерством здравоохранения Самарской области в соответствии с законодательством Российской Федерации	Министерство здравоохранения Самарской области		2015		0,0	185,000	0,0	0,0	0,0	0,0	185,000	Показатель (индикатор) - доля лиц, получивших государственную поддержку, направленную на устранение дефицита медицинских кадров, в общем количестве заявителей
	В том числе за счет поступающих в областной бюджет иных межбюджетных трансфертов из территориального фонда обязательного медицинского страхования Самарской области					0,0	92,500	0,0	0,0	0,0	0,0	92,500
4.6.	Предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим в 2016 году на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Самарской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Самарской области из другого населенного пункта и заключившим договор с министерством здравоохранения Самарской области в соответствии с законодательством Российской Федерации	Министерство здравоохранения Самарской области		2016		0,0	0,0	130,000	0,0	0,0	0,0	130,000	Показатель (индикатор) - доля лиц, получивших государственную поддержку, направленную на устранение дефицита медицинских кадров, в общем количестве заявителей
	В том числе за счет поступающих в областной бюджет иных межбюджетных трансфертов из территориального фонда обязательного медицинского страхования Самарской области					0,0	0,0	78,000	0,0	0,0	0,0	78,000
4.7.	Предоставление единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей медицинским работникам в возрасте до 50 лет, имеющим высшее образование, прибывшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Самарской области или переехавшим на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа Самарской области из другого населенного пункта и заключившим договор с министерством здравоохранения Самарской области в соответствии с законодательством Российской Федерации	Министерство здравоохранения Самарской области		2017-2019		0,0	0,0	0,0	50,000	50,000	50,000	150,000	Показатель (индикатор) - доля лиц, получивших государственную поддержку, направленную на устранение дефицита медицинских кадров, в общем количестве заявителей
	Итого по задаче 4					222,127	347,781	248,119	153,852	153,852	167,961	1 293,692
	В том числе за счет поступающих в областной бюджет иных межбюджетных трансфертов из территориального фонда обязательного медицинского страхования Самарской области					52,000	92,500	78,000	0,0	0,0	0,0	222,500
	Задача 5. Повышение престижа профессии медицинского работника												Ожидаемый результат по задаче 5 - обеспечение отрасли здравоохранения квалифицированными медицинскими кадрами
5.1.	Организация и участие в мероприятиях, направленных на создание положительного имиджа медицинского работника	Министерство здравоохранения Самарской области		2014-2019		0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности
	Итого по задаче 5					0,0	В рамках финансового обеспечения основной деятельности
	Итого по Подпрограмме					255,563	370,163	286,574	186,447	186,896	198,375	1 484,018
	В том числе за счет поступающих в областной бюджет иных межбюджетных трансфертов из территориального фонда обязательного медицинского страхования Самарской области					52,000	92,500	78,000	0,0	0,0	0,0	222,500