Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 11 июля 2017 г. N 161-п
"Об утверждении Положения о порядке получения государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями"
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке получения государственными гражданскими служащими Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее - министерство) разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями.
2. Управлению государственной службы и антикоррупционной политики департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства (Воробьеву) обеспечить ознакомление государственных гражданских служащих министерства с настоящим приказом.
3. Государственным гражданским служащим министерства обеспечить своевременное направление заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления, а в случае участия в деятельности указанных в настоящем пункте некоммерческих организаций на момент вступления в силу настоящего приказа обеспечить в течение двух месяцев с момента вступления настоящего приказа в силу прекращение такого участия либо получение в установленном настоящим приказом порядке разрешения представителя нанимателя на такое участие.
4. Опубликовать настоящий приказ в средствах массовой информации.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
6. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
И.о. министра |
С.А. Осетров. |
Утверждено
приказом министерства труда,
занятости и миграционной политики
Самарской области
от 11.07.2017 N 161-п
Положение
о порядке получения государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями
1. Настоящее Положение определяет порядок получения государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области (далее - соответственно министерство, гражданские служащие) разрешения представителя нанимателя (далее - министр) на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления.
2. К некоммерческим организациям для целей настоящего Положения относятся общественные организации (кроме политической партии), жилищные, жилищно-строительные, гаражные кооперативы, садоводческие, огороднические и дачные потребительские кооперативы, товарищества собственников недвижимости.
3. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении служебных обязанностей.
4. Участие гражданского служащего министерства в управлении некоммерческой организацией без разрешения министра не допускается.
5. Заявление о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления (далее - заявление) представляется гражданским служащим в управление государственной службы и антикоррупционной политики департамента государственной службы и административно-правовых отношений министерства (далее - управление государственной службы и антикоррупционной политики) заблаговременно до начала выполнения данной деятельности.
6. Заявление составляется в письменном виде по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению. К заявлению прикладывается копия устава и (или) иных учредительных документов некоммерческой организации (при наличии).
7. До представления заявления в управление государственной службы и антикоррупционной политики министерства гражданский служащий самостоятельно направляет заявление своему непосредственному руководителю (за исключением гражданских служащих министерства, непосредственно подчиненных министру) для ознакомления и получения его мнения о наличии возможности возникновения конфликта интересов при исполнении служебных обязанностей в случае участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления.
8. Представленное гражданским служащим заявление регистрируется в день его поступления управлением государственной службы и антикоррупционной политики министерства в журнале регистрации заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления (далее - журнал регистрации заявлений), форма которого предусмотрена приложением N 2 к настоящему Положению.
Копия заявления с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему на руки под роспись в журнале регистрации заявлений либо направляется по почте с уведомлением о получении.
9. Управление государственной службы и антикоррупционной политики министерства осуществляет предварительное рассмотрение заявления на предмет возможности возникновения конфликта интересов и подготовку мотивированного заключения на него.
В ходе предварительного рассмотрения заявления сотрудник управления государственной службы и антикоррупционной политики министерства, ответственный за подготовку заключения, имеет право запрашивать от гражданского служащего, подавшего заявление, письменные пояснения и документы, определяющие функции по планируемому участию в управлении некоммерческой организацией.
10. Заявление и мотивированное заключение на него в течение семи рабочих дней после регистрации заявления направляется управлением государственной службы и антикоррупционной политики министерства министру.
11. По результатам рассмотрения заявления и мотивированного заключения на него министр выносит одно из следующих решений:
а) разрешить гражданскому служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления;
б) отказать гражданскому служащему в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления.
12. Управление государственной службы и антикоррупционной политики министерства в течение трех рабочих дней с момента принятия министром решения по результатам рассмотрения заявления и мотивированного заключения на него уведомляет гражданского служащего о решении, принятом министром.
13. Заявление, мотивированное заключение на него и иные материалы, связанные с рассмотрением заявления (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего.
Приложение N 1
к положению о порядке получения
государственными гражданскими служащими
министерства труда, занятости и
миграционной политики Самарской области
разрешения представителя нанимателя на
участие на безвозмездной основе в
управлении некоммерческими организациями,
утвержденному приказом министерства
труда, занятости и миграционной политики
Самарской области
от 11.07.2017 г. N 161-п
|
Министру труда, занятости и миграционной политики Самарской области |
|
|
|
|
|
(инициалы, фамилия) |
|
|
от |
|
|
|
|
|
|
|
|
(Ф.И.О., должность) |
Заявление
о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления
В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" прошу разрешить мне участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организации ___________________________________
|
(указать наименование, юридический адрес, ИНН некоммерческой организации) |
в качестве единоличного исполнительного органа или члена коллегиального органа управления (нужное подчеркнуть).
Выполнение указанной деятельности будет осуществляться в свободное от службы время и не повлечет за собой возникновения конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении служебных обязанностей.
При выполнении указанной деятельности обязуюсь соблюдать требования, предусмотренные статьями 17 и 18 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации".
"____" ________________ 20 ____ г. |
|
|
|
|
|
|
(подпись лица, направляющего заявление) |
|
(расшифровка подписи) |
Ознакомлен(а), ________________________________________________________________________
(мнение руководителя структурного подразделения министерства о наличии возможности возникновения
|
конфликта интересов при исполнении служебных обязанностей) |
|
|
|
|
|
|
|
(Руководитель структурного подразделения, Ф.И.О.) |
|
(подпись, дата) |
Регистрационный номер в журнале регистрации заявлений ________
Дата регистрации заявления "_____" ____________ 20 _____ года.
|
|
|
(Ф.И.О. государственного гражданского служащего, зарегистрировавшего заявление) |
|
(подпись государственного гражданского служащего, зарегистрировавшего заявление) |
Приложение N 2
к положению о порядке получения
государственными гражданскими служащими
министерства труда, занятости и
миграционной политики Самарской области
разрешения представителя нанимателя на
участие на безвозмездной основе в
управлении некоммерческими организациями,
утвержденному приказом министерства
труда, занятости и миграционной политики
Самарской области
от 11.07.2017 г. N 161-п
Журнал
регистрации заявлений о разрешении на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организации в качестве единоличного центрального органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления
N п/п |
Регистрационный номер заявления |
Дата регистрации заявления |
Краткое содержание заявления |
Фамилия, имя, отчество, название должности лица, представившего заявление |
Фамилия, имя, отчество, название должности, подпись лица, принявшего заявление |
Отметка о получении копии заявления (копию получил, подпись лица, представившего заявление) либо о направлении копии заявления по почте |
Отметка о передаче заявления министра |
Отметка о принятом решении |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
1 |
|
|
|
|
|
|
|
|
2 |
|
|
|
|
|
|
|
|
3 |
|
|
|
|
|
|
|
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 11 июля 2017 г. N 161-п "Об утверждении Положения о порядке получения государственными гражданскими служащими министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями"
Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст приказа опубликован в газете "Волжская коммуна" от 2 августа 2017 г. N 192
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 26 июня 2020 г. N 193-п
Изменения вступают в силу с 29 июля 2020 г.
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 18 сентября 2019 г. N 260-п
Изменения вступают в силу с 11 октября 2019 г.
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 11 марта 2019 г. N 55-п
Изменения вступают в силу с 5 апреля 2019 г.
Приказ Министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области от 21 ноября 2018 г. N 209-п
Изменения вступают в силу с 1 января 2019 г.