Приложение N 1. Порядок включения в стаж муниципальной службы периодов работы для назначения пенсии за выслугу лет на иных должностях руководителей, специалистов на предприятиях, в учреждениях и иных организациях, опыт и знание работы в которых являются необходимыми муниципальному служащему для выполнения обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы

Приложение N 1
к постановлению
администрации Ковровского района Владимирской области
от 30 декабря 2016 г. N 955

Порядок
включения в стаж муниципальной службы периодов работы для назначения пенсии за выслугу лет на иных должностях руководителей, специалистов на предприятиях, в учреждениях и иных организациях, опыт и знание работы в которых являются необходимыми муниципальному служащему для выполнения обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы

1. Настоящий Порядок регламентирует процедуру принятия решений о включении в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет периодов работы на иных должностях руководителей, специалистов на предприятиях, в учреждениях и иных организациях, опыт и знание работы в которых являются необходимыми муниципальному служащему для выполнения обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы (далее - иные периоды работы) в администрации Ковровского района ( в том числе, в структурных подразделениях администрации района).

2. Иные периоды работы, включенные в стаж муниципальной службы, в совокупности не должны превышать 5 лет.

3. Принятие решений по вопросам включения в стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет иных периодов работы осуществляется работодателем на основании протокола заседания Комиссии по включению в стаж муниципальной службы иных периодов работы (далее - Комиссия), создаваемой в администрации Ковровского района.

4. Для включения иных периодов работы в стаж муниципальной службы гражданин (далее - заявитель) обращается с письменным заявлением на имя главы администрации Ковровского района согласно форме, установленной приложением к настоящему Порядку, о зачете в стаж муниципальной службы соответствующего периода трудовой деятельности, к которому прилагаются имеющиеся у муниципального служащего документы о характере трудовой деятельности на предприятиях, в учреждениях, организациях, период работы в которых может быть включен в стаж муниципальной службы.

5. Заявление с приложенными к нему документами в течении трех дней со дня его регистрации в отделе организационной и кадровой работы направляется секретарю Комиссии.

6. Заседания Комиссии проводятся по мере поступления заявления муниципального служащего, но не позднее 10 рабочих дней со дня поступления заявления в комиссию. Инициатором созыва Комиссии выступает ее секретарь, который оповещает членов Комиссии о месте, времени и дате заседания.

7. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствуют не менее половины членов Комиссии.

8. При необходимости секретарь Комиссии вправе пригласить заявителя для участия в заседании Комиссии.

9. Члены Комиссии при решении вопроса о наличии оснований для включения в стаж муниципальной службы иных периодов работы вправе задавать заявителю вопросы о характере его трудовой деятельности на предприятиях, в учреждениях и иных организациях, а также о характере служебных обязанностей при замещении должности муниципальной службы.

10. Решения Комиссии принимаются путем открытого голосования. Члены Комиссии, присутствующие на заседании Комиссии, не вправе воздерживаться от голосования. Решение считается принятым, если за него проголосовали не менее половины присутствующих членов Комиссии.

11. На заседании Комиссии ведется протокол, который подписывается всеми присутствующими членами Комиссии. Ведение протокола осуществляет секретарь Комиссии (в случае его отсутствия - один из членов Комиссии).

12. Если член Комиссии не согласен с решением, принятым большинством голосов, он вправе изложить в письменном виде свое особое мнение. Особое мнение члена Комиссии в обязательном порядке приобщается секретарем к протоколу заседания.

13. В течение 3 рабочих дней со дня заседания секретарь готовит протокол заседания Комиссии, в котором отражаются решения Комиссии о возможности включения в стаж муниципальной службы иных периодов работы в отношении каждого заявителя.

14. На основании протокола заседания отдел организационной и кадровой работы готовит и направляет для подписания главе администрации района проект распоряжения о включении в стаж муниципальной службы иных периодов работы.

15. Отдел организационной и кадровой работы направляет письменный ответ муниципальному служащему о принятом решении о включении в стаж муниципальной службы иных периодов работы, либо об отказе в принятии решения не позднее 1 месяца со дня регистрации заявления о включении в стаж муниципальной службы иных периодов работы.