Приложение 3

Приложение 3
к постановлению
администрации города Коврова Владимирской области
от 9 февраля 2017 г. N 265

Комплексная оценка эффективности деятельности муниципальных культурно-досуговых учреждений, их руководителей, в соответствии с показателями (критериями) эффективности

N п/п	Показатели (критерии) эффективности	Показатель	Коэффициент
Критерии эффективности по основной деятельности учреждений
1	Выполнение муниципального задания (поквартально)	Выполнение от 90%	0,15
		Выполнение менее 90%	0
2	Увеличение количества посещений театрально-концертных мероприятий	Выполнение показателя	0,1
		Не выполнение показателя	0
3	Увеличение численности культурно -досуговых мероприятий	Выполнение показателя	0,1
		Не выполнение показателя	0
4	Увеличение доли детей, привлекаемых к участию в творческих мероприятиях, в общем числе детей	Выполнение показателя	0,05
		Не выполнение показателя	0
5	Организация или участие в мероприятиях Областного, межрегионального, всероссийского и международного уровня	Участие	0,1
		Отсутствие участия	0
6	Обеспечение высокого качества предоставления услуг	Отсутствие обоснованных жалоб	0,5
		Наличие обоснованных жалоб	0
Критерии эффективности по финансово-экономической деятельности, исполнительской дисциплине учреждения
7	Выполнение индикатора значений соотношения средней заработной платы работников муниципальных учреждений культуры, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента РФ от 7.05.2012 N 597 и среднемесячной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц (среднемесячного дохода от трудовой деятельности) во Владимирской области.	Выполнение планового индикатора	0,1
		Не выполнение планового индикатора	0
8	Соблюдение требований законодательства РФ, Устава учреждения, исполнения коллективного договора по регулированию вопросов оплаты труда, охраны труда, и здоровья, социальных льгот и гарантий	Нет выявленных нарушений	0,1
		Есть отдельные нарушения	0
9	Соблюдение установленного порядка, сроков предоставление отчетности и выполнения поручений комитета КТМПСД	Порядок и сроки соблюдены	0,1
		Порядок или сроки не соблюдены	0
10	Отсутствие замечаний (актов, предписаний) проверяющих (надзорных) органов по результатам проверок	Нет нарушений (проверки не проводились)	0,05
		Есть нарушения	0
11	Выполнение плана по приносящей доход деятельности	Выполнение от 90%	0,1
		Выполнение до 90%	0

Формула для исчисления процента (от оклада) надбавки за счет средств местного бюджета(Н):

Н=40%*Кэ,

при этом Кэ = Кэ1+Кэ2+Кэ3 ...