Приложение 2

Приложение 2
к постановлению
администрации района
от 3 мая 2018 г. N 504

7. Сведения о составе и значениях целевых показателей (индикаторов) муниципальной программы

N п/ п	Наименование целевого показателя (индикатора)	Единица измерения	Значения показателей
			Базовый год (2016 год)	Первый год реализации (2017 год)	Второй год реализации (2018 год)	Третий год реализации (2019 год)	Четвертый год реализации (2020 год)	Пятый год реализации (2021 год)	Шестой год реализации (2022 год)
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
1.	Доля муниципальных нормативных правовых актов, принятых в соответствии с действующим законодательством по вопросам муниципальной службы	проценты	100% (от общего количества актов, принятых во исполнение требований законодательства по вопросам муниципальной службы)	100% (от общего количества актов, принятых во исполнение требований законодательства по вопросам муниципальной службы)	100% (от общего количества актов, принятых во исполнение требований законодательства по вопросам муниципальной службы)	100% (от общего количества актов, принятых во исполнение требований законодательства по вопросам муниципальной службы)	100% (от общего количества актов, принятых во исполнение требований законодательства по вопросам муниципальной службы)	100% (от общего количества актов, принятых во исполнение требований законодательства по вопросам муниципальной службы)	100% (от общего количества актов, принятых во исполнение требований законодательства по вопросам муниципальной службы)
2.	Доля органов и структурных подразделений администрации района, в которых проводится конкурс на замещение вакантных должностей	проценты	100% (от количества органов и структурных подразделений администрации района, в которых	100% (от количества органов и структурных подразделений администрации района, в которых	100% (от количества органов и структурных подразделений администрации района, в которых	100% (от количества органов и структурных подразделений администрации района, в которых	100% (от количества органов и структурных подразделений администрации района, в которых проводится	100% (от количества органов и структурных подразделений администрации района, в которых	100% (от количества органов и структурных подразделений администрации района, в которых
	муниципальной службы		проводится конкурс)	проводится конкурс)	проводится конкурс)	проводится конкурс)	конкурс)	проводится конкурс)	проводится конкурс)
3.	Доля органов местного самоуправления муниципальных образований района, в которых ведется консультационная работа по формированию и использованию кадрового резерва	проценты	30% (от общего количества органов местного самоуправления муниципальных образований района)	32% (от общего количества органов местного самоуправления муниципальных образований района)	33% (от общего количества органов местного самоуправления муниципальных образований района)	35% (от общего количества органов местного самоуправления муниципальных образований района)	32% (от общего количества органов местного самоуправления муниципальных образований района)	33% (от общего количества органов местного самоуправления муниципальных образований района)	35% (от общего количества органов местного самоуправления муниципальных образований района)
4.	Количество проведенных конкурсов "Лучший муниципальный служащий Гусь-Хрустального района"	конкурсы	-	1	1	1	1	1	1
5.	Доля муниципальных служащих района, прошедших аттестацию	проценты	100% (от общего количества муниципальных служащих, подлежащих аттестации в текущем году)	100% (от общего количества муниципальных служащих, подлежащих аттестации в текущем году)	100% (от общего количества муниципальных служащих, подлежащих аттестации в текущем году)	100% (от общего количества муниципальных служащих, подлежащих аттестации в текущем году)	100% (от общего количества муниципальных служащих, подлежащих аттестации в текущем году)	100% (от общего количества муниципальных служащих, подлежащих аттестации в текущем году)	100% (от общего количества муниципальных служащих, подлежащих аттестации в текущем году)
6.	Количество муниципальных служащих, получивших дополнительное профессиональное образование по программам повышения квалификации	человек	50	13	1	1	1	1	1
7.	Количество проведенных обучающих семинаров с муниципальными служащими района	семинары	4	4	4	4	4	4	4
8.	Количество муниципальных служащих, прошедших медицинскую диспансеризацию	проценты	-	-	100% (от общего количества муниципальных служащих)	100% (от общего количества муниципальных служащих)	100% (от общего количества муниципальных служащих)	100% (от общего количества муниципальных служащих)	100% (от общего количества муниципальных служащих)