Постановление Администрации г. Мурманска от 25 января 2017 г. N 153 "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения в сфере средств массовой информации, подведомственного администрации города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 31.10.2013 N 3078 (в ред. постановлений от 06.03.2014 N 598, от 22.04.2014 N 1120, от 22.08.2014 N 2704, от 26.03.2015 N 812, от 13.11.2015 N 3148, от 18.11.2016 N 3509, от 08.12.2016 N 3731)"

В соответствии с решением Совета депутатов города Мурманска от 30.10.2008 N 54-669 "Об оплате труда работников муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений города Мурманска", постановлением администрации города Мурманска от 03.04.2013 N 690 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Мурманска" постановляю:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения в сфере средств массовой информации, подведомственного администрации города Мурманска (далее - Положение), утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 31.10.2013 N 3078 (в ред. постановлений от 06.03.2014 N 598, от 22.04.2014 N 1120, от 22.08.2014 N 2704, от 26.03.2015 N 812, от 13.11.2015 N 3148, от 18.11.2016 N 3509, от 08.12.2016 N 3731), следующее изменение:

- пункт 6.5 раздела 6 "Порядок оплаты труда руководителя Учреждения, заместителя главного редактора, заместителя главного редактора по редакционной работе, заместителя главного редактора по общим вопросам и главного бухгалтера" изложить в следующей редакции:

"6.5. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителя главного редактора, заместителя главного редактора по редакционной работе, заместителя главного редактора по общим вопросам и главного бухгалтера Учреждения и среднемесячной заработной платы работников Учреждения (без учета заработной платы соответствующих руководителя, заместителя главного редактора, заместителя главного редактора по редакционной работе, заместителя главного редактора по общим вопросам и главного бухгалтера) устанавливается Учредителем в кратности от 1 до 5.

Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя, заместителя главного редактора, заместителя главного редактора по редакционной работе, заместителя главного редактора по общим вопросам и главного бухгалтера Учреждения и среднемесячной заработной платы работников Учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения, рассчитывается за календарный год. Расчет соотношения среднемесячной заработной платы осуществляется в соответствии с порядком, утвержденным Правительством Российской Федерации.

При установлении условий оплаты труда руководителю Учреждения Учредитель должен исходить из необходимости обеспечения не превышения предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы, установленного в соответствии с настоящим пунктом, при условии выполнения руководителем всех показателей (критериев) и получения премии по итогам работы в максимальном размере.".

2. Отделу информационно-технического обеспечения и защиты информации администрации города Мурманска (Кузьмин А.Н.) разместить настоящее постановление на официальном сайте администрации города Мурманска в сети Интернет.

3. Редакции газеты "Вечерний Мурманск" (Хабаров В.А.) опубликовать настоящее постановление.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2017.

5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Мурманска Розыскула В.П.

Временно исполняющий полномочия главы администрации города Мурманска

А.Г. Лыженков