Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 5. Процедура проведения конкурса
1. Конкурс проводится, если имеется не менее двух кандидатов.
2. Кандидат вправе представить в конкурсную комиссию письменное заявление об отказе от участия в конкурсе. С момента поступления указанного заявления в конкурсную комиссию кандидат считается снявшим свою кандидатуру.
3. Конкурс проводится в два этапа.
4. На первом этапе конкурсная комиссия проводит проверку достоверности сведений, представленных кандидатами, а также проверку соответствия кандидатов установленным требованиям на основании представленных ими документов. Изучение указанных документов и информации осуществляется в отсутствие кандидатов.
5. По итогам первого этапа конкурса конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
1) о признании первого этапа конкурса состоявшимся с утверждением кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, об определении места и времени проведения второго этапа конкурса;
2) о признании конкурса несостоявшимся в следующих случаях: отсутствия кандидатов;
наличия одного кандидата;
признания всех кандидатов не соответствующими установленным требованиям;
подачи всеми кандидатами заявлений об отказе от участия в конкурсе.
Конкурсная комиссия не позднее 3 календарных дней уведомляет в письменной форме о принятом решении кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, а также кандидатов, не допущенных к участию во втором этапе конкурса, с указанием причин отказа в допуске к участию во втором этапе конкурса.
6. На втором этапе конкурса комиссия проводит оценку профессиональных и личностных качеств кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, их умений, знаний, навыков на основании представленных документов и по результатам индивидуального собеседования.
При определении результатов конкурса комиссией также учитываются:
наличие у кандидата высшего образования;
наличие у кандидата дополнительного профессионального образования, ученой степени, ученого звания, наград и почетных званий;
наличие у кандидата стажа работы не менее пяти лет на руководящих должностях (руководитель, заместитель руководителя организации) в организациях независимо от их организационно-правовой формы, осуществляющих деятельность в сфере финансов, права, промышленного производства, иных отраслях экономики, социальной сферы, либо наличие не менее трех лет стажа на должностях муниципальной службы высшей группы либо должностях государственной гражданской службы категории "руководители" высшей или главной группы либо категории "специалисты" главной группы;
знание кандидатами Конституции Российской Федерации, Устава Приморского края, Устава города Владивостока, а также федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов Приморского края, иных нормативных правовых актов Приморского края, принимаемых Губернатором Приморского края и Администрацией Приморского края, муниципальных правовых актов городского округа (муниципального района);
наличие у кандидатов навыков организации и планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, владения информационными технологиями, пользования офисной техникой и программным обеспечением, редактирования документации, организационных и коммуникативных навыков, навыков координирования управленческой деятельности, оперативного принятия и реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров и публичного выступления.
7. По результатам второго этапа конкурса конкурсная комиссия принимает одно из следующих решений:
Муниципальным правовым актом г. Владивостока от 5 декабря 2016 г. N 307-МПА подпункт 1 муниципального правового акта изложен в новой редакции
1) о представлении из числа кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, не менее двух кандидатов на рассмотрение Думы города Владивостока для избрания главой города Владивостока;
2) о признании конкурса несостоявшимся в следующих случаях: наличия одного кандидата;
подачи всеми кандидатами заявлений об отказе от участия в конкурсе;
признания всех кандидатов не соответствующими установленным частью 6 настоящей статьи требованиям.
Конкурсная комиссия уведомляет в письменной форме о принятом по результатам конкурса решении каждого из кандидатов, допущенных к участию во втором этапе конкурса, в срок не позднее 3 рабочих дней со дня принятия конкурсной комиссией соответствующего решения.
8. Решение конкурсной комиссии по результатам второго этапа конкурса направляется в Думу города Владивостока не позднее чем на следующий рабочий день после принятия решения.
Муниципальным правовым актом г. Владивостока от 5 декабря 2016 г. N 307-МПА в пункт 9 муниципального правового акта внесены изменения
9. Решение Думы города Владивостока об избрании на должность главы города Владивостока принимается большинством голосов от установленной численности депутатов Думы города Владивостока открытым голосованием.
Если по итогам голосования ни один из кандидатов не набрал достаточного для принятия числа голосов, то на последующее голосование ставится кандидат (кандидаты), набравший (набравшие) наибольшее число голосов. Решение по нему считается принятым, если при последующем голосовании кандидат набрал достаточное для принятия число голосов.
В случае представления кандидатом (кандидатами) в Думу города Владивостока письменного заявления об отказе от участия в процедуре избрания главой города Владивостока Дума города Владивостока проводит голосование по оставшейся кандидатуре (кандидатурам).
10. В случае признания конкурса несостоявшимся либо если ни один из кандидатов, представленных конкурсной комиссией по результатам конкурса, не избран главой города Владивостока, конкурс проводится повторно в соответствии с настоящим Положением.
11. Информация о результатах конкурса подлежит опубликованию в печатном средстве массовой информации и размещению на официальном сайте города Владивостока в сети Интернет в течение 5 календарных дней со дня принятия конкурсной комиссией решения по результатам конкурса.
Решение Думы города Владивостока по итогам рассмотрения вопроса об избрании главы города Владивостока подлежит опубликованию в печатном средстве массовой информации и размещению на официальном сайте города Владивостока в сети Интернет в течение 5 календарных дней со дня принятия указанного решения.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.