Приложение 3. Перечень должностей муниципальной службы в Партизанском городском округе, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

Информация об изменениях:

Приложение 3 изменено с 19 июня 2013 г. - Решение Думы Партизанского городского округа Приморского края от 31 мая 2013 г. N 515-Р

См. предыдущую редакцию

Приложение 3
к Решению "О муниципальной службе и противодействии
коррупции в органах местного самоуправления
Партизанского городского округа"

Перечень
должностей муниципальной службы в Партизанском городском округе, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей

С изменениями и дополнениями от:

31 мая 2013 г., 26 сентября 2014 г.

1. В аппарате Думы Партизанского городского округа должности муниципальной службы в Партизанском городском округе (далее - должности), отнесенные Реестром должностей муниципальной службы в Партизанском городском округе, принятом Решением Думы Партизанского городского округа от "31" июля 2009 года N 135 (далее - Реестр) к высшей и главной группе должностей, к ведущей и старшей группе должностей, исполнение должностных обязанностей по которым предусматривает:

1) осуществление постоянно, временно или в соответствии со специальными полномочиями организационно-распорядительных или административно-хозяйственных функций;

2) предоставление муниципальных услуг гражданам и организациям;

3) осуществление контрольных мероприятий;

4) подготовку и принятие решений о распределении бюджетных ассигнований и субсидий;

5) управление муниципальным имуществом;

6) осуществление закупок для муниципальных нужд, выдачу разрешений;

7) хранение и распределение материально-технических ресурсов.

2. В администрации Партизанского городского округа должности, отнесенные Реестром к высшей и главной группе должностей, к ведущей и старшей группе должностей, исполнение должностных обязанностей по которым предусматривает:

1) осуществление постоянно, временно или в соответствии со специальными полномочиями организационно-распорядительных или административно-хозяйственных функций;

2) предоставление муниципальных услуг гражданам и организациям;

3) осуществление контрольных мероприятий;

4) подготовку и принятие решений о распределении бюджетных ассигнований и субсидий;

5) управление муниципальным имуществом;

6) осуществление закупок для муниципальных нужд, выдачу разрешений;

7) хранение и распределение материально-технических ресурсов.

3. В аппарате избирательной комиссии Партизанского городского округа должности, отнесенные Реестром к высшей и главной группе должностей, к ведущей и старшей группе должностей, исполнение должностных обязанностей по которым предусматривает:

1) осуществление постоянно, временно или в соответствии со специальными полномочиями организационно-распорядительных или административно-хозяйственных функций;

2) предоставление муниципальных услуг гражданам и организациям;

3) осуществление контрольных мероприятий;

4) подготовку и принятие решений о распределении бюджетных ассигнований и субсидий;

5) управление муниципальным имуществом;

6) осуществление закупок для муниципальных нужд, выдачу разрешений;

7) хранение и распределение материально-технических ресурсов.

Информация об изменениях:

Приложение 3 дополнено пунктом 4 с 14 октября 2014 г. - Решение Думы Партизанского городского округа Приморского края от 26 сентября 2014 г. N 117-Р

4. В контрольно-счетной палате Партизанского городского округа должности, отнесенные Реестром к высшей и главной группе должностей, к ведущей и старшей группе должностей, исполнение должностных обязанностей по которым предусматривает:

1) осуществление постоянно, временно или в соответствии со специальными полномочиями организационно-распорядительных или административно-хозяйственных функций;

2) предоставление муниципальных услуг гражданам и организациям;

3) осуществление контрольных мероприятий;

4) подготовку и принятие решений о распределении бюджетных ассигнований и субсидий;

5) управление муниципальным имуществом;

6) осуществление закупок для муниципальных нужд, выдачу разрешений;

7) хранение и распределение материально-технических ресурсов".