Приложение 9. Решение о мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции"

Информация об изменениях:

Приложение 9 изменено с 7 февраля 2013 г. - Постановление Администрации города Кургана от 25 января 2013 г. N 483-Р

См. предыдущую редакцию

Приложение 9
к Решению "О муниципальной службе и противодействии
коррупции в органах местного самоуправления
Партизанского городского округа"

Решение
о мерах по реализации отдельных положений Федерального закона "О противодействии коррупции"

С изменениями и дополнениями от:

25 января 2013 г.

Установить, что гражданин, замещавший должность муниципальной службы, включенную в Перечень должностей муниципальной службы в аппарате Думы Партизанского городского округа, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, в течение двух лет со дня увольнения с муниципальной службы:

1) имеет право на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих аппарата Думы Партизанского городского округа и урегулированию конфликта интересов, которое дается в порядке, установленном Положением "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих аппарата Думы Партизанского городского округа и урегулированию конфликта интересов";

2) обязан при заключении трудовых договоров и (или) гражданско-правовых договоров в случае, предусмотренном пунктом 1 настоящего Решения, сообщать работодателю сведения о последнем месте муниципальной службы с соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной тайне.".