Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению администрации
Зубово-Полянского муниципального района РМ
от 6 апреля 2016 г. N 488
План
работы по профилактике коррупционных и иных правонарушений на территории Зубово-Полянского муниципального района на 2016 - 2017 гг.
NN п/п |
Наименование мероприятия |
срок исполнения |
исполнители |
Информация об исполнении |
|
1. Раздел "Организация исполнения управленческих решений в области противодействия коррупции и применение организационно-правовых механизмов в деятельности по противодействию коррупции" |
|
||
1.1. |
Внесение изменений в планы по противодействию коррупции, направленных на достижение конкретных результатов |
По мере необходимости |
Межведомственная комиссия |
|
1.2. |
Организация работы по приему и первичной обработке сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, а также о расходах, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими, руководителями муниципальных предприятий и учреждений |
январь - май |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.3. |
Организация работы по проверке полноты и достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, а также о расходах, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими, руководителями муниципальных предприятий и учреждений |
май - июль |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.4. |
Организация работы по приему и проверке полноты и достоверности сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, а также о расходах, представляемых лицами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, руководителей муниципальных предприятий и учреждений |
постоянно |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.5. |
Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, а также о расходах, представленных лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими, руководителями муниципальных предприятий и учреждений на официальных сайтах органов в сети Интернет |
июль |
Отдел по работе с персоналом Администрации, отдел информатизации Администрации |
|
1.6. |
Организация работы по рассмотрению заявлений лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих, руководителей муниципальных предприятий и учреждений о невозможности по объективным причинам представлять сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, сведений о расходах |
январь - май |
комиссия по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов |
|
1.7. |
Организация работы по проведению анализа представленных лицами, замещающими муниципальные должности, муниципальными служащими, руководителями муниципальных предприятий и учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, их расходах, и информаций, полученных от компетентных органов, направлению (в соответствующих случаях) материалов проверки на рассмотрение комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов |
май - сентябрь |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.8. |
Организация работы по привлечению к ответственности лиц, не представивших, либо представивших неполные и (или) недостоверные сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, сведений о расходах |
май - декабрь |
комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.9. |
Сбор, систематизация и рассмотрение обращений граждан о даче согласия на замещение в организации должности на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) или на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуг) на условиях трудового договора, если отдельные функции муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности служащего |
постоянно |
комиссия по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов, Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.10. |
Проведение антикоррупционной работы среди кандидатов на вакантные должности муниципальной службы |
постоянно |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.11. |
Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которых являются лица, замещающие муниципальные должности или должности муниципальной службы, и принятие мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов |
постоянно |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.12. |
Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению лицами, замещающими муниципальные должности, и муниципальными служащими ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков |
постоянно |
Руководитель аппарата, лица, ответственные за проведение данной работы в администрации Зубово-Полянского муниципального района |
|
1.13. |
Осуществление контроля за реализацией требований Федеральных законов от 3 декабря 2012 г. N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" и от 7 мая 2013 г. N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" |
постоянно |
Руководитель аппарата, лица, ответственные за проведение данной работы в администрации Зубово-Полянского муниципального района |
|
1.14. |
Проведение кадрового аудита в органах местного самоуправления в рамках координации их деятельности |
по отдельному плану |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.15. |
Обеспечение повышения квалификации служащих, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции |
по отдельным планам |
Отдел по работе с персоналом Администрации |
|
1.16. |
Проведение на постоянной основе корпоративного обучения служащих по вопросам противодействия коррупции |
по отдельному плану |
Руководитель аппарата, юридическая отдел, начальник по работе с персоналом администрации муниципального района |
|
|
2. Раздел "Организация мониторинга правоприменения в области противодействия коррупции" |
|
||
2.1. |
Проведение мониторинга хода реализации мероприятий по противодействию коррупции в органах местного самоуправления |
1 раз в полугодие |
Межведомственная комиссия |
|
2.2. |
Проведение мониторинга деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов |
ежеквартально |
Руководитель аппарата, начальник отдела по работе с персоналом администрации муниципального района |
|
2.3. |
Организация проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации органами местного самоуправления своих полномочий, и внесение уточнений в перечень должностей, замещение которых связано с коррупционными рисками |
1 раз в полугодие |
Руководитель аппарата, начальник отдела по работе с персоналом администрации муниципального района |
|
2.4. |
Проведение мониторинга коррупционных проявлений посредством анализа жалоб и обращений граждан и организаций, а также публикаций в средствах массовой информации, своевременное их рассмотрение и принятие мер по указанным фактам |
1 раз в полугодие |
Руководитель аппарата, начальник общего отдела Администрации района |
|
2.5. |
Оказание содействия в проведение социологических исследований среди всех социальных слоев населения, позволяющих оценить уровень коррупции и эффективность принимаемых антикоррупционных мер |
По мере необходимости |
Руководитель аппарата, организационный отдел Администрации |
|
|
3. Раздел "Организация работы по обеспечению информированности населения о принимаемых мерах по противодействию коррупции в органах местного самоуправления" |
|||
3.1. |
Размещение на официальном сайте органов местного самоуправления муниципального района и представление в средства массовой информации для опубликования материалов, которые раскрывают содержание принимаемых мер по противодействию коррупции и мотивы принятия таких мер, показывают отрицательное влияние коррупции на жизнь человека |
постоянно |
Заведующий отдела информатизации, лица, ответственные за проведение данной работы в администрации района |
|
3.2. |
Публикация в средствах массовой информации и на официальном сайте органов местного самоуправления муниципального района: - результатов мониторинга коррупционных проявлений, проведенного посредством анализа жалоб и обращений граждан и организаций; - результатов рассмотрения данных жалоб и обращений; - информаций о принятых мерах по указанным в жалобах и обращениях фактам |
постоянно |
Начальник отдела по работе с персоналом, начальник общего отдела, заведующий отдела информатизации |
|
3.3. |
Обновление информации, посвященной принимаемым мерам по противодействию коррупции на информационном стенде |
постоянно |
Организационный отдел администрации, лица, ответственные за проведение данной работы в администрации района |
|
3.4. |
Обеспечение функционирования "телефона доверия", организованного в органах местного самоуправления |
постоянно |
Руководитель аппарата |
|
3.5. |
Обеспечение функционирования стационарного ящика в помещении администрации для обращений граждан |
постоянно |
Руководитель аппарата |
|
|
4. Раздел "Привлечение институтов гражданского общества к работе по противодействию коррупции" |
|
||
4.1. |
Привлечение представителей общественных объединений, политических партий, средств массовой информации к работе муниципального Совета по противодействию коррупции |
на постоянной основе |
Организационный отдел Администрации |
|
4.2. |
Привлечение представителей институтов гражданского общества при разработке проектов нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции |
по мере необходимости |
Руководители структурных подразделений администрации Зубово-Полянского муниципального района |
|
4.3. |
Осуществление информационной поддержки программ, проектов, акций и других инициатив в сфере противодействия коррупции, проводимых институтами гражданского общества |
постоянно |
администрация муниципального района |
|
4.4. |
Освещение в средствах массовой информации основных итогов деятельности институтов гражданского общества, принимающих наиболее активное участие в противодействии коррупции |
по мере необходимости |
администрация муниципального района |
|
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.