Глава 3. Условия и порядок предоставления пособия и подъемных (п.п. 19 - 35)

Глава 3. Условия и порядок предоставления пособия и подъемных

19. Условиями предоставления пособия и подъемных являются:

1) наличие договора о предоставлении молодому специалисту пособия и подъемных по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению;

2) наличие у молодого специалиста высшего, среднего профессионального образования по сельскохозяйственной специальности, полученного после 1 января 2015 г., либо для молодых специалистов, завершивших военную службу по призыву в 2015 году, наличие высшего, среднего профессионального образования по сельскохозяйственной специальности, полученного после 1 января 2014 г.;

3) обязательство молодого специалиста отработать в сельскохозяйственной организации или организации системы государственной ветеринарной службы не менее 5 (пяти) лет с момента назначения пособия и подъемных.

20. Договор о предоставлении молодому специалисту пособия и подъемных (далее - договор), заключается между уполномоченным органом, органом местного самоуправления, молодым специалистом, сельскохозяйственной организацией или организацией системы государственной ветеринарной службы в простой письменной форме в 4 экземплярах (по одному экземпляру для каждой из сторон).

21. Пособие выплачивается ежемесячно пропорционально фактически отработанному времени путем перечисления на расчетный счет по вкладам или счет банковской карты получателя пособия.

Ежемесячное пособие молодым специалистам, указанным в пункте 5 Указа Главы Республики Мордовия от 27 февраля 2015 г. N 91-УГ "О дополнительных мерах по подготовке и закреплению молодых специалистов в сельскохозяйственном производстве", выплачивается ежемесячно пропорционально фактически отработанному времени путем перечисления на расчетный счет по вкладам или счет банковской карты получателя пособия (далее - ежемесячного пособия).

22. Подъемные выплачиваются ежегодно в течение первых трех лет после окончания образовательных организаций, начиная с года трудоустройства авансом за каждый год, не считая периода прохождения военной службы по призыву, путем перечисления на расчетный счет по вкладам или счет банковской карты получателя подъемных.

23. Молодой специалист, имеющий право на получение пособия и подъемных, подает в орган местного самоуправления следующие документы:

письменное заявление о предоставлении пособия и подъемных с указанием реквизитов расчетного счета по вкладам либо счета банковской карты, открытых в кредитных организациях (далее - заявление);

копию документа, удостоверяющего личность (представляется вместе с подлинником);

копию диплома об образовании (представляется вместе с подлинником);

копию документа об окончании военной службы по призыву (представляется вместе с подлинником) (при необходимости);

копию трудового договора с сельскохозяйственной организацией или организацией системы государственной ветеринарной службы, заверенную работодателем;

копию трудовой книжки, заверенную работодателем;

копию штатного расписания, заверенную работодателем (для работающих в организациях системы государственной ветеринарной службы);

проект договора о предоставлении молодому специалисту пособия и подъемных, подписанный сельскохозяйственной организацией или организацией системы государственной ветеринарной службы и молодым специалистом.

24. Заявление регистрируется органом местного самоуправления в день поступления с указанием даты поступления.

25. В срок, не превышающий 5 календарных дней со дня приема заявления и прилагаемых к нему документов, орган местного самоуправления:

осуществляет проверку полноты и достоверности содержащихся в заявлении и документах сведений, в том числе проверку их соответствия требованиям, установленным пунктами 19 и 23 настоящего Положения;

принимает решение о заключении договора или об отказе в его заключении.

26. Основаниями для отказа в заключении договора являются:

предоставление молодым специалистом документов, не соответствующих требованиям пункту 23 настоящего Положения или содержащих недостоверные сведения;

не соответствие молодого специалиста условиям предоставления пособия и подъемных, установленным пунктом 19 настоящего Положения;

предоставление молодым специалистом документов не в полном объеме.

27. Орган местного самоуправления в течение 5 календарных дней со дня принятия соответствующего решения направляет студенту уведомление о принятом решении заказным письмом с уведомлением о вручении.

28. В случае принятия органом местного самоуправления решения о заключении договора проект договора подписывается в срок, не превышающий 5 календарных дней со дня принятия соответствующего решения, и направляется на подпись в уполномоченный орган.

29. Уполномоченный орган в течение 5 календарных дней со дня получения проекта договора подписывает его и направляет в орган местного самоуправления.

30. Молодой специалист, в отношении которого принято решение о заключении договора, обязан ежемесячно до 5 числа месяца представлять в орган местного самоуправления табель учета рабочего времени с места работы.

Молодой специалист, указанный в пункте 5 Указа Главы Республики Мордовия от 27 февраля 2015 г. N 91-УГ "О дополнительных мерах по подготовке и закреплению молодых специалистов в сельскохозяйственном производстве", обязан ежемесячно до 5 числа месяца представлять в орган местного самоуправления табель учета рабочего времени с места работы.

31. В случае непредставления табеля учета рабочего времени с места работы выплата пособия и ежемесячного пособия приостанавливается.

32. Выплата пособия и ежемесячного пособия возобновляется после представления табеля учета рабочего времени с места работы со дня приостановления выплаты.

33. Выплата пособия, ежемесячного пособия и подъемных прекращается в случае расторжения трудового договора с сельскохозяйственной организацией или организацией системы государственной ветеринарной службы.

34. Молодые специалисты обязаны раз в полугодие представлять в орган местного самоуправления справку, подтверждающую трудовые отношения с сельскохозяйственной организацией, организацией системы государственной ветеринарной службы, заверенные подписью и печатью руководителя (по состоянию на 1 января - в срок до 1 февраля, по состоянию на 1 июля - в срок до 1 августа), в течение 5 лет со дня назначения пособия и подъемных.

Молодой специалист, указанный в пункте 5 Указа Главы Республики Мордовия от 27 февраля 2015 г. N 91-УГ "О дополнительных мерах по подготовке и закреплению молодых специалистов в сельскохозяйственном производстве", обязан раз в полугодие представлять в орган местного самоуправления справку, подтверждающую трудовые отношения с сельскохозяйственной организацией, организацией системы государственной ветеринарной службы заверенные подписью и печатью руководителя (по состоянию на 1 января - в срок до 1 февраля, по состоянию на 1 июля - в срок до 1 августа), в течение 3 лет со дня назначения пособия и подъемных.

35. Возврат денежных средств, выделенных на выплату подъемных и пособия, не производится в случае:

1) перевода молодого специалиста с согласия сельскохозяйственной организации или организации системы государственной ветеринарной службы, в которой он работает, в другую сельскохозяйственную организацию или организацию системы государственной ветеринарной службы на основании пункта 5 части первой статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации;

2) расторжения трудового договора с сельскохозяйственной организацией или организацией системы государственной ветеринарной службы на основании пунктов 1, 2 части первой статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации;

3) прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктами 5, 6, 7, 13 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации.