Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 1
Внести в статью 8 Закона Республики Мордовия от 8 июня 2007 года N 48-З "О регулировании отношений в сфере муниципальной службы" (Известия Мордовии, 9 июня 2007 года, N 85-18; 12 июля 2007 года, N 103-24; 18 сентября 2007 года, N 141-29; 31 октября 2008 года, N 166-31; 5 декабря 2008 года, N 185-35; 13 марта 2009 года, N 35-7; 14 июля 2009 года, N 101-26; 16 марта 2010 года, N 36-10; 18 июня 2010 года, N 88-27; 16 июня 2011 года, N 87-29; 3 апреля 2012 года, N 47-15; 18 июля 2012 года, N 105-41; 27 марта 2013 года, N 44-15; 31 декабря 2013 года, N 195-73; 6 марта 2014 года, N 32-13; 15 мая 2015 года, N 52-23; 23 декабря 2015 года, N 145-65; 29 марта 2016 года, N 32-15; 19 августа 2016 года, N 91-41; 26 декабря 2016 года, N 144-65; 21 февраля 2017 года, N 19-8) следующие изменения:
1) пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска муниципальному служащему за выслугу лет исчисляется из расчета:
1) при стаже муниципальной службы от 1 года до 5 лет - 1 календарный день;
2) при стаже муниципальной службы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;
3) при стаже муниципальной службы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;
4) при стаже муниципальной службы 15 лет и более - 10 календарных дней.";
2) в пункте 3 второе предложение исключить;
3) пункт 4 изложить в следующей редакции:
"4. Муниципальному служащему, для которого установлен ненормированный служебный день, предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью три календарных дня.".
<< Назад |
Статья 2 >> Статья 2 |
|
Содержание Закон Республики Мордовия от 30 июня 2017 г. N 50-З "О внесении изменений в статью 8 Закона Республики Мордовия "О... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.