Приложение. Основные показатели (критерии) эффективности работы руководителя МБОУ "Инсарская средняя общеобразовательная школа N 1"

Приложение
к Положению об установлении соотношения
должностного оклада руководителя МБОУ
"Инсарская средняя общеобразовательная
школа N 1" к средней заработной плате
работников возглавляемого им муниципального
бюджетного общеобразовательного учреждения,
выплатах компенсационного и стимулирующего
характера с учетом основных показателей (критериев)
оценки эффективности работы руководителя муниципального
бюджетного общеобразовательного учреждения

Основные показатели
(критерии) эффективности работы руководителя МБОУ "Инсарская средняя общеобразовательная школа N 1"

N п/п	Критерии эффективности		Показатели критериев	Количество баллов по каждому показателю критериев	Максимальное количество баллов по показателю
1	Обеспечение высокого качества обучения и воспитания	1.1	Успешность государственной (итоговой) аттестации обучающихся в 9, 11 классах	Уровень обученности учащихся по предметам: 100% - 3 балла; 95 - 99% - 2 балла; 91 - 94% - 1 балл; Примечание: баллы устанавливаются сроком на один учебный год.	3
		1.2	Результаты внешнего мониторинга (независимые региональные и муниципальные срезовые контрольные работы, тестирование)	Уровень обученности: 85 - 100% - 3 балла; 75 - 84% - 2 балла; 65 - 74% - 1 балл	3
		1.3	Сохранность контингента обучающихся в пределах одной ступени обучения	Коэффициент выбытия 0% - 2 балла До 5% - 1 балл Свыше 5% - 0 баллов	2
		1.4	Доля выпускников 9 классов, продолживших обучение в 10 классе, в общей численности выпускников 9 классов	75 - 100% - 2 балла 50 - 74% - 1 балл 0 - 49% - 0 баллов	2
2	Доступность обучения (учения) за счет разнообразных форм, в том числе дистанционного сопровождения образовательного процесса	2.1	Наличие дистанционного сопровождения образовательного процесса (систематическое ведение "электронного журнала" "электронного дневника" форума учителя)	Наличие дистанционного сопровождения - 1 балл	1
		2.2	Количество учащихся, обучающихся в очно/заочной (дистанционной) форме, экстернате	5% - 1 балл более 5% - 2 балла	2
3	Внедрение современных образовательных технологий	3.1	Доля педагогов, эффективно использующих современные образовательные технологии в образовательном процессе	50 - 80% - 1 балл; более 80% - 2 балла	2
		3.2	Наличие локальной сети Интернет	Локальная сеть имеется - 1 балл	1
		3.3	Использование компьютерного класса и мультимедийной техники	Используются систематически - 1 балл	1
4	Инновационная деятельность	4.1	Работа в режиме экспериментальной площадки	Муниципальный уровень - 1 балл, республиканский уровень - 2 балла, российский - 3 балла	3
		4.2	Организация сетевого взаимодействия по предпрофильной подготовке и профильному обучению	Участие - 1 балл; Школа является ресурсным центром - 2 балла	2
		4.3	Создание условий для тиражирования педагогического опыта (функционирование школьного сайта, наличие публикаций, проведение семинаров, вебинаров, конференций)	1 мероприятие - 1 балл 2 мероприятия - 2 балла 3 мероприятия - 3 балла	3
5	Реализация социокультурных проектов	5.1	Наличие театра, научного общества учащихся, спортивного клуба, хора	За каждый пункт -1 балл	4
6	Сохранение и укрепление здоровья обучающихся, педагогов	6.1	Высокий охват качественным питанием	От 70% до 95% учащихся - 1 балл, более 95 % - 2 балла	2
		6.2.	Внедрение республиканского проекта "Спортивная суббота"	Проект реализуется - 1 балл	1
		6.3	Высокие результаты профилактической работы по предупреждению школьного травматизма	Отсутствие школьного травматизма - 1 балл	1
		6.4	Применение в образовательном процессе здоровьесберегающих технологий	Систематическое применение - 1 балл	1
		6.5	Создание условий для медицинского обслуживания обучающихся	Наличие оборудованного медицинского кабинета или договора о медицинском обслуживании учащихся - 1 балл	1
		6.6	Уровень оздоровления и отдыха детей в каникулярный период в школьном лагере	20% обучающихся - 1 балл, более 20% - 2 балла	2
7	Создание условий для осуществления учебно-воспитательного процесса	7.1	Обеспечение требований пожарной безопасности, санитарно-гигиенических норм, правил по охране труда	Отсутствие предписаний инспектирующих органов по результатам проверок - 1 балл	1
		7.2	Обеспечение проведения мероприятий и принятие мер по антитеррористической защите образовательного учреждения	Систематическое проведение мероприятий по антитеррористической защите образовательного учреждения - 1 балл	1
		7.3	Работа по содержанию и развитию имущественного комплекса	Отношение объема средств из всех источников, направленных в отчетном периоде на увеличение стоимости основных средств, к остаточной стоимости основных средств на начало периода - свыше 2% - 2 балла	2
		7.4	Организация подвоза учащихся на школьном автобусе	Своевременная организация подвоза - 2 балла	2
8	Состояние внеурочной деятельности	8.1	Достижения учащихся в предметных олимпиадах, конкурсах, смотрах, конференциях, спортивных соревнованиях	Международный уровень: 10 баллов - победитель; 9 баллов - призер; всероссийский уровень: 8 баллов - победитель; 6 баллов - призер; региональный уровень: 5 баллов - победитель; 4 балла - призер; муниципальный уровень: 3 балла - победитель; 2 балла - призер	10
		8.2	Высокий охват обучающихся дополнительным образованием	От 60% до 80% - 1 балл; Более 80% - 2 балла	2
		8.3	Высокий результат работы по профилактике и предупреждению преступлений и правонарушений, безнадзорности несовершеннолетних	Отсутствие правонарушений - 2 балла	2
		8.4	Высокий уровень патриотической и краеведческой работы	Наличие: паспортизированного музея - 1 балл; поисковых экспедиций - 2 балла	2
9	Обучение выпускников 9-11 классов в учреждениях профессионального образования Республики Мордовии по приоритетным специальностям	9.1	Доля выпускников 9-11 классов, продолживших обучение в учреждениях профессионального образования Республики Мордовия по приоритетным специальностям от общего количества выпускников по итогам календарного года	Инженерно-технические специальности: до 10% - 1 балл более 10% - 2 балла	2
10	Работа с кадрами	10.1	Повышение квалификации	Доля педработников, прошедших обучение на курсах повышения квалификации в течение учебного года в объёме не менее 72 часов: 15% и более от общего числа педагогов - 2 балла	2
		10.2	Аттестация педагогических кадров	Доля педработников, успешно прошедших аттестацию: 100% - 2 балла (по результатам года)	2
		10.3	Высокие результаты методической деятельности педагогических работников (призовые места в конкурсах профессионального мастерства)	всероссийский уровень: 8 баллов - победитель; 7 баллов - призер; региональный уровень: 7 баллов - победитель; 5 баллов - призер; муниципальный уровень: 5 баллов - победитель; 3 балла - призер	8
		10.4	Прирост заработной платы основного персонала по отношению к предыдущему месяцу	стабильность заработной платы - 1 балл увеличение заработной платы - 2 балла	2
		10.5	Удельный вес численности педагогических работников в возрасте до 35 лет в общей численности педагогических работников ОУ	15% и выше - 2 балла 5 - 14% - 1 балл отсутствие - 0 баллов	2
11	Эффективность управленческой деятельности	11.1	Наличие в ОУ действующей программы развития	Ежемесячная информация о реализации программы на сайте ОУ - 1 балл	1
		11.2	Информационная открытость	Публичный доклад размещен на сайте ОУ - 1 балла	1
		11.3	Отсутствие обоснованных обращений граждан по поводу конфликтных ситуаций, уровень их решения.	Жалобы отсутствуют - 2 балла	2
		11.4	Высокий уровень удовлетворенности родителей (законных представителей) обучающихся качеством и доступностью образовательной услуги	70 - 80% (от общего числа опрошенных) - 1 балл; более 80% - 2 балла	2
		11.5	Экономия бюджетных средств по оплате коммунальных услуг	Экономия 5% и более - 3 балла, экономия 1 - 5% - 2 балла, перерасход лимитов - 0 баллов	3
		11.6	Отсутствие кредиторской задолженности	Кредиторская задолженность отсутствует - 3 балла	4
		11.7	Отсутствие штрафных санкций за несвоевременную сдачу налоговой отчетности, нецелевое использование бюджетных средств	Штрафные санкции, нецелевое использование бюджетных средств отсутствуют, налоговые отчеты сдаются вовремя - 3 балла	4
		11.8	Исполнительская дисциплина: качественное ведение документации, своевременное предоставление отчетов, запрашиваемых материалов и т.д.	Документация ведется качественно, своевременно предоставляются отчеты, материалы - 3 балла	4
		11.9	Надлежащее содержание здания школы и прилегающей территории	Выполняется - 2 балла Не выполняется - 0 баллов	2
Итого:					100 баллов

В случаях, когда в подведении итогов участвуют не все показатели, к распределению берется плановая сумма баллов, установленная для руководителей, которая перераспределяется пропорционально плановой процентной доли баллов, рассмотренных при подведении итогов.

В случае привлечения внебюджетных средств дополнительно прибавляется:

3 балла - привлечение свыше 100 000 рублей;

2 балла - привлечение от 50000 до 100000 рублей;

1 балл - привлечение до 50000 рублей.