Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Положение
о пенсионном обеспечении лиц, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы в муниципальном образовании -городском округе Великий Новгород
(утв. решением Думы Великого Новгорода от 03.11.2015 N 635)
(в редакции решения Думы Великого Новгорода от 01.12.2016 N 1013)
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение устанавливает основания возникновения права на пенсионное обеспечение лиц, замещавших муниципальные должности и должности муниципальной службы в муниципальном образовании -городском округе Великий Новгород.
Для лиц, замещавших должности муниципальной службы, устанавливается пенсия за выслугу лет.
Для лиц, замещавших муниципальные должности, устанавливается дополнительное пенсионное обеспечение.
1.2. Пенсия за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение -ежемесячные денежные выплаты, право на получение которых определяется в соответствии с условиями, предусмотренными настоящим Положением, которые предоставляются лицам, замещавшим муниципальные должности, должности муниципальной службы, в целях компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением замещения муниципальной должности, должности муниципальной службы.
1.3. Дополнительное пенсионное обеспечение или пенсия за выслугу лет не назначается в случае, если лицо, имеющее право на их получение в соответствии с настоящим Положением, получает пенсию за выслугу лет, ежемесячное пожизненное содержание, ежемесячную доплату к пенсии (ежемесячному пожизненному содержанию) или дополнительное (пожизненное) ежемесячное материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счёт средств федерального бюджета в соответствии с федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, а также пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные выплаты), устанавливаемую в соответствии с законодательством субъектов Российской Федерации или актами органов местного самоуправления.
2. Право на пенсионное обеспечение
2.1. Право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением имеют граждане Российской Федерации, замещавшие в период после 24 октября 1997 года должности муниципальной службы в муниципальном образовании -городском округе Великий Новгород, при соблюдении условий, установленных разделом 4 настоящего Положения.
2.2. Право на дополнительное пенсионное обеспечение в соответствии с настоящим Положением имеют лица, замещавшие муниципальные должности в муниципальном образовании -городском округе Великий Новгород на постоянной (штатной основе) и в этот период достигшие пенсионного возраста или потерявшие трудоспособность, при соблюдении условий, установленных разделом 8 настоящего Положения.
3. Финансирование и выплата пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения
3.1. Пенсия за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение выплачиваются за счёт средств бюджета Великого Новгорода.
Вышеуказанные выплаты производятся ежемесячно, до десятого числа месяца, следующего за месяцем начисления пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на перечисление пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения.
3.2. Пенсия за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение устанавливаются и выплачиваются независимо от получения в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее -Федеральный закон "О страховых пенсиях") страховой пенсии по старости (инвалидности).
4. Условия назначения пенсии за выслугу лет
4.1. Лица, замещавшие должности муниципальной службы, имеют право на пенсию за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", при увольнении с муниципальной службы по следующим основаниям:
1) упразднение органов местного самоуправления, образованных в соответствии с Уставом муниципального образования -городского округа Великий Новгород, либо сокращение должностей муниципальной службы;
2) увольнение с должности муниципальной службы в связи с окончанием действия срочного трудового договора, заключённого на период исполнения полномочий лица, замещающего муниципальную должность;
3) достижение предельного возраста пребывания на муниципальной службе;
4) несоответствие замещаемой должности муниципальной службы вследствие состояния здоровья в соответствии с медицинским заключением;
5) увольнение по инициативе (по собственному желанию) муниципального служащего в связи с выходом на страховую пенсию по старости (инвалидности);
6) увольнение по соглашению сторон трудового договора или в порядке перевода лиц, достигших возраста, дающего право на страховую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях";
7) увольнение в порядке перевода до 1 августа 2001 года в соответствии с Соглашением от 11 марта 2001 года N 092-0053-С между Пенсионным фондом Российской Федерации и Администрацией Новгородской области о передаче государственному учреждению -Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Новгородской области полномочий по назначению и выплате государственных пенсий;
8) увольнение с должности муниципальной службы в связи с окончанием действия срочного трудового договора, заключённого с лицом, достигшим пенсионного возраста.
4.2. В случае увольнения с должности муниципальной службы по соглашению сторон до достижения муниципальными служащими возраста, дающего право на страховую пенсию в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях", при условии наличия стажа муниципальной службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", право на пенсию за выслугу лет у муниципального служащего возникает по достижении им необходимого возраста, дающего право на пенсию в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях".
4.3. В случае увольнения до приобретения права на страховую пенсию по старости (инвалидности) с должности муниципальной службы по основанию, предусмотренному пунктом 3 части 1 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации (по инициативе работника), при наличии стажа муниципальной службы не менее 25 лет и замещения муниципальным служащим непосредственно перед увольнением должности (должностей) муниципальной службы не менее 7 лет, право на пенсию за выслугу лет у муниципального служащего возникает по достижении им необходимого возраста, дающего право на пенсию в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях".
4.4. Лица, уволенные с муниципальной службы по основаниям, предусмотренным пунктами 4.1, 4.2 настоящего Положения, имеют право на пенсию за выслугу лет, если они замещали должности муниципальной службы не менее 12 полных месяцев непосредственно перед увольнением.
4.5. За лицами, замещавшими должности муниципальной службы, приобретшими право на пенсию за выслугу лет, устанавливаемую в соответствии с настоящим Положением, и уволенными со службы до 1 января 2017 года, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности муниципальной службы и имеющими на 1 января 2017 года стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет не менее 20 лет, лицами, продолжающими замещать на 1 января 2017 года должности муниципальной службы, имеющими на этот день не менее 15 лет указанного стажа и приобретшими до 1 января 2017 года право на страховую пенсию по старости (инвалидности) в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях", сохраняется право на пенсию за выслугу лет в соответствии с настоящим Положением без учёта изменений, внесённых Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 143-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан" в пункт 4 статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".
4.6. Пенсия за выслугу лет не выплачивается:
1) в период нахождения на государственной гражданской или муниципальной службе, замещения государственных или муниципальных должностей;
2) в период, в течение которого в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации за муниципальным служащим, лицом, замещавшим муниципальную должность, сохраняется средний заработок по ранее замещаемой должности.
5. Определение размера пенсии за выслугу лет
5.1. Муниципальным служащим назначается пенсия за выслугу лет при наличии стажа муниципальной службы, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", и выходе на страховую пенсию по старости (инвалидности) в размере 45 процентов части среднемесячного заработка муниципального служащего, определяемой в соответствии с пунктом 5.3 настоящего Положения.
5.2. За каждый полный год стажа муниципальной службы сверх стажа, продолжительность которого для назначения пенсии за выслугу лет в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", размер пенсии за выслугу лет увеличивается на 3 процента среднемесячного заработка. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет не может превышать 75 процентов среднемесячного заработка, исходя из которого в соответствии с настоящим Положением исчисляется размер пенсии за выслугу лет.
5.3. По выбору муниципального служащего размер пенсии за выслугу лет исчисляется из среднемесячного заработка за последние 12 полных месяцев муниципальной службы, предшествовавших дню её прекращения, либо дню достижения возраста, дающего право на страховую пенсию.
Размер части среднемесячного заработка муниципального служащего, исходя из которого исчисляется пенсия за выслугу лет, составляет 30 процентов его денежного содержания, определённого в соответствии с разделом 6 настоящего Положения.
6. Состав денежного содержания, учитываемого для определения среднемесячного заработка при назначении и перерасчёте пенсии за выслугу лет
6.1. В состав денежного содержания, учитываемого для определения среднемесячного заработка при назначении, индексации и изменении размера пенсии за выслугу лет лицам, уволенным с должностей муниципальной службы до 1 февраля 2005 года, включаются:
1) должностной оклад;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за квалификационный разряд, которая была установлена на момент увольнения;
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы (сложность, напряжённость и специальный режим работы);
5) премия, выплачиваемая по результатам муниципальной службы (кроме премий, носящих единовременный характер) в размере не более 25 процентов должностного оклада;
6) материальная помощь.
6.2. В состав денежного содержания, учитываемого при назначении и перерасчёте пенсии за выслугу лет лицам, уволенным с должностей муниципальной службы после 1 февраля 2005 года, включаются:
1) месячный оклад муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью (далее -должностной оклад);
2) ежемесячная квалификационная надбавка за профессиональные знания и навыки;
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
5) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
6) ежемесячное денежное поощрение;
7) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
8) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
9) материальная помощь.
Действие пункта 6.3. раздела 6 распространяется на правоотношения, возникшие с 12 сентября 2016 г.
6.3. В состав денежного содержания, указанного в пункте 6.1 настоящего Положения, включается ежемесячное денежное поощрение, которое рассчитывается с учётом количества должностных окладов по соответствующей должности муниципальной службы, установленных в разделе 3 решения Думы Великого Новгорода от 25.08.2005 N 172 "Об утверждении Положения о материальном стимулировании муниципальных служащих и служащих органов местного самоуправления Великого Новгорода" на дату назначения или перерасчёта пенсии за выслугу лет.
7. Стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет
7.1. В стаж муниципальной службы для назначения пенсии за выслугу лет включаются периоды службы (работы), установленные действующим законодательством об исчислении стажа муниципальной службы.
7.2. При исчислении стажа муниципальной службы, дающего право на пенсию за выслугу лет, периоды службы (работы), установленные действующим законодательством об исчислении стажа, суммируются. При этом общий стаж муниципальной службы, дающий право на пенсию за выслугу лет, исчисляется годами.
8. Условия назначения и перерасчёта дополнительного пенсионного обеспечения, его размер
8.1. Лица, замещавшие муниципальные должности, имеют право на дополнительное пенсионное обеспечение при наличии стажа, продолжительность которого для назначения дополнительного пенсионного обеспечения в соответствующем году определяется согласно приложению к Федеральному закону от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации", исчисленного применительно к стажу муниципальной службы в соответствии с действующим законодательством об исчислении стажа, в том числе наличие стажа в государственных органах Новгородской области, в органах местного самоуправления и муниципальных органах Новгородской области - не менее 10 лет, при условии замещения муниципальной должности на постоянной (штатной) основе не менее 1 года, и в этот период достигших пенсионного возраста или потерявших трудоспособность, и в случае:
1) неизбрания (неназначения) на должность после окончания срока полномочий;
2) досрочного прекращения полномочий в связи с несоответствием замещаемой должности вследствие состояния здоровья, установленного медицинским заключением, препятствующего продолжению исполнения должностных полномочий, а также на основании письменного заявления о сложении своих полномочий по собственному желанию либо по соглашению сторон;
3) увольнения (отставки) по собственному желанию в связи с выходом на страховую пенсию по старости (инвалидности);
4) упразднения должности;
5) окончания срока полномочий.
8.2. За лицами, замещавшими муниципальные должности до 01.01.2017, имевшими стаж, исчисленный применительно к стажу муниципальной службы в соответствии с действующим законодательством об исчислении стажа муниципальной службы не менее 15 лет, в том числе наличие стажа в государственных органах Новгородской области, в органах местного самоуправления и муниципальных органах Новгородской области - не менее 10 лет, при условии замещения муниципальной должности на постоянной (штатной) основе не менее 1 года, и в этот период достигшими пенсионного возраста или потерявшими трудоспособность, сохраняется право на дополнительное пенсионное обеспечение в соответствии с настоящим Положением без учёта изменений, внесённых Федеральным законом от 23 мая 2016 г. N 143-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части увеличения пенсионного возраста отдельным категориям граждан" в пункт 4 статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 г. N 166-ФЗ "О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации".
8.3. Размер дополнительного пенсионного обеспечения составляет 25 процентов месячного денежного содержания по замещаемой должности.
8.4. Перерасчёт дополнительного пенсионного обеспечения производится структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения в случае повышения денежного содержания лицам, замещающим муниципальные должности, на основании нормативных правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород.
8.5. Перерасчёт оформляется муниципальным правовым актом в течение 30 календарных дней со дня наступления основания, предусмотренного пунктом 8.4 настоящего Положения.
О перерасчёте гражданин уведомляется структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения, в течение 10 рабочих дней со дня принятия муниципального правового акта.
8.6. Дополнительное пенсионное обеспечение не выплачивается в период нахождения на государственной гражданской или муниципальной службе, либо замещения государственных, муниципальных должностей.
9. Порядок назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения
9.1. Гражданин, претендующий на пенсию за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение (далее -гражданин), подаёт заявление в орган местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, в котором он замещал муниципальную должность, должность муниципальной службы перед увольнением, или его правопреемнику по форме согласно Приложению 1 к настоящему Положению.
9.2. К заявлению гражданин прилагает:
1) копию трудовой книжки;
2) заявление о перечислении пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения на счёт по вкладу или текущий счёт гражданина, открытый в кредитной организации;
3) копию первого листа сберегательной книжки с номером счёта по вкладу или документ с указанием номера текущего счёта.
К заявлению гражданин вправе приложить копию страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования гражданина (СНИЛС).
К заявлению гражданина кадровая служба органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, в котором гражданин замещал муниципальную должность, должность муниципальной службы перед увольнением, или его правопреемника прилагает следующие документы:
1) справку о размере должностного оклада и о среднемесячном заработке муниципального служащего, в соответствии с нормативными правовыми актами об оплате труда в органах местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, рассчитанном в соответствии с настоящим Положением (для лиц, замещавших должности муниципальной службы);
2) справку о денежном содержании лица, замещавшего муниципальную должность, в соответствии с нормативными правовыми актами об оплате труда в органах местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, рассчитанном в соответствии с настоящим Положением (для лиц, замещавших муниципальную должность);
3) муниципальный правовой акт об установлении стажа муниципальной службы и иных периодов службы (работы), включённых в стаж муниципальной службы.
В случае непредставления гражданином копии СНИЛС кадровая служба делает запрос о предоставлении сведений о страховом номере индивидуального лицевого счёта заявителя в Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Новгородской области с использованием системы межведомственного электронного взаимодействия.
9.3. Заявление и документы, указанные в пункте 9.2 настоящего Положения, в течение 10 рабочих дней со дня обращения заявителя направляются на рассмотрение комиссии по назначению пенсии за выслугу лет (далее -комиссия), создаваемой в органе местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород. Комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с Положением о комиссии, утверждаемым муниципальным правовым актом.
9.4. Комиссия в течение 30 календарных дней со дня поступления заявления и документов, указанных в пунктах 9.1, 9.2 настоящего Положения, рассматривает представленные документы и вносит предложение руководителю органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород о назначении пенсии за выслугу лет или дополнительного пенсионного обеспечения, либо об отказе в их назначении.
9.5. На основании протокола комиссии в течение 10 рабочих дней принимается муниципальный правовой акт о назначении пенсии за выслугу лет или дополнительного пенсионного обеспечения, либо об отказе в их назначении.
В решении об отказе в назначении указываются причины отказа. Решение об отказе в назначении принимается в случаях:
отсутствия у гражданина права на получение пенсии за выслугу лет или дополнительного пенсионного обеспечения;
представления гражданином неполного комплекта документов, предусмотренного пунктами 9.1, 9.2 настоящего Положения.
9.6. Копия муниципального правового акта о назначении пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения в течение 3 рабочих дней со дня его принятия направляется в структурное подразделение органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченное на перечисление пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения.
9.7. Копия муниципального правового акта о назначении пенсии за выслугу лет или дополнительного пенсионного обеспечения, об отказе в назначении пенсии за выслугу лет или дополнительного пенсионного обеспечения направляется гражданину структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения, в течение 5 рабочих дней со дня издания муниципального правового акта.
9.8. Начисленные суммы пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения, причитавшиеся гражданину в текущем месяце и оставшиеся неполученными в связи с его смертью в указанном месяце, выплачиваются тем членам его семьи, которые относятся к лицам, указанным в части 2 статьи 10 Федерального закона "О страховых пенсиях", и проживали совместно с этим гражданином на день его смерти, если обращение за неполученными суммами пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения последовало не позднее чем до истечения шести месяцев со дня смерти гражданина. При обращении нескольких членов семьи за указанными суммами пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения причитающиеся им суммы делятся между ними поровну.
9.9. При отсутствии лиц, имеющих на основании пункта 9.8 настоящего Положения право на начисленные суммы пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения, причитавшиеся гражданину в текущем месяце и оставшиеся не полученными в связи с его смертью в указанном месяце, или при не предъявлении этими лицами требований о выплате указанных сумм в установленный срок, соответствующие суммы наследуются на общих основаниях, установленных Гражданским кодексом Российской Федерации.
9.10. Суммы пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения не начисленные гражданину не по его вине, выплачиваются ему за прошедшее время без ограничения каким-либо сроком.
10. Порядок перерасчёта пенсии за выслугу лет
10.1. Перерасчёт назначенной пенсии за выслугу лет производится структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения в случае повышения денежного содержания муниципальных служащих на основании нормативных правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород.
10.2. Перерасчёт пенсии за выслугу лет производится на основании нормативных правовых актов органов местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород при соблюдении условия, согласно которому размер денежного содержания, учитываемого при назначении указанной пенсии по соответствующей должности муниципальной службы, пересчитывается исходя из изменения должностного оклада по данной должности. При этом сохраняется соотношение размера ранее установленного должностного оклада к максимальному размеру должностного оклада по замещаемой должности.
Перерасчёт назначенной пенсии за выслугу лет оформляется муниципальным правовым актом в течение 30 календарных дней со дня наступления основания, предусмотренного в пункте 10.1 настоящего Положения.
О перерасчёте пенсии за выслугу лет гражданин уведомляется структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения, в течение 10 рабочих дней со дня принятия муниципального правового акта.
10.3. При установлении нового порядка определения оплаты труда муниципальных служащих сохраняется соотношение размера ранее установленного должностного оклада к максимальному размеру должностного оклада по замещаемой должности.
В случае, если законодательством, ранее регулировавшим оплату труда муниципального служащего, должностной оклад муниципальному служащему был установлен в одном размере, а действующим законодательством по данной должности установлен в максимальном и минимальном размерах, перерасчёт пенсии производится исходя из среднего размера должностного оклада.
10.4. Назначение и перерасчёт пенсии за выслугу лет муниципальным служащим при отсутствии на дату назначения или перерасчёта пенсии за выслугу лет в Реестре должностей муниципальной службы в Новгородской области ранее замещаемой должности производится исходя из максимального размера должностного оклада по должности муниципальной службы, находящейся в последней позиции соответствующей группы должностей указанного Реестра.
11. Срок, на который назначается пенсия за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение
11.1. Пенсия за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение, предусмотренные настоящим Положением, назначаются с первого числа месяца, в котором гражданин обратился за ней (за ним), но не ранее чем со дня возникновения права на неё (на него).
11.2. Пенсия за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение назначаются пожизненно, за исключением граждан, которым назначена пенсия по инвалидности в соответствии с федеральным законодательством. Для граждан, имеющих право на пенсию за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение в соответствии с настоящим Положением, и которым назначена страховая пенсия по инвалидности, право получения пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения ограничивается сроком получения пенсии по инвалидности.
11.3. Пенсия за выслугу лет, дополнительное пенсионное обеспечение не выплачиваются в период нахождения гражданина на государственной гражданской или муниципальной службе либо в период замещения им государственной или муниципальной должности, а также в период работы в межгосударственных (межправительственных) органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и на условиях, которые установлены для федеральных государственных (гражданских) служащих.
11.4. Гражданин в течение 3 рабочих дней со дня наступления указанных в пункте 11.3 настоящего Положения обстоятельств информирует о них орган местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, в котором он замещал муниципальную должность, должность муниципальной службы, путём направления заявления по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению. К указанному заявлению прилагается копия документа о назначении (избрании) гражданина на соответствующую должность.
Заявление рассматривается структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения, в течение 10 рабочих дней со дня подачи гражданином заявления.
Выплата пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения приостанавливается с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором гражданин направил соответствующее заявление, но не ранее месяца назначения (избрания) гражданина на соответствующую должность. Приостановление выплаты оформляется муниципальным правовым актом в десятидневный срок со дня подачи гражданином заявления.
Копия муниципального правового акта о приостановлении выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения в течение 3 рабочих дней со дня принятия муниципального правового акта направляется гражданину структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения.
11.5. После увольнения (освобождения) с государственной гражданской или муниципальной службы либо с государственной или муниципальной должности гражданин информирует об этом орган местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород путём направления заявления по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению. К указанному заявлению прилагается копия документа об увольнении (освобождении) с соответствующей должности.
Выплата пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения возобновляется с первого числа месяца, следующего за месяцем, в котором гражданин направил соответствующее заявление, но не ранее месяца увольнения с соответствующей должности. Муниципальный правовой акт о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения принимается органом местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород в течение 10 рабочих дней со дня подачи гражданином заявления.
Копия муниципального правового акта о возобновлении выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения в течение 3 рабочих дней со дня принятия муниципального правового акта направляется гражданину структурным подразделением органа местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, уполномоченным на решение вопросов назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения.
11.6. Суммы пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения, излишне выплаченные вследствие несвоевременного сообщения о наступлении обстоятельств, являющихся основанием для приостановления выплаты пенсии за выслугу лет, подлежат возмещению в добровольном или судебном порядке.
12. Обеспечение работы по вопросам выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения
12.1. Методическое и организационное обеспечение по вопросам, связанным с порядком установления стажа муниципальной службы, назначения и выплаты пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения осуществляют уполномоченные структурные подразделения органов местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород.
12.2. Руководители органов местного самоуправления муниципального образования -городского округа Великий Новгород, Избирательной комиссии Великого Новгорода могут заключать соглашения по передаче полномочий по рассмотрению вопросов назначения пенсии за выслугу лет, дополнительного пенсионного обеспечения и их выплаты с иными органами местного самоуправления Великого Новгорода.
Приложение 1
к Положению
о пенсионном обеспечении лиц,
замещавших муниципальные должности
и должности муниципальной службы
в муниципальном образовании-
городском округе Великий Новгород
____________________________________________
(наименование органа местного самоуправления
____________________________________________
муниципального образования-городского округа
___________________________________________
Великий Новгород)
___________________________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
___________________________________________
(должность заявителя)
Домашний адрес ____________________________
___________________________________________
Телефон ___________________________________
Заявление
Прошу назначить мне ________________________________________________
(пенсию за выслугу лет, дополнительное
пенсионное обеспечение)
в соответствии с решением Думы Великого Новгорода от 03.11.2015 N 635.
На основании Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ
"О страховых пенсиях" с "______" ____________ 20____ года мне назначена
страховая пенсия __________________, которую получаю ____________________
(вид пенсии) (наименование
_____________________________________________________________________________
органа, осуществляющего назначение и выплату страховых пенсий по месту
жительства)
Сообщаю, что я не получаю пенсию за выслугу лет, ежемесячное
пожизненное содержание, ежемесячную доплату к пенсии (ежемесячному
пожизненному содержанию) или дополнительное (пожизненное) ежемесячное
материальное обеспечение, назначаемые и финансируемые за счёт средств
федерального бюджета в соответствии с федеральными законами, актами
Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, а
также пенсию за выслугу лет (ежемесячную доплату к пенсии, иные
выплаты), устанавливаемую в соответствии с законодательством субъектов
Российской Федерации или актами органов местного самоуправления.
При замещении муниципальной должности, должности муниципальной
службы, государственной должности, должности государственной гражданской
службы обязуюсь в течение 3 (трех) рабочих дней со дня замещения
должности сообщить об этом ______________________________________________
(наименование органа местного самоуправления
________________________________________________________________________.
муниципального образования - городского округа Великий Новгород)
"_____"______________20___г. ________________________________
(подпись заявителя)
Приложение 2
к Положению
о пенсионном обеспечении лиц,
замещавших муниципальные должности
и должности муниципальной службы
в муниципальном образовании-
городском округе Великий Новгород
_____________________________________________
(наименование органа местного самоуправления
_____________________________________________
муниципального образования -городского округа
_____________________________________________
Великий Новгород)
_____________________________________________
(фамилия, имя, отчество заявителя)
_____________________________________________
(должность заявителя)
Домашний адрес (почтовый индекс) ____________
_____________________________________________
Телефон _____________________________________
Заявление
Прошу ______________________________________________________________
(приостановить или возобновить выплату пенсии за выслугу лет,
_________________________________________________________________________
дополнительное пенсионное обеспечение)
в связи с________________________________________________________________
(замещением или увольнением (освобождением) с должностей
_________________________________________________________________________
государственной гражданской или муниципальной службы, в период замещения
_________________________________________________________________________
или увольнения (освобождения) с государственной или муниципальной
_________________________________________________________________________
должности либо в период работы в межгосударственных (межправительственных)
_________________________________________________________________________
органах, созданных с участием Российской Федерации, на должностях, по
_________________________________________________________________________
которым в соответствии с международными договорами Российской Федерации
_________________________________________________________________________
осуществляются назначение и выплата пенсий за выслугу лет в порядке и
_________________________________________________________________________
на условиях, которые установлены для федеральных государственных
_________________________________________________________________________
гражданских служащих)
К заявлению прилагается:____________________________________________
(копия документа о назначении (избрании) или
_________________________________________________________________________
об увольнении (освобождении) с соответствующей должности)
"____"______________20___г. __________________________________
(подпись заявителя)
<< Назад |
||
Содержание Решение Думы Великого Новгорода от 1 декабря 2016 г. N 1013 "О внесении изменений в решение Думы Великого Новгорода от 03.11.2015... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.