Приложение

Приложение
к постановлению Правительства
Орловской области
от 7 июня 2019 г. N 316

6.2. Полномочия в сфере труда и занятости:

6.2.1. Обобщает практику применения, проводит анализ причин нарушений и готовит предложения по совершенствованию законодательства о занятости населения.

6.2.2. Разрабатывает и реализует государственные программы Орловской области, предусматривающие мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов.

6.2.3. Разрабатывает, утверждает и реализует ведомственные целевые программы Орловской области, предусматривающие мероприятия по содействию занятости населения, включая программы содействия занятости граждан, находящихся под риском увольнения, а также граждан, особо нуждающихся в социальной защите и испытывающих трудности в поиске работы, в том числе по организации сопровождения при содействии занятости инвалидов.

6.2.4. Разрабатывает и реализует меры активной политики занятости населения, дополнительные мероприятия в сфере содействия занятости населения в Орловской области.

6.2.5. Проводит мониторинг состояния и разрабатывает прогнозные оценки рынка труда Орловской области, а также осуществляет анализ востребованности профессий на территории Орловской области.

6.2.6. Осуществляет социальные выплаты гражданам, признанным в установленном порядке безработными, в виде:

1) пособия по безработице;

2) стипендии в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению уполномоченных органов службы занятости;

3) материальной помощи в связи с истечением установленного периода выплаты пособия по безработице;

4) материальной помощи в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению уполномоченных органов службы занятости;

5) пенсии, назначенной по предложению уполномоченных органов службы занятости на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно.

6.2.7. Осуществляет надзор и контроль за:

1) приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов;

2) регистрацией инвалидов в качестве безработных;

3) обеспечением государственных гарантий в области содействия занятости населения, за исключением государственных гарантий, предусмотренных подпунктом 11 пункта 3 статьи 7 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".

6.2.8. Регистрирует граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, а также регистрирует безработных граждан.

6.2.9. Оказывает в соответствии с законодательством о занятости населения следующие государственные услуги:

1) содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников;

2) информирование о положении на рынке труда в Орловской области;

3) организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест;

4) организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;

5) психологическая поддержка безработных граждан;

6) профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности;

7) организация проведения оплачиваемых общественных работ;

8) организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;

9) социальная адаптация безработных граждан на рынке труда;

10) содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;

11) содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости;

12) организация сопровождения при содействии занятости инвалидов.

6.2.10. Организует и проводит специальные мероприятия по профилированию безработных граждан (распределение безработных граждан на группы в зависимости от профиля их предыдущей профессиональной деятельности, уровня образования, пола, возраста и других социально-демографических характеристик в целях оказания им наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве с учетом складывающейся ситуации на рынке труда).

6.2.11. Определяет перечень приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан.

6.2.12. Формирует и ведет регистры получателей государственных услуг в сфере занятости населения в Орловской области.

6.2.13. Принимает меры по устранению обстоятельств и причин выявленных нарушений законодательства Российской Федерации о занятости населения и восстановлению нарушенных прав граждан.

6.2.14. Выдает заключения о привлечении и об использовании иностранных работников в соответствии с законодательством о правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации.

6.2.15. Содействует работодателям в привлечении трудовых ресурсов в рамках реализации государственных программ Орловской области повышения мобильности трудовых ресурсов, ведомственных целевых программ Орловской области повышения мобильности трудовых ресурсов.

6.2.16. Осуществляет разработку прогноза баланса трудовых ресурсов Орловской области.

6.2.17. Разрабатывает и реализует мероприятия, направленные на создание условий для совмещения незанятыми многодетными родителями, родителями, воспитывающими детей-инвалидов, обязанностей по воспитанию детей с трудовой деятельностью.

6.2.18. Определяет максимальную удаленность подходящей работы от места жительства безработного.

6.2.19. Представляет сведения о нахождении гражданина на регистрационном учете в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы в качестве ищущего работу или признанного безработным, назначенных ему социальных выплатах (размерах и сроках выплаты пособия по безработице, периодах оказания материальной помощи, выплаты стипендии в период прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования по направлению органов службы занятости, материальной поддержки в период участия в оплачиваемых общественных работах, временного трудоустройства), периодах участия в оплачиваемых общественных работах, переезде по направлению органов службы занятости в другую местность для трудоустройства, работниках, привлеченных для трудоустройства в рамках региональной программы повышения мобильности трудовых ресурсов по запросу органов, уполномоченных на предоставление государственных или муниципальных услуг, государственных внебюджетных фондов в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами.

6.2.20. Обеспечивает формирование, ведение регионального сегмента информационно-аналитической системы Общероссийской базы вакансий "Работа в России".

6.2.21. Обеспечивает предоставление бесплатного доступа к информационно-аналитической системе Общероссийской базы вакансий "Работа в России" гражданам и работодателям.

6.2.22. Осуществляет в целях содействия занятости инвалидов обмен сведениями с федеральными учреждениями медико-социальной экспертизы в порядке, по форме и в сроки, которые установлены уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти, а также обеспечивает взаимодействие центров занятости населения с работодателями по вопросам оборудования (оснащения) рабочих мест для работы инвалидов.

6.2.23. Формирует предложения о финансовом обеспечении мероприятий в области содействия занятости населения при подготовке проекта областного бюджета на очередной финансовый год и на плановый период.

6.2.24. Обеспечивает подготовку предложений о назначении пенсии на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам из числа лиц, установленных законодательством, уволенным в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя.

6.2.25. Формирует предложения о потребности в привлечении иностранных работников, в том числе по приоритетным профессионально-квалификационным группам, по объемам квот на предстоящий год.

6.2.26. Осуществляет разработку и реализацию программы (подпрограммы) улучшения условий и охраны труда в Орловской области.

6.2.27. Осуществляет контроль за исполнением органами местного самоуправления переданных государственных полномочий в сфере трудовых отношений.

6.2.28. Осуществляет государственную экспертизу условий труда.

6.2.29. Обеспечивает реализацию на территории Орловской области государственной политики в области охраны труда и федеральных целевых программ улучшения условий и охраны труда.

6.2.30. Обеспечивает взаимодействие в вопросах условий и охраны труда с органами государственного надзора и контроля, региональным отделением фонда социального страхования, органами местного самоуправления, работодателями и их объединениями, профессиональными союзами и иными общественными организациями.

6.2.31. Осуществляет государственное управление охраной труда на территории Орловской области в пределах своей компетенции.

6.2.32. Организует сбор и обработку информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории Орловской области.

6.2.33. Участвует в установленном порядке в расследовании несчастного случая на производстве (в том числе группового), в результате которого один или несколько пострадавших получили тяжелые повреждения здоровья, либо несчастного случая (в том числе группового) со смертельным исходом.

6.2.34. Координирует проведение в установленном порядке на территории Орловской области обучения по охране труда работников, в том числе руководителей организаций, а также работодателей - индивидуальных предпринимателей, проверки знания ими требований охраны труда, а также проведение обучения оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.

6.2.35. Организует проведение областного смотра-конкурса на лучшее состояние условий и охраны труда в организациях, муниципальных образованиях Орловской области.

6.2.36. Предоставляет государственную услугу по уведомительной регистрации отраслевых (межотраслевых) соглашений, заключенных на региональном уровне социального партнерства.

6.2.37. Разрабатывает и реализует государственную программу по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на территории Орловской области.

6.2.38. Осуществляет подготовку и согласование плана мероприятий по организации регионального этапа Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии".

6.2.39. Осуществляет подготовку справки о величине тарифной ставки I разряда рабочего основной профессии на конкретном государственном унитарном предприятии при назначении руководителя государственного унитарного предприятия и обосновании размера ежемесячного должностного оклада руководителя государственного унитарного предприятия.

6.2.40. Осуществляет ведение региональной базы данных по учету трудовых арбитров.

6.2.41. Организует проведение областного конкурса "Лучший коллективный договор года".

6.2.42. Организует проведение еженедельного мониторинга наличия просроченной задолженности по заработной плате в организациях Орловской области согласно данным муниципальных образований Орловской области.

6.2.43. Подготавливает предложения об:

1) установлении величины прожиточного минимума в Орловской области в среднем на душу населения и по основным социально-демографическим группам населения;

2) установлении величины прожиточного минимума пенсионера в Орловской области в целях установления социальных доплат к пенсии;

3) установлении величины прожиточного минимума для детей в целях установления ежемесячной денежной выплаты на ребенка;

4) определении потребительской корзины для основных социально-демографических групп населения в Орловской области.

6.2.44. Участвует в урегулировании коллективных трудовых споров в пределах своей компетенции.

6.2.45. Осуществляет уведомительную регистрацию коллективных договоров и соглашений, регулирующих социально-трудовые отношения и заключенных между полномочными представителями работников и работодателей, осуществляющих деятельность на территории Орловской области.

6.2.46. Осуществляет организационное обеспечение деятельности координационных комитетов, комиссий и иных совещательных органов, предусмотренных законодательством Российской Федерации и законодательством Орловской области, в сфере трудовых отношений и в сфере содействия занятости населения.