Приложение. Форма отчета органа, осуществляющего ведомственный контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Приложение
к Положению о порядке представления органами исполнительной
власти области, органами местного самоуправления
муниципальных образований области в министерство занятости,
труда и миграции области информации о мероприятиях
по ведомственному контролю за соблюдением трудового
законодательства и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права

                              Форма отчета

     органа, осуществляющего ведомственный контроль за соблюдением

     трудового законодательства и иных нормативных правовых актов,

       содержащих нормы трудового права, за _________________ год

   ____________________________________________________________________

   (наименование органа исполнительной власти области, органа местного

            самоуправления муниципального образования области)

N п/п	Наименование подведомственной организации/ИНН	Проверяемый период, вид проверки (плановая, внеплановая)	Срок проведения проверки	Описание нарушений, выявленных по итогам проверки (краткое описание нарушения с указанием на конкретную норму Трудового кодекса Российской Федерации и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права)	Меры, принятые по результатам проверки
	Х	Х	Х	Итого: ______________ выявленных нарушений трудового законодательства	Х

     Итого:

     запланировано проверок ___________;

     проведено проверок ___________;

     направлено материалов проверок для принятия  мер  в   соответствии с

частью 13 статьи 3 Закона Саратовской области "О порядке  и  об  условиях

осуществления   ведомственного   контроля   за   соблюдением    трудового

законодательства и иных  нормативных  правовых  актов,  содержащих  нормы

трудового права, в Саратовской области" ___________;

     количество  лиц,  допустивших  нарушения  в   отчетном     периоде и

привлеченных к ответственности  ___________,  из  них:  к  дисциплинарной

____________, к административной ____________, к уголовной ____________.