Приложение 1. Положение о премии главы города Когалыма в сфере культуры и искусства

Приложение 1
к постановлению администрации г. Когалыма
от 24 июня 2016 г. N 1722

Положение
о премии главы города Когалыма в сфере культуры и искусства

1. Общие положения.

1.1. Настоящее Положение определяет условия и порядок присуждения премии главы города Когалыма в сфере культуры и искусства (далее - Премия).

1.2. Премия учреждается в целях развития культуры и искусства в городе Когалыме, поддержки и стимулирования деятельности работников муниципальных учреждений культуры города Когалыма, достигших высоких результатов в работе, творческой или управленческой (административной) деятельности в сфере культуры, демонстрирующих профессионализм, высокие результаты на городских, окружных, всероссийских, международных мероприятиях, внесших большой вклад в развитие культуры города Когалыма и способствующих укреплению авторитета города Когалыма в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре.

1.3. Премия учреждается один раз в год.

1.4. В конкурсе на соискание Премии (далее - Конкурс) могут принимать участие работники муниципальных учреждений культуры города Когалыма, постоянно проживающие на территории города Когалыма, в том числе: творческие работники, авторы сценарных произведений и театральных постановок, музыки, концертных и фестивальных программ; авторы произведений живописи и декоративно-прикладного искусства, которые были экспонированы и получили общественное признание в течение прошедших двух лет; авторы и реализаторы творческих проектов; руководители клубов, студий, творческих коллективов; представители управленческой (административной) деятельности.

2. Приоритетные направления (номинации).

2.1. Премия присуждается по следующим номинациям:

2.1.1. "За верность профессии (искусству)".

Критерии отбора:

- стаж работы участника в сфере культуры города Когалыма не менее семи лет;

- достижения, наличие дипломов лауреата международного, всероссийского, окружного, городского конкурсов;

- отклики общественности, наличие публикаций в средствах массовой информации о творческой деятельности.

2.1.2. Номинация "Успешная реализация авторского проекта в сфере культуры и искусства".

Критерии отбора:

- новизна проекта;

- социальная значимость проекта;

- количество человек, привлечённых к реализации проекта (число участников, организаторов, зрителей);

- наличие дипломов, почётных грамот, благодарственных писем за реализацию проекта;

- отклики общественности, наличие публикаций в средствах массовой информации о проекте.

2.1.3. Номинация "Библиотекарь XXI века".

Критерии отбора:

- освоение новых библиотечных технологий;

- творческий поиск, внедрение инновационных форм работы;

- внедрение современных информационных технологий;

- достижения, наличие дипломов, почётных грамот, благодарственных писем (за предыдущие два года).

2.1.4. Номинация "Этнокультура".

Критерии отбора:

- реализация участниками Конкурса мероприятий, проектов, программ, направленных на развитие и сохранение культурных традиций народов, проживающих на территории города Когалыма;

- воспитание толерантности в молодёжной среде;

- поиск новых взаимодействий с институтами гражданского общества;

- достижения, наличие дипломов, почётных грамот, благодарственных писем (за предыдущие два года).

2.1.5. Номинация "Подвижник музейного дела".

Критерии отбора:

- стаж работы в музее города Когалыма не менее двух лет;

- успехи и достижения в деятельности по учёту, хранению, реставрации, изучению и публичному представлению музейных предметов и музейных коллекций;

- успешный разработанный и реализованный оригинальный экспозиционный, выставочный, культурно-образовательный и просветительский проект;

- достижения, наличие дипломов, почётных грамот, благодарственных писем (за предыдущие два года).

3. Порядок организации и выдвижения кандидатов.

3.1. Выдвижение кандидатов на соискание Премии осуществляется трудовыми коллективами.

3.2. Количество выдвигаемых кандидатов на присуждение Премии от каждого трудового коллектива должно быть пропорционально количеству работников в коллективе (1 кандидат на 10 человек работников, в случае превышения целого числа работников на 5 и более человек возможно выдвижение дополнительного кандидата).

3.3. Повторное участие в Конкурсе в одной и той же номинации возможно не ранее, чем через два года.

3.4. Для рассмотрения вопроса о присуждении Премии в отдел культуры Управления культуры, спорта и молодёжной политики Администрации города Когалыма представляются следующие документы:

- ходатайство трудового коллектива участника Конкурса;

- выписка из протокола общего собрания коллектива по вопросу выдвижения кандидата на соискание Премии;

- характеристика кандидата на соискание Премии;

- копии документов, подтверждающих достижения и заслуги выдвигаемого кандидата.

3.5. Документы, указанные в пункте 3.4. настоящего Положения, направляются до 11 октября года, в кото