Постановление Администрации г. Сургута Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20 декабря 2016 г. N 9231 "О внесении изменений в постановление Администрации города от 02.11.2016 N 8092 "Об утверждении положения о порядке и условиях установления конкретных размеров выплат, составляющих фонд оплаты труда руководителей муниципальных бюджетных и автономных учреждений, куратором которых является управление физической культуры и спорта" (документ утратил силу)

Постановление Администрации г. Сургута от 20 декабря 2016 г. N 9231
"О внесении изменений в постановление Администрации города от 02.11.2016 N 8092 "Об утверждении положения о порядке и условиях установления конкретных размеров выплат, составляющих фонд оплаты труда руководителей муниципальных бюджетных и автономных учреждений, куратором которых является управление физической культуры и спорта"

В соответствии с п. 3 постановления Администрации города от 22.11.2010 N 6213 "Об установлении системы оплаты труда работников муниципальных учреждений города Сургута", распоряжением Администрации города от 30.12.2005 N 3686 "Об утверждении Регламента Администрации города":

1. Внести в постановление Администрации города от 02.11.2016 N 8092 "Об утверждении положения о порядке и условиях установления конкретных размеров выплат, составляющих фонд оплаты труда руководителей муниципальных бюджетных и автономных учреждений, куратором которых является управление физической культуры и спорта" следующие изменения:

в приложении к постановлению:

1.1. Подпункт 2.5.1 пункта 2.5 изложить в следующей редакции:

"2.5.1. Надбавка за стаж работы является персонифицированной и устанавливается каждому руководителю с учетом отработанного им времени в учреждениях данной отрасли. Основным документом для определения стажа работы, дающего право на получение надбавки, является трудовая книжка. Период времени, необходимый для приобретения права на надбавку за стаж работы, закрепляется в коллективных договорах учреждений.

2.5.1.1. Надбавка руководителям учреждений дополнительного образования, подведомственным управлению физической культуры и спорта, устанавливается в следующих размерах:

- при стаже работы от 1 года до 3 лет - 5%;

- при стаже работы от 3 лет до 5 лет - 10%;

- при стаже работы свыше 5 лет - 15%.

2.5.1.2. Надбавка руководителям учреждений, подведомственных управлению физической культуры и спорта, кроме учреждений дополнительного образования, устанавливается в следующих размерах:

- при стаже работы от 5 лет до 10 лет - 5%;

- при стаже работы от 10 лет до 20 лет - 10%;

- при стаже работы свыше 20 лет - 20%".

1.2. Абзац четвертый подпункта 2.5.5 пункта 2.5 изложить в следующей редакции:

"Премия по итогам работы за отчетный период (квартал) руководителям учреждений устанавливается в размере до 45% от месячного фонда оплаты труда работника по основной занимаемой должности".

1.3. Абзацы пятый - тринадцатый подпункта 2.5.5 пункта 2.5 исключить.

2. Настоящее постановление вступает в силу после официального опубликования.

3. Управлению информационной политики опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации и разместить на официальном портале Администрации города.

4. Контроль за выполнением постановления оставляю за собой.

Глава города

В.Н. Шувалов