Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
к Положению об оплате труда руководителей
муниципальных образовательных
организаций Советского района
Показатели эффективности труда руководителей
муниципальных дошкольных образовательных организаций Советского района
N пп |
Параметр |
Критерии |
Показатель измерения |
Количество, % |
Самооценка |
Оценка Комиссии |
Ответственный за представление сведений |
1. |
Соответствие деятельности образовательной организации требованиям законодательства в сфере образования |
Количество обоснованных обращений |
0 обращений не более 2 обращений |
5
2 |
|
|
Отдел организационной и кадровой работы Управления образования администрации Советского района |
2. |
Удовлетворенность населения качеством предоставляемых образовательных услуг |
Доля заказчиков муниципальных услуг, удовлетворенных качеством предоставляемых образовательной организацией муниципальных услуг |
80 - 100% 70 до 80% |
5 3 |
|
|
Муниципальное казённое учреждение "Центр материально-технического и методического обеспечения" (далее МКУ "Центр МТиМО") |
3.
|
Реализация кадровой политики |
Динамика доли педагогических работников образовательной организации, имеющих первую и высшую квалификационные категории в общей численности педагогических работников образовательной организации |
положительная |
8 |
|
|
МКУ "Центр МТиМО" |
|
|
Доля специалистов, реализующих адаптированные образовательные программы |
100% |
4 |
|
|
Отдел общего образования Управления образования администрации Советского района |
4. |
Реализация программ, направленных на работу с одаренными детьми |
Динамика доли воспитанников образовательной организации, охваченных очными конкурсными мероприятиями (олимпиады, конкурсы, спортивные мероприятия) от общего числа воспитанников |
Федеральный уровень: положительная стабильная Уровень субъекта: положительная стабильная Муниципальный уровень: положительная стабильная |
6
3
5
3
5
3 |
|
|
Отдел по дополнительному образованию и воспитательной работе Управления образования администрации Советского района, отдел общего образования Управления образования администрации Советского района |
5. |
Организация работы по сохранению и укреплению здоровья детей |
Количество случаев травматизма обучающихся образовательной организации во время образовательной деятельности |
отсутствие не более 2 |
4 2 |
|
|
МКУ "Центр МТиМО" |
Динамика посещаемости воспитанниками образовательной организации |
Положительная стабильная |
7
5 |
|
|
Отдел общего образования Управления образования администрации Советского района |
||
Организация психолого-педагогической помощи детям с ограниченными возможностями здоровья и детям-инвалидам через вариативные формы организации образовательной деятельности (лекотека, служба ранней помощи) |
наличие |
5 |
|
|
Отдел общего образования Управления образования администрации Советского района |
||
6. |
Осуществление внебюджетной деятельности |
Привлечение средств за счет оказания платных услуг (за исключением организации питания) |
от 600 тыс. руб. и выше от 200 тыс. до 600 тыс. до 200 тыс. руб. |
6
3
2 |
|
|
Отдел по финансово-экономической работе Управления образования администрации Советского района |
Привлечение спонсорских средств, финансовых средств по наказам избирателей депутатам |
привлечение |
4 |
|
|
Отдел по финансово-экономической работе Управления образования администрации Советского района |
||
7. |
Достижение показателей "дорожной карты" |
Достижение целевых показателей (закрепленных в приложении 2 к соглашению о предоставлении субсидий на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания): размер среднемесячной заработной платы работников организации, педагогических работников, учителей; численность обучающихся общеобразовательных организаций в расчете на 1 педагогического работника |
выполнение всех показателей |
6 |
|
|
Отдел по финансово-экономической работе Управления образования администрации Советского района |
Оценка комиссии _____________
Ознакомлен (-а) _________________ /_____________________/
"___"_______________20__ г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.