Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 2
к постановлению Администрации города Когалыма
от 20.02.20.18 N 335
Размер коэффициента специфики работы
N |
Типы образовательных организаций, виды деятельности и категории работников |
Размер коэффициента специфики работы |
1 |
2 |
3 |
1. Дошкольные образовательные организации | ||
1.1. |
Работа (кроме руководителей организации, их заместителей, педагогических работников и рабочих) в дошкольной образовательной организации |
0,025 |
1.2. |
Работа помощника воспитателя, младшего воспитателя в разновозрастной группе |
0,05 |
1.3. |
Работа педагогического работника за руководство методическими объединениями (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,05 |
1.4. |
Работа педагогического работника в группах комбинированной направленности, реализующих совместное образование здоровых детей и детей с ограниченными возможностями здоровья (коэффициент применяется по факту нагрузки) |
0,10 |
1.5. |
Работа в группах компенсирующей направленности (коэффициент применяется по факту нагрузки) |
|
1.6. |
Работа педагогического работника, связанная со следующими видами деятельности (коэффициент применяется по факту нагрузки): - работа в разновозрастной группе; - работа с детьми раннего возраста (с 2 месяцев до 3 лет). |
|
1.7. |
За осуществление педагогического процесса во время занятий и режимных моментов помощнику воспитателя, младшему воспитателю (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,10 |
1.8. |
Работа педагогического работника (кроме воспитателей) по организации развивающей предметно-пространственной среды в соответствии с реализуемой образовательной программой |
0,30 |
1.9. |
Работа воспитателя по организации развивающей предметно-пространственной среды в соответствии с реализуемой образовательной программой |
0,50 |
1.10. |
Работа педагогического работника, помощника воспитателя в дошкольной образовательной организации |
0,10 |
1.11. |
Работа педагогического работника, связанная с заведованием логопедическим пунктом (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,10 |
1.12. |
Работа, выполняемая главным бухгалтером (коэффициент применяется на ставку работы в соответствии с коллективным договором) |
0,10 |
1.13. |
Работа, выполняемая специалистами бухгалтерии (коэффициент применяется на ставку работы в соответствии с коллективным договором) |
0,40 |
2. Общеобразовательные организации | ||
2.1. |
Работа (кроме руководителей организации, их заместителей, педагогических работников и рабочих) в общеобразовательной организации |
0,025 |
2.2. |
Работа педагогического работника, связанная со следующими видами деятельности: работа в кабинетах (лабораториях) (за проведение лабораторных и практических работ) по дисциплинам в соответствии с учебным планом (применяется по факту нагрузки). |
0,05 |
проверка тетрадей физики, химии, географии, истории, черчения, биологии, права, экономики, информатики, экологии, обществознания (коэффициент применяется по факту нагрузки). |
0,05 |
|
проверка тетрадей учителей начальных классов, литературы, русского языка, математики, иностранных языков (коэффициент применяется по факту нагрузки). |
0,10 |
|
2.3. |
Педагогам библиотекарям и библиотечным работникам за работу с учебным фондом (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,05 |
2.4. |
Работа библиотечных работников, связанная с проведением библиотечных уроков (коэффициент применяется на ставку работы) |
|
2.5. |
Заведование учебным, методическим кабинетом, мастерской, секцией, лабораторией, учебно-консультационным пунктом, опытным участком (коэффициент применяется на ставку работы); руководство методическими объединениями (коэффициент применяется на ставку работы) |
|
2.6. |
Заведование учебно-производственной мастерской, спортивным залом, учебно-консультационным пунктом (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,10 |
2.7. |
Работа педагогических работников, связанная с: - реализацией основной общеобразовательной программы, обеспечивающей углубленное изучение учебного предмета; - реализацией основной общеобразовательной программы, обеспечивающей профильное обучение (коэффициент применяется по факту нагрузки). |
0,05 |
2.8. |
Работа педагогических работников, связанная с реализацией адаптированной образовательной программы общего образования по очной форме обучения в условиях инклюзивного образования с учетом сетевой формы реализации образовательных программ (коэффициент применяется по факту нагрузки) |
0,10 |
2.9. |
Работа педагогического работника (коэффициент применяется по факту нагрузки): - с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья, по программам индивидуального обучения на основании медицинского заключения |
0,10 |
2.10. |
Работа педагогического работника в классах компенсирующего обучения (за исключением классов, созданных в общеобразовательной организации для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья) |
|
2.11. |
Работа педагогического работника, связанная с выполнением обязанностей классного руководителя (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,20 |
2.12. |
Работа педагогического работника, связанная с реализацией воспитательной программы школы во внеурочной деятельности (коэффициент применяется по факту нагрузки) |
|
2.13. |
Работа педагогического работника, связанная с реализацией учебной программы по общеобразовательным предметам в рамках учебного плана (коэффициент применяется по факту нагрузки) |
|
2.14. |
Работа педагогического работника, связанная с заведованием логопедическим пунктом (коэффициент применяется на ставку работы). |
0,10 |
2.15. |
Работа, выполняемая главным бухгалтером (коэффициент применяется на ставку работы в соответствии с коллективным договором) |
0,10 |
2.16. |
Работа, выполняемая специалистами бухгалтерии (коэффициент применяется на ставку работы в соответствии с коллективным договором) |
0,40 |
3. Организации дополнительного образования детей | ||
3.1. |
Работа (кроме руководителей организации, их заместителей, педагогических работников и рабочих) в организации дополнительного образования детей |
0,025 |
3.2. |
Проверка тетрадей для педагогических работников сольфеджио, элементарной теории музыки, музыкальной литературы, гармонии, анализа музыкальных произведений, историю хореографического искусства, историю театра, истории изобразительного искусства, расшифровки и аранжировки народной музыки, инструментовки (коэффициент применяется по факту нагрузки) |
0,05 |
3.3. |
Работа педагогического работника, связанная со следующими видами деятельности: - заведование учебным, методическим кабинетом, секцией, лабораторией, опытным участком (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,05 |
- заведование учебно-производственной мастерской, спортивным залом, учебно-консультационным пунктом (коэффициент применяется на ставку работы); |
0,10 |
|
- за руководство методическими объединениями (коэффициент применяется на ставку работы) |
0,05 |
|
3.4. |
Работа педагогического работника, связанная с реализацией дополнительных общеобразовательных программ (коэффициент применяется по факту нагрузки) |
0,55 |
3.5. |
Педагогическим работникам, за работу с родителями (коэффициент применяется на ставку работы ) |
0,15 |
3.6. |
Работа педагогического работника (коэффициент применяется по факту нагрузки): - с обучающимися с ограниченными возможностями здоровья, по адаптированным дополнительным общеразвивающим программам на основании медицинского заключения |
0,20 |
3.7. |
Работа, выполняемая главным бухгалтером (коэффициент применяется на ставку работы в соответствии с коллективным договором) |
0,10 |
3.7. |
Работа, выполняемая специалистами бухгалтерии (коэффициент применяется на ставку работы в соответствии с коллективным договором) |
0,40 |
<< Приложение 1 Приложение 1 |
Приложение 3 >> Приложение 3 |
|
Содержание Постановление администрации г. Когалыма Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20 февраля 2018 г. N 335 "О внесении... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.