Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
3. Компенсационные и иные выплаты:
3.1. Процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и районный коэффициент к заработной плате соответственно выплачивается и устанавливается в размерах в соответствии с решением Думы Ханты-Мансийского района от 21.09.2006 N 47 "Об утверждении Положения о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в организациях, финансируемых из бюджета Ханты-Мансийского района".
3.2. Единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску устанавливается в размере двух фондов оплаты труда, определяемых из расчета: суммы месячного фонда оплаты труда по занимаемой должности, установленного Положением учреждения и одной двенадцатой премии по результатам работы за год, квартал, и умноженных на 2.
При формирования фонда оплаты труда работников, руководителей в пределах объема субсидии на выполнение муниципального задания, из бюджета Ханты-Мансийского района и выплат за счет средств, поступающих от приносящей доход деятельности муниципального бюджетного учреждения единовременная выплата к ежегодному оплачиваемому отпуску за счет средств бюджета Ханты-Мансийского района устанавливается, в размере двух фондов оплаты труда, определяемых из расчета: суммы месячного фонда оплаты труда по занимаемой должности, и умноженных на 2.
3.3. Ежемесячная надбавка за особый режим работы водителям устанавливается в размере до 120 процентов, работникам плавсостава - до 60 процентов.
<< Часть 2 Часть 2 |
||
Содержание Решение Думы Ханты-Мансийского района от 31 января 2018 г. N 246 "Об определении размеров и условий оплаты труда руководителей... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.