Решение Думы г. Нефтеюганска Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 29 июня 2018 г. N 410-VI "О внесении изменений в решение Думы города Нефтеюганска "Об утверждении Положения о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в муниципальном образовании город Нефтеюганск, работающих в организациях, финансируемых из бюджета муниципального образования город Нефтеюганск"

Решение Думы г. Нефтеюганска от 29 июня 2018 г. N 410-VI
"О внесении изменений в решение Думы города Нефтеюганска "Об утверждении Положения о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в муниципальном образовании город Нефтеюганск, работающих в организациях, финансируемых из бюджета муниципального образования город Нефтеюганск"

В целях приведения муниципального правового акта в соответствие с законодательством Российской Федерации, уточнения условий и порядка компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно, руководствуясь Уставом города Нефтеюганска, заслушав решение комиссии по местному самоуправлению, Дума города решила:

1. Внести в решение Думы города Нефтеюганска от 27.09.2012 N 373-V "Об утверждении Положения о гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в муниципальном образовании город Нефтеюганск, работающих в организациях, финансируемых из бюджета муниципального образования город Нефтеюганск" (с изменениями на 03.08.2016 N 1307-V) следующие изменения:

1.1. В наименовании слова "проживающих в муниципальном образовании город Нефтеюганск," признать утратившими силу.

1.2. В пункте 1 слова "проживающих в муниципальном образовании город Нефтеюганск," признать утратившими силу.

1.3. В приложении к решению Думы города:

1.3.1. В наименовании слова "проживающих в муниципальном образовании город Нефтеюганск," признать утратившими силу.

1.3.2. Пункт 1.2 изложить в следующей редакции:

"1.2. Лица, работающие в организациях, финансируемых из бюджета муниципального образования (работники) - лица, замещающие выборные муниципальные должности на постоянной основе, замещающие должности муниципальной службы в органах местного самоуправления города Нефтеюганска, а также лица, состоящие в трудовых отношениях с организациями (работодателями), указанными в пункте 1.1 настоящего Положения".

1.3.3. В разделе 2 "Районный коэффициент к заработной плате и стипендиям" слова "бюджета автономного округа" заменить словами "бюджета города".

1.3.4. Пункт 4.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"Право на компенсацию указанных расходов у лиц, находящихся в отпуске по уходу за детьми, числящихся в списочном составе организации и состоящих в трудовых отношениях, возникает одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. Данные лица имеют право на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно один раз в два года независимо от оформления ежегодного оплачиваемого отпуска.".

1.3.5. Абзац второй пункта 4.13 изложить в следующей редакции:

"В случае отсутствия прямого маршрута к месту использования отпуска и обратно работодатель компенсирует работнику стоимость проезда по всем пунктам следования независимо от времени нахождения в промежуточном пункте следования.".

1.3.6. Пункт 4.20 изложить в следующей редакции:

"Для окончательного расчета работник организации обязан в течение 3 рабочих дней с даты выхода на работу из отпуска представить отчет о произведенных расходах с приложением подлинников проездных и перевозочных документов (билетов, багажных квитанций, других транспортных документов), подтверждающих расходы работника организации и членов его семьи. В случаях, предусмотренных настоящим Положением, работником организации представляется справка о стоимости проезда, выданная транспортной организацией.

Для окончательного расчета лица, находящиеся в отпуске по уходу за детьми, числящиеся в списочном составе организации и состоящие в трудовых отношениях, обязаны в течение трех рабочих дней с даты прибытия в место проживания из места отдыха представить авансовый отчет о произведенных расходах с приложением документов, указанных в абзаце первом настоящего Положения.

Бухгалтерия организации работника при обработке первичных учетных документов, составленных на иностранном языке (маршрут/квитанция электронного пассажирского билета) использует термины (коды на латинице) из соответствующего Единого международного кодификатора, размещенного на официальном сайте Минтранса России www.mintrans.ru, а также наименования реквизитов электронного билета по форме, утвержденной приказом Минтранса России от 29.01.2008 N 15.".

1.3.7. Пункт 4.22 изложить в следующей редакции:

"4.22. В случае, если дню начала отпуска предшествуют или непосредственно за днем окончания отпуска следуют выходные (нерабочие праздничные) дни, дни отпуска без сохранения заработной платы, а также другие предоставляемые работнику дни отдыха и выходные дни, то работник вправе уехать или вернуться в вышеуказанные дни, не утрачивая права на оплату стоимости проезда к месту отдыха и обратно и провоза багажа. Выезд работника к месту использования отпуска может осуществляться по окончании рабочего дня (смены), предшествующего дню отпуска или указанным в настоящем пункте дням отдыха и выходным дням.

Компенсация указанных расходов производится также при нахождении работника в отпуске без сохранения заработной платы, а также если работнику предоставлены дни отдыха за работу в выходные и (или) нерабочие праздничные дни.".

2. Опубликовать настоящее решение в газете "Здравствуйте, нефтеюганцы!" и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления города Нефтеюганска в сети Интернет.

3. Решение вступает в силу после его опубликования.

Глава города Нефтеюганска

С.Ю. Дегтярев

Председатель Думы

города Нефтеюганска

Н.Е. Цыбулько

29 июня 2018 года

N 410-VI