Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Департамента общественных и внешних связей Ханты-Мансийского АО - Югры от 18 февраля 2019 г. N 2-нп "О внесении изменений в приложение к приказу Департамента общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 6 февраля 2017 года N 1-нп "Об утверждении Положения об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Департаменту общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" (документ не действует)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

 

Приказ Департамента общественных и внешних связей Ханты-Мансийского АО - Югры от 18 февраля 2019 г. N 2-нп "О внесении изменений в приложение к приказу Департамента общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 6 февраля 2017 года N 1-нп "Об утверждении Положения об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений, подведомственных Департаменту общественных и внешних связей Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"

 

Внесен в государственный реестр нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры за N 4306 от 21 февраля 2019 г.

 

Настоящий приказ вступает в силу с 10 марта 2019 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 г.

 

Текст приказа опубликован в сборнике "Собрание Законодательства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" от 28 февраля 2019 г. N 2 (часть II, том 4), ст. 221, на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 1 марта 2019 г.

 

Приказом Департамента молодежной политики, гражданских инициатив и внешних связей Ханты-Мансийского АО - Югры от 17 ноября 2023 г. N 9-нп настоящий документ признан утратившим силу с 5 декабря 2023 г. Действие названного приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.