Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Приказ Департамента социального развития Ханты-Мансийского АО - Югры от 7 мая 2019 г. N 12-нп "О внесении изменения в приложение к приказу Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 января 2017 года N 01-нп "Об утверждении положения об установлении системы оплаты труда работников государственного учреждения, обеспечивающего предоставление мер социальной поддержки, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственного Департаменту социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
Приказ Департамента социального развития Ханты-Мансийского АО - Югры от 7 мая 2019 г. N 12-нп "О внесении изменения в приложение к приказу Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 января 2017 года N 01-нп "Об утверждении положения об установлении системы оплаты труда работников государственного учреждения, обеспечивающего предоставление мер социальной поддержки, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственного Департаменту социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
В целях реализации постановления Правительства Российской Федерации от 19 января 2019 года N 17 "О внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583" приказываю:
1. Внести в приложение к приказу Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 января 2017 года N 01-нп "Об утверждении положения об установлении системы оплаты труда работников государственного учреждения, обеспечивающего предоставление мер социальной поддержки, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственного Департаменту социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" изменение, дополнив раздел VII пунктом 7.11 следующего содержания:
"7.11. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников учреждения не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих и лиц, замещающих должности, не отнесенные к должностям государственной гражданской службы, в Департаменте социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.".
2. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.
|
Директор Департамента |
С.А. Давиденко |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента социального развития Ханты-Мансийского АО - Югры от 7 мая 2019 г. N 12-нп "О внесении изменения в приложение к приказу Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 9 января 2017 года N 01-нп "Об утверждении положения об установлении системы оплаты труда работников государственного учреждения, обеспечивающего предоставление мер социальной поддержки, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственного Департаменту социального развития Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"
Внесен в государственный реестр нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа - Югры за N 4417 от 15 мая 2019 г.
Настоящий приказ вступает в силу с 15 мая 2019 г.
Текст приказа опубликован в сборнике "Собрание Законодательства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" от 15 мая 2019 г. N 5 (часть I), ст. 496, на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 16 мая 2019 г., на Информационно-аналитическом интернет-портале ugra-nеws.ru ("Новости Югры") 16 мая 2019 г.